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1.负责工程项目的成本估算和预算； 2.参与工程招标、合同管理； 3.进行工程变更、索赔和结算管理； 4.使用工程造价软件进行成本分析和控制； 5.与项目团队协同工作，实现成本目标。

薪资：底薪2400-3800元+绩效提成 综合月收入10000元以上， 福利津贴：五险一金、生日福利、带薪休假。 招聘岗位： 预算员 岗位要求： 1.年龄20-30岁，具备室内装饰装修相关经验，环境艺术设计专业者优先； 2.具备良好的团队协作与服务意识，能适应高强度工作； 3.掌握酷家乐基础操作，熟练运用CAD软件，预算专用软件可由公司提供培训。

会用广联达建模对量，会做机电安装工程资料，能吃苦耐劳，不矫情。

安装工程: 电气工程、给排水工程、火灾报警工程、通风空调工程、消防水工程

学习过造价相关专业，熟练操作电脑，大学期间修读造价或预算类专业的均可

建筑劳务公司招预算员1名，工作地点：宝鸡市金台区宏文路金台商务中心。 工作范围：甲方工程量核算、对账，班组核算，招投标。 要求：30-45岁，持有预算员证，有3年以上工作经验，会预算软件及Office。 福利：，双休。 联系：（刘女士）

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陕西咸阳招自动化设备安装工、工地小工/杂工、工地学徒工、弱电/安防设备安装装配工、电工、普工、小工、学徒工、实习生招聘 招聘人数：50人 工人，年龄18至50岁，身体健康，无犯罪记录，无不良嗜好，包吃包住，可长期跟项目走，有机械安装经验能看懂CAD图纸、有电工证、焊工证、登高证、叉车证、驾驶证者优先录用。 工作时间：每天8--10小时 薪资发放：工资每个月25号发放 综合工资：6000元-12000元/月 招实习工、工地小工/杂工、弱电/安防、装配式构件安装、工地力工，带薪实习包吃包住包安排后续工作，有师傅带教，上手快，长年有项目。

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岗位职责：（具备劳务公司工作经验者优先考虑） 1.参与投标项目的前期工程量估算，完成各分项工程含量的测算工作； 2.对已中标项目进行精细化工程量计算（侧重钢筋部分），并开展目标成本测算； 3.负责向甲方（总包单位）提报月度预结算工程量，办理完工结算对量及日常签证手续； 4.每月汇总在建项目成本数据，进行分析研判，识别问题并提出改进措施建议； 5.施工过程中及竣工后，组织实施分包队伍、直属班组及工人的结算审核与编制工作； 6.在规定时限内高效完成各项本职任务，督促所辖项目人员按时填报成本相关报表，并负责审核其准确性和及时性； 7.完成上级领导安排的其他临时性工作。 任职资格： 1.具备建筑工程造价类相关专业大专或以上学历； 2.年龄适配岗位要求，具有5年以上同类岗位实际工作经验； 3.熟悉劳务各分项工程的工程量计算规则和标准； 4.熟练操作广联达算量软件，具备较强的数据处理能力； 5.善于归纳总结，能够结合竣工项目对常用工程数据进行系统整理与分析； 6.积极进取，具备较强的学习意识，能通过理论学习与现场实践持续提升专业能力； 福利待遇等： 1.试用期为3个月，期间即缴纳五险一金； 2.每人分管2-3个项目，日常工作以公司办公为主； 3.所负责项目竣工后，对达成考核目标者给予奖励，表现突出者另有专项激励； 4.公司主营业务涵盖主体结构、二次结构及粗装修工程； 5.项目区域主要分布于西安、咸阳及周边地区，少量涉及外省； 6.主要承接新建住宅项目（剪力墙结构）及公共建筑项目（框架结构）。

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