岗位职责​： 1、高效传达、协调质量相关事项，跟踪部门决议、纠正预防措施等事项的落实。 2、负责公司质量管理体系文件（如质量手册、程序文件、作业指导书等）的编制、修订、发放、回收、归档及版本控制。 3、收集、整理质量部关键业务数据 4、负责质量部培训计划的组织与实施 任职要求​ 1、大专及以上学历，质量管理、工业工程、行政管理等相关专业优先。 2、有质量文员、体系文控或相关岗位经验，熟悉ISO 9001等质量管理体系。 3、能清晰表达、积极协调，具备推动事项落实的韧性与技巧。

岗位职责： 1.负责成品路由器的外观、功能及性能检测，确保符合质量标准 2.按照作业指导书执行全检或抽检，准确记录检验数据并反馈异常 3.对合格产品进行规范贴标、分类及标识管理 4. 协助完成质量报表填写与不良品初步分析 任职要求： 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本识图和仪器使用能力 3. 能适应产线节奏，服从安排，具备良好的沟通协作意识 4.视力良好，能长期稳定

1：定期对生产现场进行巡检并记录，确保生产过程质量稳定。 2：第一时间处理客户处发生的质量问题并跟进解决，能熟练回复8D，PPAP等报告。 3：能熟练运用卡尺，投影等测量工具。

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业任务 2. 正确使用工装设备及工具，及时报告设备异常或安全隐患 3.配合班组长完成日常5S整理、物料清点及交接记录填写 4.服从生产调度安排，适应流水线节奏及必要时的加班或岗位轮换 5.遵守车间安全规范与质量标准，确保产品合格率达标 任职要求： 1.年龄18–40周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应站立作业 2.学历不限，具备基本读写能力，可识别简单中文标识及操作指引 3.无经验要求，接受应届生及转岗人员，公司提供岗前带教培训 4.责任心强，踏实肯干，具备团队协作意识和基础沟通能力 5. 遵纪守法，无违法犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明

床单，被套，枕套分检

岗位职责： 1.负责生产线上的基础操作，严格按照作业指导书完成装配、加工或包装等工序 2.按时完成生产任务，确保产品数量准确、质量达标 3.遵守车间管理制度，做好设备日常点检与工作区域5S管理 4.及时报告生产过程中发现的异常情况，配合班组长解决问题 5.执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，能适应倒班制 2.学历不限，识字并能理解基本操作指令 3.无需工作经验，入职后将安排岗前培训 4.工作认真负责，具备良好的纪律意识和团队协作能力 5.服从工作安排，能够长期稳定在岗

公司直招，28元/小时，综合7千以上，包吃住，地址在武汉，武汉各区域就近安排，各区也有通勤车，8小时白班坐岗，工作轻松，无需经验，有师傅带，可学技术，当天可住宿。

岗位职责： 1.负责生产过程中的来料、在制品及成品质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 2.准确填写质检记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环情况 3.熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具，确保测量数据真实有效 4.参与质量标准宣贯与检验规程优化，协助提升一线员工质量意识 5. 配合完成内外部质量审核，提供真实、完整的检验过程资料 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力，能看懂图纸和工艺要求 2.无经验要求，有制造业质检、装配或操作类工作经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识 4. 能适应车间工作环境，服从生产安排，接受倒班或加班安排 5.遵守公司质量管理制度，认同“质量第一、预防为主”的工作理念

岗位职责：1、按公司实验标准进行检验、整理和报告，有异常时及时报告实验室主管。 2、负责确认检测条件、记录等与标准要求是否一致，并把结果记录到相关记录表中。 3、负责完成品留样封样，并按要求填写好样件标签并进行留样标识。 4、完成上级安排的其他工作。 5、需要接受出差。 任职要求：1、年龄22-40岁以下，专科及以上学历，应届生优先。 2、，有责任心，勤学好问，能吃苦耐劳，服从工作安排。

岗位职责： 1、负责全流程各环节质量检测，组织和实施生产制造过程的监督抽样、巡检及问题的改进关闭。 2、评审生产过程稳定性，监督生产现场异常处理，纠正和预防措施的跟踪。 3、编制产品质量统计及分析报告、报表，综合分析，提出改进意见。 4、组织分析、处理客户质量问题，输出8D报告；组织提供、评审客户所需的质量相关资料。 5、组织各部门迎接第二三方审核，跟踪评审问题的回复及关闭。 6、监督制定、修订产品质量检验标准，本部门检验人员的作业要求制定、培训和考核。 7、评审各部门相关标准、流程、技术文件的适宜性和执行情况。 8、质量目标、质量改进项目、改进计划的策划组织、实施和跟踪。 9、参与新产品开发和导入过程，促进开发质量提升，完善产品生命周期质量管理。 任职资格： 1、大学本科以上学历；机械、材料、电子、通信相关专业优先。 2、具有2年以上制造企业相关经验优先。 3、熟悉ISO9001、IATF16949等质量管理体系，掌握测量工具、质量控制和统计分析工具。 4、逻辑清晰、思维缜密，较强的文字处理、英文读写能力，人际沟通能力，具备一定的组织协调力。 5、为人品行端正、踏实严谨，工作积极主动、责任心强，富有团队意识。 6、身心健康、精力充沛，能承受较大工作压力，可接受长短期出差。

湖北神农架招强电，水电

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

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招聘，招厨嫂一名，长期，要求会认字，会配菜，年龄55岁以下，做事麻利，爱干净，主营火锅烧烤，工资4500，工作地点木鱼镇，联系电话

咖啡制作师 1. 年龄18-40周岁，身体健康，持有有效健康证明，无不良从业记录。2.具有良好沟通能力2. 有无经验均可，有奶茶店、咖啡店相关饮品制作经验者优先录用。3. 做事认真细心、动手能力强，学习意愿高，能快速掌握饮品制作配方与技巧。4. 具备良好的服务意识与沟通能力，性格开朗有责任心，能服从团队工作安排。5. 能适应餐饮行业轮班、倒班工作制度，吃苦耐劳，积极配合门店运营需求。1. 负责引导游客，推销产品，负责各类奶茶、果茶、咖啡等饮品的标准化制作，严格把控食材用量、制作流程，保证每一杯饮品的口感、品质稳定达标。2. 熟练操作饮品制作相关设备，做好设备日常清洁、保养与维护，确保设备正常运行。3. 负责吧台及操作区域的卫生清洁、食材整理、物料盘点与补充，维持工作区域整洁有序，符合餐饮卫生标准。4. 热情接待顾客，配合门店完成点单、出餐等基础服务工作，提升顾客用餐体验。5. 遵守公司各项规章制度，配合团队完成门店日常运营相关工作。 薪资福利:1. 薪资：底薪+全勤奖+绩效奖金+加班补助，综合薪资面议，多劳多得，薪资发放准时。2. 福利：免费提供岗前专业培训，完善的带教体系；节日福利、员工团建、带薪休假等；表现优秀者可获得晋升机会，发展空间广阔。3. 工作环境：门店环境干净整洁，团队氛围轻松融洽，工作氛围舒心。 招工人数:数名 欢迎积极乐观，热爱销售，饮品行业、做事认真踏实的小伙伴加入我们，一起打造优优质。期待热爱销售，饮品行业的你加入，与湖北省神农双神餐饮管理有限公司共同成长！ 工作地址:湖北省神农架林区木鱼镇/红坪镇

招聘：质培 薪资：4000元以上/月 任职要求：1.大专及以上学历（特别优秀可适当放宽条）；2.有1年以上电信运营商、保险营销或电商平台外呼质检员或同等岗位工作经验者优先；3.熟练掌握PPT、Excel、Word等软件操作应用；4.认同企业文化，认真负责、有原则、纪律性。

无损检测岗位 岗位职责： 1、负责石油类产品（管道、阀门、压力容器等）的生产制造与检验过程管控，严格执行石油机械行业国内外标准； 2、协助项目管理，统筹质量、进度与安全； 3、编制检验检测报告及技术资料，维护标准档案； 4、协调跨部门协作，确保项目合规落地； 职位描述： 1、大专及以上学历，年龄 23-45 岁； 2、具有 1-2 年及以上设备监造、质量监理、驻厂质检相关工作经验，熟悉石油装备制造流程与监造管理规范； 3、熟悉石油机械、金属材料、焊接工艺及无损检测相关国家、行业及国际标准； 4、UT、MT、RT至少持有以上两种证书，证书等级均为二级以上； 5、有石油管道、阀门、压力容器等产品驻厂监造经验者优先录用； 6、熟练使用 Office 等办公软件，能够独立完成检验报告、技术资料编制与归档； 7、工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力、问题处理能力与团队合作精神； 8、能接受长期驻厂工作模式，适应项目制出差与驻场办公。

招聘：检测经营人员 薪资：3000元以上/月 土木工程类优先

招聘：建筑岗位七大员 薪资：1千~2千 有取到施工员，质量员，材料员，劳务员，资料员，安全员等方面证书的，需要兼职。待遇可致电或者详谈，电话同号

甘肃玉门市S10工地试验室招聘检测人员及资料员，联系方式

负责检查产品质量，至少做过钢结构行业3年，熟悉图纸，有一定的行业经验，能吃苦耐劳，服从管理。做事细致。

负责电子模块合格检测，坐岗常白班，超省心，包吃住无后顾之忧，月薪5000-7000等你来！

孝感华工小时工招聘 【年龄要求】：18-40周岁。 【上班时间】：两班倒 白班8:30—20:00 ，夜班20:30—7:30 【招聘岗位】：组装、包装、测试等 【工价】工价20/小时 【招聘要求】：认识26个英文字母，初中及以上学历，身体健康，要求视力良好，能接受站岗，适应夜班，岗位随机 【在岗要求】：，离职需提前一个月申请。 【吃住情况】 : 免费住宿，空调、独立卫生间等设施齐全 【入职资料】：身份证复印件4张，〔不住宿3张〕，体检报告（3个月内可用），1寸任意登记照片3张。 【接待时间】:明天面试时间13：00---14：00。住宿带行李当天办理入职 地址：孝感市孝南区高新嘉园 - 福利待遇：缴纳社保，有过节福利、年终奖，入职一年享受带薪休假，免费体检

工作要求 1.年龄18-40岁，无犯罪记录，无明显纹身（脖子或面部） 2.学历要求中专及以上（有经验者可放宽） 3.能吃苦，能接受倒班（现在少量长白班） 薪资待遇 1.综合薪资6-9k 多劳多得 2.可以提供住宿，住宿4-6人寝，少部分上床下桌，环境全武汉最好 3.食堂有餐补，入职会发饭卡，食品营养健康 4.面试轻松简单，有无经验均可，男女不限

ㅤ美的洗衣机人事部工厂直招 质检员（过程/成品/来料检验等） 月工资：5500-6500元 工作内容： 检测洗衣机零部件质量问题 月休四天，年假，年终奖节假日福利免费下午茶包住 厂内有食堂提供： 自助餐小碗菜麻辣香锅铁板炒饭和面食等 夜班另外补贴：20元一天 宿舍： 4人间，空调，洗衣机，热水器，独立卫生间WIFI提供夫妻房

【企业优势】长白班，无需体检 【招聘要求】18～45岁，男女不限 【工作内容】主要生产东风，吉利汽车后视镜零部件。 【上班时间】8：30-20:30，中午吃饭1小时，下午吃饭0.5小时，按10.5小时计算薪资，每月15号发工资，满七天借支。 【吃住情况】免费提供工作餐，提供住宿

奇宏正式工品检招聘中 主要负责把产线上的产品抽检看是否合格并做好记录 年龄18-35周岁 身体健康 薪资月薪6500+ 工作简单轻松 欢迎报名咨询

1.焊接材料与工艺检验 检验焊接电极、焊丝、焊剂等材料是否符合标准，确保焊接工艺参数（电流、电压、速度等）设置正确，保障焊接质量。 2.焊接接头与外观质量检测 对焊缝尺寸、形状、焊透性、焊渣等进行严格检验，确保无裂纹、气孔、疤痕等缺陷；同时检查焊接件表面光洁度。 3.检验仪器操作与数据管理 熟练使用焊接微孔检测仪、探伤仪、硬度计等设备，完成焊接件全面检测；负责检查记录的填写、保存及统计分析。 4.不合格品处理与流程监督 识别、报告不合格品，监督返工/返修执行情况，确保问题得到及时解决；参与不合格品评审及再检验工作。 5.质量报告与持续改进 编制详细焊接检验报告，记录质量问题并分析原因；参与工程验收，配合完成质量资料整理；持续学习最新焊接技术标准，提升专业水平。

蔡甸附近的来，地址在中核后面，自己看好地址，要长期工， 工作内容:二手电器测试[扫地拖地人]按标准运行机器测试好坏即可，第一个月3200 后面按件计，月收入4000以上。 年龄40以内男女不限。复合要求的来电。

岗位优势： 不卡经验｜吃饭不扣工时｜轻松质检岗 主要检查汽车零部件外观、碰伤、瑕疵 招聘要求： 20-36 周岁以内（有质检经验优先） 视力正常，不戴眼镜，细心负责 长期工优先，无案底 食宿福利： 包工作餐2餐 （可提供宿舍）