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后勤经验不限学历不限兼职
岗位职责(兼职): 1、负责校车接送过程中学生的安全监管,并完成相关登记工作; 2、每日上学、放学时段准确清点学生人数,确保无遗漏; 3、配合完成其他与校车管理相关的联络及辅助事务。 任职资格: 1、年龄要求:40-55岁左右; 2、性格温和,喜爱孩子,具备幼儿园工作经验者优先考虑; 本岗位实行做五休二,仅负责幼儿园幼儿上下学校车接送任务,工作时间较为灵活。 3、校车老师为长期兼职岗位,早晨7:00-9:00负责接孩子入园,下午15:30-17:30送孩子至指定地点,工作日需按时接送;若晚间有课后班安排,需额外接送一次,第二趟次费用按实际次数另行计算
校车老师
2000-3000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责(兼职): 1、保障乘坐校车学生的安全管理工作并做好登记; 2、每天上、下学做好学生人数清点,确保人数准确; 3、其他相关联系、辅助工作。 任职资格: 1、年龄:40-55岁左右; 2、性格温柔,喜欢孩子,有幼儿园相关经验者优先录用; 本岗位做五休二,只负责幼儿园孩子上学、放学校车接送工作,工作时间灵活。 3、早上7:00-9:00,下午15:30-17:30
后勤经验不限中专/中技兼职
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 岗位职责(兼职): 1、负责搭乘校车学生的安全管理,并完成相关信息登记; 2、每日上学、放学期间核对学生数量,确保准确无误; 3、配合完成相关沟通及协助性事务。 任职资格: 1、年龄:40-55岁左右; 2、性格亲和,喜爱儿童,具备幼儿园工作经验者优先考虑; 本岗位做五休二,仅承担幼儿园幼儿上下学校车接送任务,工作安排灵活。
仓库管理员
6000-8000元/月
库管3-5人
岗位职责 1. 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作 2. 负责物资出库、拣货、打包、发货,确保账物相符 3. 维护仓库环境卫生,做好防火、防潮、防盗工作 4. 熟练使用进销存/仓库管理系统,做好出入库记录 5. 配合完成月度、季度盘点,及时上报差异 任职要求: 1. 有仓库管理相关工作经验优先 2. 细心负责,吃苦耐劳,执行力强 3. 会基本电脑操作,熟悉Excel优先 4. 身体健康,能适应仓库工作强度
后勤经验不限大专文员
工作内容: 1、考勤检查 2、对员工的6S检查 3、宿舍卫生检查 4、业务部每日行程检查 任职要求: 1、年龄22-30周岁,高中及以上学历,能力优秀者学历可放宽 2、性格外向,沟通能力强 3、有责任心,有团队意识
仓管
5000-8000元/月
库管社保餐补6-10人月结全职
急招岗位1名操作工1名出库1名入库 1.岗位职责:负责产品出库入库、库存盘点、整理单据打包配货、联系快递取货配合其他部门工作完成库房5S管理保持库房赶紧整洁有责任心吃苦耐劳有库房工作经验者优先 2.薪资待遇: 试用期5000+饭补260+叉车证300 综合工资6500-9000 上六休一,早九晚七节假日正常休息
钢材发货管理,库存管理
6000-9000元/月
库管社保包住包吃保险1-2人月结全职
上海市浦东新区招钢筋工、发货仓库管理叉车工
后勤保障
6000-7000元/月
后勤5-10年高中
衡诚能源科技(上海)有限公司 公开招聘 一、招聘岗位 公开招聘公司后勤保障人员1名 二、基本条件 1.初中及及以上学历; 2.年龄一般不超过45周岁,食堂工作经验10年以上者,厨艺优秀者,年龄可适当放宽; 3.持有食品健康证;具备餐饮相关技能或者5年以上的相关工作经验; 4.熟悉食品烹饪、后勤工作过程及各类相关设备的使用及维护; 5.具备团队合作精神,有责任心,服从工作安排,能承受一定的工作压力等。 联系电话:
商务内勤(上海)
5000-7000元/月
后勤3-5年大专后勤服务销售支持
职责: 1、负责订单处理及发货协助,完成货款、票据的相关操作与台账登记管理 2、配合财务部门开展应收应付账款核对,汇总并提交销售数据,跟进销售团队催收货款工作 3、销售协议与合同的审核、整理、补充完善,并进行系统录入与归档保存 4、协助销售团队办理经销机构授权事宜,起草授权文件并安排寄送,处理开票及核对相关的快递事务 5、协助上级优化部门管理制度、业务流程与执行规范,提供高效的销售后台支持 6、日常办公环境的维护与管理 7、完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1、大专及以上学历 2、熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件,能熟练运用常用EXCEL函数者优先 3、具备良好的沟通协调能力,思维清晰,反应敏捷,有较强的逻辑分析能力和执行力
后勤专员
5000-6000元/月
后勤1-3年大专
岗位职责: (1)负责后勤保障工作; (2)负责后勤保障工作的巡查与整改; (3)负责后勤所属人员(厨房、保安、保洁、维修)的业务指导及考核,提出奖惩意见; (4)负责本院消防及保卫工作; (5)负责本院设施和设备的维护维修; (6)负责督促检查全院的清洁卫生和绿化环境工作; (7)负责本院设施和设备的维护维修; (8)负责督促检查全院的清洁卫生和绿化环境工作; (9)负责各项工程协调、整改及验收工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,25-30岁; 2、熟悉办公软件、具有物业管理工作经历优先; 3、具有组织、协调、沟通和推动力,有较强的责任心
配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训1-2人月结
驻店配送,固定门店取货,固定配送区域,系统派单,操作简单,入职门槛低,公司福利待遇优厚。 1.18-53岁会骑电动车,会使用智能手机。 2.身体健康,没有犯罪记录。 3.新人入职有老员工带。 4.无需分拣打包,接单即可取货配送。 5.提供住宿与车辆,入职即可住宿。工作时间:早上10点到14点,下午17点到21点,每天8小时,可以更长,多劳多得。 福利待遇:提供车和住,无任何押金,0元入职。 工资结算:日结日结,周结每周四结,月结一个月发两次,随时可预支,没钱吃饭,也可每天补贴50生活费。 薪资待遇:8-9-10单价,底薪8000,月均13000元,全上海可安排
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
不体检,贴标签320一天,工作轻松管吃住 工作轻松简单,管吃管住,短期长期都可,当天入职 薪资待遇 日结模式:满30 天可转日结,日均约320 元 小时薪资:28 元 / 小时 + 全勤奖2000 元 加班工资:30 元 / 小时,加班薪资下班即发 工作时间:10 小时 / 天(8:00-20:00,午休 2 小时) 福利补贴 新人入职补贴2000 元 推荐入职满 20 天,奖励2000元 / 人 免费三餐 + 免费住宿,吃住全包 无需体检,长白班坐岗,不熬夜 工作地点在苏州 长期工、短期工均可报名,有意向直接联系我
指挥工
上海长宁仙霞路停车场指挥员 不包吃住,家住附近的考虑 1、四十五岁以下身高172以上 3、退伍军 工作时长: 早7-晚7 待遇: 1、全额交上海社保()2、交金不扣钱(个人不用出) 3、工作12小时制:(每天正常8小时超出4小时按照加班算。 4、超时加班按小时算(23元/h左右) 5、考核奖另算(工作考核优秀) 最高每月1000 6、节假日三倍工资 7、每月5号发工资(只提前,不拖欠)8、综合税后收入不算奖金每月8000左右 9、吃饭有食堂 另外发饭卡补贴 330元/月 医院项目 物业直招的 待遇不错 (zjwz)
上海 长宁区
4月10日 15:09拨打电话
保洁开荒保洁月结
保洁公司直招写字楼保洁,年龄55岁左右,身体健康,五官端正,识字会用,服从管理,有保洁经验优先录用,做一休一,本月单号班,上班时间7:00-19:00,月工资3200元,环境好,活轻松,地址:长宁区定西路武夷路附近。联系人:龚领班
上海 长宁区
4月10日 15:01拨打电话
配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训1-2人月结
驻店配送,固定门店取货,固定配送区域,系统派单,操作简单,入职门槛低,公司福利待遇优厚。 1.18-53岁会骑电动车,会使用智能手机。 2.身体健康,没有犯罪记录。 3.新人入职有老员工带。 4.无需分拣打包,接单即可取货配送。 5.提供住宿与车辆,入职即可住宿。工作时间:早上10点到14点,下午17点到21点,每天8小时,可以更长,多劳多得。 福利待遇:提供车和住,无任何押金,0元入职。 工资结算:日结日结,周结每周四结,月结一个月发两次,随时可预支,没钱吃饭,也可每天补贴50生活费。 薪资待遇:8-9-10单价,底薪8000,月均13000元,全上海可安排
山姆后勤
7000-12000元/月
后勤经验不限学历不限包吃包住,可兼职可预支,可带朋友
山姆后勤有需要可当天立马安排住宿,不收任何押金! 销售任务 一、薪资待遇: 1.综合薪资7000+12000提成+绩效+满勤 2工资可预支,接受短期 全职月结,可兼职日结 日薪260-350 二、工作时间: 早十晚八,中间休息三小时(可以适当调休。时间自由,工作简单) 三、福利待遇: 公司免费提供三房一厅的公寓房。单间设有双人 床、上下铺,4人/间。公寓房内配有空调、洗衣 机等生活设施齐全,坏境舒适优美。 可开实习证明 无需选址开发经验
烧烤
北京朝阳北苑 招聘烤工1名 工资 保底6000 有串品百分之五的提成 工作时间下午4点到凌晨2点 招聘库管1名 负责库房货品管理出货 夜班8个小时 工资 7500 联系电话166****9609
北京 朝阳区
4月10日 14:28拨打电话
山姆后勤
7000-12000元/月
后勤经验不限学历不限包吃包住,可兼职可带朋友,可预支
山姆销售 有需要可当天立马安排住宿,不收任何押金! 销售任务 一、薪资待遇: 1.保底3000-7000+提成+绩效+满勤 2工资可预支,接受短期 全职月结,可兼职日结 日薪260-350 二、工作时间: 早十晚八,中间休息三小时(可以适当调休。时间自由,工作简单) 三、福利待遇: 公司免费提供三房一厅的公寓房。单间设有双人 床、上下铺,4人/间。公寓房内配有空调、洗衣 机等生活设施齐全,坏境舒适优美。 可开实习证明 无需选址开发经验
后勤经验不限学历不限包吃包住有五险人走账清一天300+工作轻松简单
岗位职责: 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记,保障物资供应及时准确 3.协调车辆调度、会议支持、接待安排等行政后勤事务 4.监督保洁、安保、绿化等外包服务执行质量,落实检查与反馈 5.处理员工后勤相关咨询与需求,提升服务响应效率与满意度 任职要求: 1. 具备基础后勤或行政支持相关工作经验 2.熟悉办公设备使用及常见后勤事务处理流程 3.具备良好的沟通协调能力与服务意识 4.工作细致负责,具备较强执行力和应变能力 5. 有相关行业后勤管理经验者优先
超市后勤
7000-8000元/月
后勤经验不限学历不限最快当天入职工作自由
,18-45岁,身体健康,踏实勤快,有无经验均可 综合月薪7000-11000元,多劳多得,上不封顶 提供住宿,月休4天,不倒班、作息规律 工作内容:超市后勤整理、货品搬运摆放、区域清洁、物资清点及日常辅助,简单易上手 入职快,氛围好,当天可安排面试,有意私信
前台/行政助理
1.5-2万元/月
前台1-3年高中有行政前台经验公司/写字楼包住五险月休四天熟练操作办公软件销售/导购经验客服经验
长宁区古北(黄金城道休闲商业步行街工作) 经我司授权核准:现向社会公开招聘优质人才 人事科经理助理1—3名(20—30岁) 招商经理数名20—42岁(男女不限 运营客户3人、(22—35岁)男女不限 前台接待.2—3名)19—28岁 经营范围:黄金城道步行街,招商服务工作。 客服接待、介绍找商铺客户,积极推适合的店铺出租、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、日常巡视管理工作(全职月薪水5000元、5600、6000、8000元—10000/月) 18—30岁左右、每月4天公休(前台6天) (底薪加提成模式)28%-35%提奖 包住宿、(转正做五休二)行政主管级别️
前台接待
8000-12000元/月
前台经验不限大专普通话标准亲和力强
1、接待服务到访客人 2、项目预约 3、整理档案病例 形象气质佳 身高165cm 有服务意识 学习能力强
助理
5000-9000元/月
文员经验不限中专/中技
主要协助公司老总约矿老板见面、或者来公司跟老板老总喝茶、整理大客户资料。年龄18/30岁。
前台/行政助理
1-1.1万元/月
前台1-3年高中
长宁区古北(黄金城道休闲商业步行街工作) 经我司授权核准:现向社会公开招聘优质人才 人事科经理助理1—3名(20—30岁) 招商经理数名20—38岁(男女不限 运营客户3人、(22—32岁)男女不限 前台接待.2—3名)19—28岁 经营范围:黄金城道步行街,招商服务工作。 客服接待、介绍找商铺客户,积极推适合的店铺出租、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、日常巡视管理工作(全职月薪水5000元、5600、6000、8000元—10000/月) 18—30岁左右、每月4天公休(前台6天) (底薪加提成模式)28%-35%提奖 包住宿、(转正做五休二)行政主管级别️
前台/行政助理
1.5-2万元/月
前台1-3年高中有行政前台经验公司/写字楼包住五险月休四天熟练操作办公软件销售/导购经验客服经验
长宁区古北(黄金城道休闲商业步行街工作) 经我司授权核准:现向社会公开招聘优质人才 人事科经理助理1—3名(20—30岁) 招商经理数名20—42岁(男女不限 运营客户3人、(22—35岁)男女不限 前台接待.2—3名)19—28岁 经营范围:黄金城道步行街,招商服务工作。 客服接待、介绍找商铺客户,积极推适合的店铺出租、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、日常巡视管理工作(全职月薪水5000元、5600、6000、8000元—10000/月) 18—30岁左右、每月4天公休(前台6天) (底薪加提成模式)28%-35%提奖 包住宿、(转正做五休二)行政主管级别️
行政专员
行政助理或叫演员经纪或者演员助理。 工作内容: ️整理ppt文档 ️现场协调演员模特的调度跟关系。 ️适当会使用相机(非强制,可以教) ️无固定上下班,跟着项目时间执行。可适当给予调休。 ️无需强制坐班。
前台经验不限高中
长宁区古北(黄金城道休闲商业步行街工作) 经我司授权核准:现向社会公开招聘优质人才 人事科经理助理1—3名(20—30岁) 招商经理数名20—38岁(男女不限 运营客户3人、(22—32岁)男女不限 前台接待.2—3名)19—28岁 经营范围:黄金城道步行街,招商服务工作。 客服接待、介绍找商铺客户,积极推适合的店铺出租、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、日常巡视管理工作(全职月薪水5000元、5600、6000、8000元—10000/月) 18—30岁左右、每月4天公休(前台6天) (底薪加提成模式)28%-35%提奖 包住宿、(转正做五休二)行政主管级别️
企业党建1年以下本科公关政府关系
职位沟通均为逐一查看,更新候选人进度可能稍慢,若有重复发布招聘信息的情况,敬请谅解,感谢您的理解与支持! 职位描述 我们的使命是让每一位用户因我们的存在,更加热爱服务客户的过程。 根据现行政策,需毕业后拥有半年以上销售相关经验。 加入我们,享受丰富多元的员工福利! 新一轮销售精英招募正式启动!只要你渴望高收入,具备踏实肯干的精神,我们不限经验,只看决心。真诚邀请您加入我们的团队!(主管全程带教,手把手指导) 行动起来,加入我们吧! 什么是精英?心怀热忱、目标明确、善于思考,你就是我们要找的人! 东方福利作为全国领先的福利服务平台,总部设于上海,历经10年深耕发展,已在北京、广州、深圳、天津、杭州、武汉等二十余个核心城市设立分支机构。业务覆盖超500座城市,合作高端影院逾1万家,携手100+知名蛋糕品牌,提供30000+款福利单品,真正实现“一卡通行,福利无忧”,持续为大型集团客户提供专业薪酬福利解决方案。 主要服务客户:世界500强企业、事业单位、政府机关 详情如下: 岗位要求: 1、统招本科及以上学历,热爱销售岗位,工作态度端正,应届毕业生优先; 2、普通话流利,表达清晰,反应敏捷; 3、具备良好的沟通技巧和语言表达能力; 4、责任心强,具有协作意识和团队精神; 5、充满青春活力,积极进取,敢于冲击高薪; 6、具备敏锐的销售嗅觉,服务意识佳; 7、熟练操作电脑及互联网应用,有福利或礼品行业销售背景者优先。 薪资待遇: 1、底薪5k-10k + 提成,单月收入达3W并非遥不可及!每半年评估一次底薪,业绩优异者底薪上浮; 2、五险一金、补充医疗保险、年终奖金、开工聚餐、周年庆典、年度旅游等福利齐全; 3、双休制,享受国家法定节假日及带薪年休假; 4、团队定期开展户外活动,每年举办全员大型团建出行; 5、工作氛围轻松愉快,设有下午茶时光、图书角等丰富员工生活配套。 成长型平台:一家传递幸福的企业,全国员工近3000人,布局近30家分公司 广阔晋升通道:公平透明的晋升机制,支持专业与管理双路径发展。 温馨提示:如有意向,请将个人简历发送至负责人邮箱或致电预约面试时间! 工作地址:上海市长宁区临虹路168弄2号楼
前台/行政助理
1.5-2万元/月
前台1-3年高中有行政前台经验公司/写字楼包住五险月休四天熟练操作办公软件销售/导购经验客服经验
长宁区古北(黄金城道休闲商业步行街工作) 经我司授权核准:现向社会公开招聘优质人才 人事科经理助理1—3名(20—30岁) 招商经理数名20—42岁(男女不限 运营客户3人、(22—35岁)男女不限 前台接待.2—3名)19—28岁 经营范围:黄金城道步行街,招商服务工作。 客服接待、介绍找商铺客户,积极推适合的店铺出租、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、日常巡视管理工作(全职月薪水5000元、5600、6000、8000元—10000/月) 18—30岁左右、每月4天公休(前台6天) (底薪加提成模式)28%-35%提奖 包住宿、(转正做五休二)行政主管级别️
人事行政专员
6000-7000元/月
行政专员/助理经验不限本科员工关系招聘行政
岗位职责 人事协助: 协助完成员工考勤数据统计,办理入职、转正、调动及离职相关手续,参与薪资月度核算的数据核对与发放支持工作。 业务请款: 负责业务款项的申请提交及流程跟踪,审核报销单据的合规性与完整性,保障请款操作高效准确。 台账管理: 建立并维护人事、行政及业务往来相关台账,按时更新信息,确保数据真实、完整且可追溯。 公众号运营: 负责企业官方微信公众号内容编辑与发布,独立完成每周推文的选题策划、文案撰写、排版设计及推送执行。 行政事务: 统筹办公环境日常维护,管理办公用品采购与分发,组织安排会议事务,保障公司内部后勤运行顺畅。 档案管理: 分类整理并妥善保管人事档案、合同文件及各类行政资料,确保文档安全、有序、便于查阅。 任职要求 专业背景: 人力资源管理、行政管理、文秘或相关专业,本科及以上学历。 技能要求: 熟练掌握 Office 办公软件(Word、Excel、PPT),具备较强的数据处理与文档编制能力。 语言能力: 英语读写能力良好,能处理基础英文文档或进行简单翻译工作。 综合素质: 工作认真细致,责任心强,具备良好的职业操守,对数据具有敏锐度。 沟通能力: 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识,能够高效推进跨部门协作任务。
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