一、任职条件​​ 1、全日制本科及以上学历，土木工程、工民建、结构工程等相关专业。必须持有一级注册建造师（建筑工程专业）证书。具备高级工程师职称，或条件优秀的工程师职称。 2.具备8年以上建筑工程技术管理经验，其中至少3年在大型工业厂房（如机械制造、仓储物流、汽车、电子、医药等）项目担任技术负责人或项目总工的经验。 3、必须独立负责过至少1个完整的、建筑面积在5万平方米以上的工业厂房项目的技术管理工作，熟悉从开工到竣工的全过程。 4、精通钢结构（门式钢架、网架等）或超大跨度预应力混凝土结构的施工技术、节点处理和验收标准。熟悉桩基、大型设备基础、重载地坪的施工技术与质量控制要点。深刻理解并掌握国家及地方关于工业建筑的设计、施工及验收规范和图集。 5、具备强大的施工组织设计和专项方案编制与审核能力，能独立组织深基坑、高支模、大型构件吊装等超危大工程的专家论证。能熟练进行图纸深化设计和综合管线平衡工作，解决各专业间的冲突。熟练使用AutoCAD、Office等软件，具有BIM技术应用经验者优先。 二、岗位职责​​ 1、全面负责项目的技术、质量管理工作、建立和完善项目的技术管理制度和流程。 2、主持编制《施工组织设计》及各项专项施工方案并负责报审和组织专家论证。负责对各施工班组进行各级技术交底，确保技术方案有效落实。 3.组织项目各方进行图纸会审，提前发现并解决图纸中的问题。 4.深入现场，指导解决施工中出现的关键技术难题。负责技术复核工作，对工程定位、轴线、标高、关键工序进行严格控制。参与质量检查和验收，对质量问题制定技术处理方案。 5.作为项目的主要技术接口人，与业主、设计院、监理等外部单位进行有效技术沟通，处理设计变更和工程洽商。确保项目技术资料的完整性、准确性和可追溯性，指导资料员完成收集、整理和归档工作。

技术负责人，会测量，要写施工方案，懂绿化，会画图，一、基本要求 年龄28-45周岁，身体健康，能适应工程项目现场工作节奏及出差需求。 品行端正，具有强烈的责任心、敬业精神和团队协作意识，无不良职业记录。 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及书面/口头表达能力，能有效统筹技术团队开展工作。 二、学历与专业要求 专科及以上学历，土木工程、建筑工程、市政工程、机电工程、水利水电工程等相关工程类专业。 三、工作经验要求 具有5年及以上相关工程项目技术管理工作经验，至少担任过1个及以上工程项目的技术负责人或总工程师岗位。 熟悉工程项目全生命周期技术管理流程，包括施工组织设计编制、施工方案策划、技术交底、现场技术指导、质量控制、竣工验收等环节。 有相关行业项目经验者优先（如房建、市政、公路、水利、机电安装等，明确企业核心业务领域）。 四、专业能力要求 精通相关工程施工规范、技术标准及验收规程，能独立编制、审核施工组织设计、专项施工方案（如深基坑、高支模、起重吊装、脚手架等危大工程专项方案）。 具备较强的现场技术问题解决能力，能及时处理施工过程中出现的技术难题，保障工程施工顺利推进。 熟悉工程技术资料管理要求，能统筹指导技术团队完成工程技术资料的收集、整理、归档工作，确保资料完整、规范，符合验收要求。 了解工程成本控制、进度管理相关知识，能在技术层面为项目成本节约、进度保障提供合理建议。 具备一定的技术团队管理能力，能合理分配工作任务，指导、培养技术人员，提升团队整体技术水平。 能熟练使用CAD、Project、广联达等工程相关软件及办公软件。 接受驻场工作，服从项目地点调配。 有大型建筑施工企业、国企或上市公司项目技术管理经验者优先。

1、全面负责技术部各项工作，做好内部协调与外部配合工作。 2、执行集团公司的管理体系文件，使本部门的各项工作做到程序化、规范化、标准化。 3、组织施工技术调查、设计文件及图纸审核、施工图现场核对，并及时将核对问题反馈项目总工。 4、参与编制项目总体策划书及实施性施工组织设计、技术策划书；参与本项目重、难点工程、危大工程及首件工程施工方案的编制及优化调整；组织编制一般工程及冬、雨季施工方案及相关措施；组织编制本部门相关作业指导书、二级技术交底。 5、负责组织对项目部各级技术干部、质检员、施工员、材料员进行施工作业方法、操作规程及施工技术要求、重大危险源应急救援措施等内容做技术交底。 6、对专业施工队伍的技术人员进行业务上的检查、监督、指导，检查施工方案的落实情况，发现问题及时解决。 7、在总工程师的领导下负责设计变更工作。 8、检查、指导施工技术总结和专题总结的编制。 9、负责对新技术、新工艺、新材料、新设备“四新”成果和工法进行研究、引进、吸收、推广和应用。 10、在总工程师的领导下制定科研课题项目，并进行实施、开发和技术指导。 11、参与工程安全、质量事故的处理，并制定相应处理措施。 12、完成领导交办的其他事项。

因公司厂房建设项目扩张需求，诚聘钢结构厂房技术负责人1名，全面统筹厂房钢构项目技术全流程管理，保障工程安全合规、高效落地，诚邀行业资深精英加盟！ 1. 岗位职责：牵头钢结构厂房深化设计、加工详图审核，把控构件选型与节点设计合理性；编制厂房钢构施工专项方案，优化吊装、拼装、焊接工艺，降本增效；驻场解决施工全环节技术难题，严控钢构安装精度、焊接质量及防腐防火工序；对接设计院、加工厂、施工班组及监理单位，统筹技术交底、隐蔽验收与竣工验收；主导技术资料编制归档，搭建带教技术团队，规范厂房钢构技术管理标准。 2. 任职要求：土木工程、钢结构工程相关专业，5年以上钢结构厂房项目技术管理经验，熟悉单层/多层工业厂房钢构全周期流程；精通钢结构设计规范、厂房施工验收标准；能独立统筹技术方案编制与难题攻坚，抗压性强，可驻场，责任心与统筹协调能力突出。 3. 薪资福利：面议。 4. 工作地点：广西玉林（需项目驻场） 5. 联系方式：联系人：何总

一、岗位要求 1、具有5年以上光伏、输电线路或变电站工程施工经验,完成过5个以上110kv及以上输变电工程现场技术管理工作经验。 2、能识图及CAD制图，能熟练使用办公软件，能编制各种施工方案、施工计划等。 3、大专及以上学历，电力、建筑、土木等相关专业，持有工程师或二级建造师(及以上)，建安B/C证等相关资质证书者优先考虑。 4、具有110kV及以上输电线路或变电站项目施工管理经验者优先考虑。 二、主要工作 1、负责现场施工技术、质量、工艺的管理、技术指导、施工安排等工作。 2、负责工程量、材料的统计及采购申请。 3、与设计、监理、甲方进行友好沟通，解决项目变更、技术方案审核、签证等事宜。 4、根据现场实际情况指导和安排现场施工。 三、公司福利 1.旅游、体检、餐饮补贴、出差补贴 2.社会保险 3.带薪年假 4.节假日福利 职位福利:五险、餐补、定期体检、节日福利

1.具备地理信息、土管、资源、测绘、遥感、空间等相关专业；具有至少2年以上本行业工作经验。 2.具备独立完成规划选址、征地报件、临时用地占用永久基本农田踏勘论证等相关工作经验。 3.持有测绘、规划相关专业工程师证书者或者注册测绘师者优先； 4.具有2年以上驾驶经验。 5.具备良好的沟通能力、高度的责任心、工作主动性，良好的团队协作精神。 6.能熟练操作制图相关办公软件，例如：Mapgic、arcgis、autocad等软件。 7.能独立完成土地整治、高标准农田等相关项目立项、变更、竣工资料编制工作。 8.熟悉土地整治、高标准农田等相关项目所涉及的国家、地方的政策性规范、要求。 9.熟悉土地整治、高标准农田等相关项目报件流程和要求。 10.有良好的沟通和调解能力，能独立的处理项目编制、报件过程的一些问题。 任职要求： 1、初始学历本科（985或211）及以上学历。 2、善于沟通交流，具备团队合作精神。 3、适应出差。 职位福利：周末双休、绩效奖金、员工旅游、全勤奖

岗位职责：1.负责工程项目起重设备的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作，确保技术规范与现场实施一致2.组织解决施工过程中的关键技术问题，协调设计、施工、监理等多方技术对接 3.监督设备管理、安全与进度，参与关键工序验收及技术资料归档管理. 5.指导现场技术人员开展日常技术工作，承担项目技术团队的带教与协作支持 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，建筑机电工程等相关专业优先 2.经验要求：3-5年及以上设备技术管理经验，具备独立编制设备安装、拆卸方案技术能力。 3.熟悉国家及地方建设工程技术标准、规范和强制性条文，持相关岗位证书（如安全员C证、技术负责人证）者优先 4.具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及责任心，能适应项目现场工作节奏. 5.熟练使用CAD、Office等办公软件，具备BIM基础应用能力者更佳

项目驻场技术负责人，工作地点：郫都区环保局 1、研究生学历（条件优秀者可放宽条件）； 2、有环保公司工作经验，熟悉环保和大气污染领域，有较强的文字功底和方案编制能力； 3、了解污染源巡查，双清单编制，污染企业培训服务的具体要求； 4、有良好的沟通协调和抗压能力，具有较强的服务意识； 5、有环保局工作经验者优先考虑。

招聘:水利项目技术总工，待遇18000到20000元，要求有过水库大坝（重力坝）总工工作经历，能吃苦耐劳，具有团队协作能力，能独立编制施工以及专项方案，能领导团队工作，具有基本的应酬交际能力。工作地点:乐山市。

工民建施工技术员，要求；年龄35岁以内，职称为民建中级职称，能熟练使用CAD制图软件制图，能熟练编制施工组织设计及专项施工方案，工作经验5-10年以上优先，能吃苦，责任心强

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韵达快递招聘!B2驾驶员2名，快递员D证5名搬运工2名

2026年天方木业招聘 1. 雕刻工：1名（仅负责雕刻，无需画图） 2. 电子锯工：2名（夫妻搭档优先） 3. 油磨师傅：2组 4. 零度门清洗工：4名 5. 面漆师傅：2组 6. 打包师傅：2组 工作地址：广安市前锋区 联系电话： 黄厂长：

国企食堂直聘一名接待餐服务员，要求有过餐饮工作接待经验，待遇:5000-6000，五险一金，法定节假日休息，年假等福利， 联系人:陈女士

2026年天方木业招聘 1. 雕刻工：1名（仅负责雕刻，无需画图） 2. 电子锯工：2名（夫妻搭档优先） 3. 油磨师傅：2组 4. 零度门清洗工：4名 5. 面漆师傅：2组 6. 打包师傅：2组 工作地址：广安市前锋区 联系电话： 黄老师（木工组、清洗组）：

农业类 本科、硕士，农学、种子、测绘、土地资源管理等 薪资福利:提供行业内具有竞争力的薪酬、完善的五险一金、免费住宿、福利餐厅、带薪年假、节日福利、及丰富多彩的团建活动；房车激励、五险一金，带薪年假、员工公寓（带有空调）、员工食堂（福利餐厅）、节假日福利、婚假、产假、定制工装、免费体检等 招工人数:2 双晋升通道：管理通道：专员—主管—经理—高级经理—总监—总经理；技术通道：专员—助理工程师—初级工程师—中级工程师—高级工程师—总工程师；‘管培生’计划定制化培养，配备职业导师；扁平化的管理结构，简单融洽的同事关系 工作地址:山东省淄博市高新区裕民路135号

生产技术岗（农业方向） 4000-6000元/月

林草技术人员 必须会操作Arcgis制图软件，熟悉林草相关知识 薪资福利:薪资面议 招工人数:2 / 工作地址:青海省内（西宁+州县）

1.田间产品试验示范，采集数据拍摄视频； 2.观摩会、农民会等的组织召开； 3.协助区域经理对农业技术与产品的落地应用。

农业蔬菜种植，水果（梨.桃.西梅.桔子）种植，草莓.小番茄种植，园林苗木，花卉修剪，管护，中草药种植

岗位名称：叉车工；数控铣工；磨工。 岗位要求：1.有叉车证且熟练操作叉车；2.具备叠架子的技能；3.通过体检并入职。 薪资待遇：1.综合收入：60007500元/月；2.包吃住工作餐；3.夜班补贴7元/天；4.提供住宿，150元/月（水电平摊）；5.上下班有免费交通车。

招聘：机加调试员 薪资：5000.0 50岁以下，机械相关专业，熟悉机械原理，熟悉机械设备操作系统，特别优秀者可招新手。

四川广安急需招聘一名高中或中专学历的现场巡检员，应聘者年龄不超过38岁，薪资范围为每月4000至5000元。

现场巡检 高中或中专，38岁以内 薪资福利:4000 - 5000元/月 招工人数:1名

数控车床调试 中专以上 薪资福利:工资面议 招工人数:1名

四川宜宾/广安招聘汽车钢板模售后师傅，65/小时，年底清帐 联系人：奚 电话：

冲压工 50岁以下 薪资福利:2800 - 4000元/月

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四川广安前锋工业八路招聘叉车司机，月薪五千包吃住，有意者请自行联系，具体职位信息待咨询。

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