公司介绍： 北京恒诚信工程咨询有限公司是2000年3月根据中华人民共和国建设部审批甲级资质要求注册成立的公司法人，注册资金5000万人民币，具有工程造价咨询单位甲级资质证书、电力行业造价咨询甲级资质，主要提供工程勘察；工程设计；工程造价咨询；教育咨询（不含中介）技术咨询；工程技术咨询；工程招标及代理；工程监理；工程项目管理；经济贸易咨询；版权代理等服务。 北京恒诚信工程咨询有限公司是目前国内规模最大的造价咨询企业之一、全国造价咨询百强企业，凭借近二十几年的探索、创新形成的体制、机制、人才和文化优势，为规范建筑市场行为、完善建设项目管理体系做出了卓越的贡献。北京恒诚信工程咨询有限公司竭诚为客户提供高效优质的服务，已为100余家国家机关、行政事业单位、国有大中型企业的1600多个投资额上亿元的建设项目提供了优质的工程咨询服务，赢得了广大客户和社会各界的一致好评和信任。 公司自成立以来承接了华润集团、华能集团、国电集团、国家电网、华电集团、大唐集团、神华集团、中国联通、国网能源等国家机关和企事业单位的全过程造价咨询、跟踪审计、竣工结算审计、清单预算编制等业务。并且工作成果均得到了委托方的肯定与好评，在工作过程中建立了长久的合作关系。汲泱泱大国之气度，传承历年来发展的辉煌成果，恒诚信励精图治、专注进取，凭借领先的人才发展战略，广纳业内精英；同步构建起了以北京为中心，以山东、上海、广东、天津、新疆、内蒙、贵州、四川、黑龙江、海南等十多个省份为重点的覆盖全国的服务网络；依托丰富的执业经验及广泛的客户资源，迅速成长为国内知名的工程咨询企业。公司致力于为客户提供最优质、最专业的工程咨询服务，并以其深厚的企业文化底蕴，探索传承百年发展之路。恒诚信始终秉承独立、客观、公平、公正的执业道德，坚持追求客户利益最大化才是企业的最终目标的服务理念，坚持走做专做大做强的企业发展路线，以一流的管理，一流的人才，一流的技术为客户提供客观公正、诚实守信、严谨科学、精益求精的咨询服务。 招聘岗位：电力造价工程师（土建、安装专业） 一、岗位职责： 1、掌握火力发电土建、安装工程的造价管理及技术经济相关内容； 2、可独立或协同开展火电项目全过程造价咨询或跟踪审计任务，涵盖投资估算、初步设计概算、招标阶段预算、施工过程成本控制、竣工结算编制与审核等工作； 3、熟练使用相关软件进行工程量计算及预算文件编制； 4、具备较强的沟通协调能力，能有效对接各方工作需求。 二、任职资格： 1、大专及以上学历，持有造价工程师资格证书。为人正直，恪守职业操守，具备良好的团队协作意识。工作积极主动，条理清晰，计划性强，拥有较强的组织协调能力以及语言表达能力； 2、在火力发电领域从事造价工作满5年，熟悉火电项目建设管理流程、电力工程计价体系及相关法律法规； 3、能够独立承担电力工程预算与结算编制任务，灵活应用概预算定额和各类计价规范，确保成果准确高效； 6、年龄介于27至42周岁之间，能够接受驻场作业及频繁出差安排； 三、薪资待遇： 底薪+绩效、餐补、五险一金、上午八点半到下午五点半、周末双休、带薪年假、团建拓展、培训成长、节日福利、员工生日福利、年终奖、证书补贴、驻场及出差补贴等；薪资：8000-15000+

主要职责： 1、全面负责工程造价控制：参与工程项目的成本控制和经济管理，确保项目顺利进行。 2、编制工程量清单和价格分析：参与工程项目的结算工作，核对实际成本和工程量，编制结算报告。 3、提出成本降低建议：参与工程项目的改进和优化工作，提出降低成本的建议。 4、负责法律法规宣贯：负责工程造价相关法律、法规及制度的宣贯，编制管理制度并组织实施。 5、完成工程竣工结算：负责工程竣工结算及决算审计，处理变更洽商和索赔事宜。 6、参与商务合同编制工作。 7、熟练使用各类算量及计价软件。 任职要求： 1、常驻西藏项目（海拔3000米以下地区） 2、5年以上相关工作经验。 3、具备相关职业证书者优先。

工作地点西藏、新疆、甘肃、陕西

招聘办公室文员，可电话咨询

1、负责本公司各项目工程预算、造价； 2、工程类型：机电类； 3、有三年以上工作经验； 4、薪资面议

水利类工程，在建项目，工期2~3年，要求驻场，不接受兼职，。

对工作负责认真有工作经验

工程设计与预算

施工单位水利造价工作，有路和水利隧道，配合商务合同处理。需驻项目上。

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岗位职责： 1.全面负责工厂的日常运营管理，确保生产计划按时完成，提升整体运营效率 2.制定并优化生产流程、管理制度及安全规范，推动标准化作业执行 3.统筹各部门协作，监督产品质量、成本控制与交期管理，保障生产目标达成 4.组织人员培训与团队建设，提升员工技能水平与工作积极性 5.定期分析生产数据，提出改进措施并推动实施，持续提升产能与良率 任职要求： 1.具备制造业相关领域工作经验，有厂长或主管岗位管理经验者优先 2.熟悉生产管理流程，具备较强的组织协调与问题解决能力 3.能够有效领导团队，抗压能力强，适应快节奏的生产环境 4.具备良好的沟通能力和责任心，能独立推动项目落地执行 5.学历不限，专业背景符合制造业管理方向即可

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理相关行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4. 协助人事、财务等相关部门完成基础单据整理与流程跟进，如考勤统计、报销初审等 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3. 具备基本保密意识和服务意识，适应团队协作与多任务并行节奏 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

工作职责 1. 负责线上社会调查任务的标准化执行。 2. 严格按照流程完成重复性调查工作，保障任务交付的效率与质量。 3. 配合团队完成基础数据整理与归档，支持业务侧的信息需求。 任职要求 1. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件。 2. 工作细致耐心，能适应重复性任务的工作节奏。 3. 能接受白班（9:00-17:00）或夜班（21:00-次日5:00） 补充说明 1. 岗位福利：月休4天、全勤奖、业绩考核奖金、包吃包住 2. 薪资结构：多劳多得，综合薪资4000元起，上不封顶 3. 学习周期：当天即可学会操作，简单易上手

本科学历，23-35岁 2-有行政人事、销售助理、公关以及商务接待相关工作经验； 3-热爱工作、团队合作精神好、沟通能力强，具有识大体、顾大局观念

岗位职责： 1.配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的协调与执行能力 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，做事细致耐心、责任心强 3.无经验要求，欢迎应届毕业生或希望稳定发展的求职者加入 4.能适应常规办公环境，遵守公司制度

中专及以上学历，1年以下相关经验 - 熟悉办公软件，具备高效执行力和团队合作能力 - 有库房管理、人事档案管理或人力相关经验优先

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负责造价，计量。

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行政内勤岗位 岗位职责： 1、负责人员入场后的三级安全教育及培训跟进工作； 2、负责公司日常行政事务及后勤保障相关工作； 3、负责文书类工作（如会议纪要、服务合同等）的整理、传递与归档管理； 4、负责公司内外部沟通协调，整合资源，推进各类行政事项有效执行； 5、协助完成相关报表与台账的编制，协同其他部门开展生产及结算配合工作； 6、完成上级交办的其他临时性行政事务； 岗位要求： 1、大专及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作； 2、具备良好的沟通表达能力，思路清晰，逻辑性强； 3、工作踏实肯干，态度积极，具有较强的责任心和团队服务意识；

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