岗位职责： 1. 按照公司制定的销售计划，主动推进汽车销售工作，确保达成既定业绩指标； 2. 公司分配客户资源，销售人员需独立完成后续跟进并推动成交； 3. 持续维护并开发客户关系，精准把握客户需求，提供专业的购车建议与全流程服务； 4. 负责车辆展示讲解及价格谈判等销售环节； 5. 按时参与各类培训，持续提升产品认知与销售专业能力。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达与谈判协调能力； 2. 熟悉汽车领域基础知识，热爱销售岗位； 3. 工作积极负责，能适应阶段性高强度工作节奏； 4. 具备良好的协作意识，可与团队成员保持高效互动。

头脑灵活，积极投入工作，熟悉营销思路与销售方法，持有驾驶证。

岗位职责： 1. 策划并落实销售方案，助力公司达成销售目标。 2. 带领销售团队，持续提升成员的业务能力与整体业绩水平。 3. 拓展并维护客户关系，保障客户体验与满意度。 4. 跟踪市场变化，开展市场分析，为产品及服务优化提供有效建议。 5. 整合内部资源，为各类销售工作提供有力支持。 任职要求： 1. 具备较强的市场研判能力与商业洞察力。 2. 拥有出色的沟通协调能力及团队领导经验。 3. 工作积极主动，责任心强，能适应高强度工作节奏。 4. 服务意识良好，善于应对客户异议与问题处理。 5. 具备优秀的统筹规划能力，可高效组织和推进销售任务。

岗位职责: 1.负责汽车隔热膜、车衣改色类产品的市场推广与销售工作 2.为客户提供专业的产品解答及售前售后服务支持 3.持续跟进客户关系，保障服务流程的高效与满意度 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达能力及销售拓展能力 2.能独立达成销售目标，具备较强的市场洞察与分析能力 3.具有良好的团队协作精神，能与团队成员紧密配合完成任务

1～ 有挣钱欲望优先 2～有销售经验优先 3～能吃苦耐劳优先

岗位职责: 1.为客户提供专业化的汽车选购与咨询服务，保障客户体验与满意度； 2.持续维护并拓展客户资源，达成既定销售指标； 3.关注行业市场变化，结合客户需求提供合理购车方案； 4.协助客户完成车型挑选、试乘试驾、价格协商等购车全流程服务； 5.定期参加产品培训，确保掌握最新车型信息并准确传递给客户。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及谈判协调能力； 2.热爱汽车行业，了解主流汽车产品及相关知识； 3.能适应销售岗位的工作节奏，具备积极的团队协作意识； 4.工作踏实负责，可自主推进并完成各项销售任务； 5.掌握基础办公软件操作，能熟练运用网络工具开展线上销售支持工作。

能吃苦耐劳 有销售经验 年级25-35 有挣钱欲望

岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各车型销售资料的归集与客户信息的整理归档； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责深入挖掘客户实际需求，推动产品成交； 5、负责售前业务跟进及售后客户关系维护工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，持有驾驶证且具备熟练驾驶能力； 2、具备较强的主动性，工作积极认真，对汽车销售有热情； 3、具有进取心，敢于迎接工作中的挑战； 4、具备优秀的沟通表达、应变处理及问题解决能力，心理承受力强； 5、具备良好的团队合作意识与客户服务理念； 6、形象良好，气质端正； 公司福利： 五险 、带薪年假、法定节假日福利、带薪培训、定期团建、包吃中餐等

️招贤纳士️ 诚邀热爱汽车行业的有志之士加入我们！ 任职要求 *年龄20-45岁； *热爱汽车行业，有销售经验优先； *具备良好的沟通能力和抗压能力； 薪资福利 *无责底薪＋高额提成（综合月薪8k-20k）； *完善的培训体系与晋升通道； *节日福利、生日福利、团建活动等。 你将获得 *行业内有竞争力的薪资待遇； *个人资源拓展的机会； *实现自我价值的平台。 联系方式 联系人：李经理 电话：（微信同号）

岗位职责： 1. 为客户提供建议专业的汽车销售服务，深入了解客户实际需求并匹配适宜车型； 2. 持续维护并扩展客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 3. 达成既定销售任务，推动个人及团队整体业绩增长； 4. 联动金融、保险等相关环节，协助客户完成全流程购车服务； 5. 积极参与各类市场推广活动，挖掘潜在客户资源，增强品牌影响力与市场份额。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达能力与销售技巧，能有效引导客户决策； 2. 拥有较强的客户服务意识，善于应对客户疑虑并妥善解决问题； 3. 工作态度积极，能在高压环境中保持稳定高效的工作状态； 4. 熟悉新能源汽车基本知识，具备快速学习和掌握产品信息的能力； 5. 富有团队协作精神，能够与团队成员协同配合实现共同目标。

常德市武陵区招弱电/安防、工地小工/杂工

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通信杆线施工队，招熟练上杆师傅。

通信杆线施工队，招熟练上杆师傅。

家具需要贴保护膜。

千台车卖得快2万起包住二手车销售 15000-30000元/月 招10人 无学历要求 无经验要求 二手车 高端车 汽车评估 汽车销售 网络销售 直播销售 展厅销售 公司简介 现拥有600+台全系车辆（高中低端全覆盖），客户看车转化率高！入职即享资深导师1v1带教，快速掌握销售技巧。 薪资待遇 阶梯式高薪： #底薪4000+高提成+贷款返点+分红 #正常干10000---20000元/月 #努力干22000---38000元/月 #使劲干28000---30000元/月 #拼命干50000元/月以上（不封顶） ：一车一结提成，绝不压资！ 专属激励机制 月度销冠榜奖金： 冠军：5000元 亚军：3000元 季军：2000元 超值福利套餐 弹性工作制：8:30-17:00（工作时间可灵活调动） 免费住宿+餐补 团队建设基金每月发放 车辆业务全权支持（售车/过户/提档） 任职要求 性别不限，学历/经验不限 需具备： 快速应变能力 优秀沟通表达力 抗压进取精神 对汽车行业充满热情，愿与团队共创佳绩

销售一手新车。邀约客人，接待到店客人并介绍产品，成交，交车

岗位职责： 1.要求会英文的，公司主要市场对非洲市场，2.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 3.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 形象气质佳，亲和力强，抗压能力好，适应快节奏工作 4.有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 5. 学历不限，热爱销售工作，有责任心与团队协作精神

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌形象与到店转化率 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 形象气质佳，亲和力强，具备抗压能力与团队协作精神 4.有汽车销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培训 5. 学历不限，持C1及以上驾驶证者优先

急招二手车直播销售｜店内客源+直播流量 高提成月入过万 带薪培训 实体店二手车展厅，主打抖音直播卖车，不用外出跑业务、不用自己找客户。 直播间自然流量非常稳定，每天咨询不断，坐店直播讲车即可。 有人手把手教直播、教车况、教收车卖车，小白零基础也能带会。 薪资：底薪+售车高提成+直播流量奖+开单奖+满勤 综合薪资：5000–15000上不封顶，卖车轻松高薪 工作内容：直播间讲车、直播互动、接待线上到店客户、简单跟进意向 要求：20–35岁，口齿清晰，喜欢说话，敢出镜就行，不会开车、不懂车都可以 上班氛围轻松，同事简单，长期稳定能干 门店直招，无中介，消息秒回，合适直接约面试上岗

1：具备吃苦耐劳品质者优先考虑 2：有汽车销售、贷款销售、房地产销售经验者优先录用 3：能够承受工作压力，适应高强度工作者优先

我们的工作： 1. 开发潜在客户，推广产品并推动签约达成； 2. 协同公司内部各部门，及时响应商家需求，协助优化经营流程，提升客户满意度； 3. 管理客户资料：做好客户关系记录、定期更新用户信息； 4. 严格遵守公司各项规范，维护企业品牌形象； 我们希望你具备： 1. 一年以上销售经验，对销售工作有热情，具备自我挑战意识； 2. 学习与适应能力强，能迅速融入互联网行业节奏； 3. 有相关销售经历者优先考虑。 我们提供： 1. 五险+电话交通补贴＋晋升空间＋团队建设活动！ 2. 4000-15000元/月

销售与业绩达成1.主动外呼：通过电话主动联系新客户（冷线索）或现有客户（温、热线索），进行产品/服务的推广和销售。2.完成销售指标：努力完成公司设定的各项销售业绩目标。3.邀约到店/到场：对于一些复杂销售，核心职责是成功邀约客户前往实体店或参加活动，为后续成交创造机会。 客户开发与维护1.客户关系管理：维护与老客户的联系，挖掘新的销售机会，并处理客户的反馈与投诉。2.信息登记与维护：将客户信息、沟通记录准确无误地登记到系统（CRM）或电子表格中。3.线索维护与孵化：持续跟进暂时没有成交意向的“温冷线索”，通过定期联系将其转化为有效“热线索”。 市场分析与支持1.市场信息收集：在通话中收集客户对产品和服务的意见，定期整理并反馈给上级或相关部门。2.内部协作：与销售团队、市场部门等内部同事协作，传递有效销售线索，共同优化销售策略。

联通销售专员： 1、职责：以销售家庭宽带为主。以店销、电话营销、场景促销等方式。入职前3月有专人负责培训指导。 2、薪酬：底薪1500+业务提成。达到要求+节日福利。每月3000-8000元，上不封顶。 3、上班时间：每天8：30-18：00，每月休四天。 4、德山：尊德天城联通营业厅 5、有通信销售、手机销售、房产销售等经验优先考虑

寻找客户，整理资料，进件客户，

●●岗位急招招满即停(小白有五百强培训体系) ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础无责底薪+职级津贴+岗位津贴 2、，医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上08:30-17:30，7小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 岗前硬性要求：（大专及以上学历学信网可查年龄25周岁-45周岁）

职位描述： 1、公司提供丰富且精准的客户资源（客户主动联系我方），并直接对接到个人，主要职责是为客户量身定制科学、系统的健康调理方案 2、完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求： 1、具备良好的学习能力和应变能力； 2、有较强的自我驱动力，对个人成长及生活品质有更高目标与期待； 3、公司配备系统化专业培训，由主管一对一指导帮扶，助力快速上手，零基础亦可加入 薪资待遇：基本工资+高额提成+有效A单奖励 综合收入8000-25000 晋升路径：半年内可晋升为主管→1-2年可晋升为运营BP（经理级岗位）→2-3年可晋升至事业部总监

行业经验：具备相关经验者优先考虑 教育背景：中专学历或以上 岗位职责：熟悉品牌发展历程及产品相关信息 岗位福利：提供五险、生日补贴及加班补助

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的汽车选购及咨询服务； 2. 深入挖掘客户实际需求，推荐匹配的车型方案； 3. 全程负责车辆展示、试乘试驾及销售跟进工作； 4. 持续维护客户关系，保障优质的服务交互体验； 5. 整理市场动态信息，支持销售团队完成既定目标。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力与客户服务理念； 2. 工作态度积极主动，能适应一定的业绩压力； 3. 拥有良好的协作精神和个人担当意识； 4. 具备较强的市场洞察力与决策判断力； 5. 形象端正大方，具备良好的客户亲和力。

有一定人脉关系网，最好学生会成员，负责推荐办理电话流量卡，，按单量计算提成，，佣金现结。