订单管理员 1.有一定财务知识，能够分摊销售均衡报价；2.有一定的抗压能力和语言组织表达能力、亲和力；3.有一定的文稿撰写能力，基本的对外书函会撰写；4.对数据敏感，有计划排产、制造业相关工作经验者优先；5.执行力强、责任心重；6.熟练使用各种办公软件、用过ERP系统优先、学习力强，思维敏捷,品行端正，有较强的责任心和上进心；8.能接受出差，频率低。1.负责销售订单的接收、审核与管理，确保信息准确无误；2.协助进行销售报价分摊，运用财务知识平衡成本与收益。 薪资福利:五险，包吃，包住，培训，节日礼物，岗位晋升 招工人数:2人 工作地址:桐乡经济开发区高新东一路358号

招聘：家庭教育顾问 薪资：面议 职责： 1、通过线上线下渠道挖掘意向家长客户。 2、与家长一对一沟通，了解孩子学习习惯、亲子关系、成长痛点，提供专业家庭教育咨询。 3、兼职和全职都可以 要求：善良、有爱心，有责任心，不甘心，怀才不遇，想家庭事业双丰收的人!有销售经验、有孩子的、想免费学心理学、有情怀的家庭教育和心理学专业人士优先，上班时间比较弹性，时间自由，小白、宝妈都可以，不会可以学，有老师带

招聘：高端电商部总监 薪资：面议 主要职责：1、负责高端品牌在天猫、京东、等高端渠道的战略布局与日常运营，制定以品牌价值提升与商业成功双轮驱动的整体策略，实现品牌健康度、客户忠诚度与市场份额的协同增长。2、构建并完善客户洞察与奢侈品/高端消费市场趋势研究体系，通过深度数据分析与定性研究，精准把握高净值客群的需求、审美与生活方式，驱动产品企划、价值定位及全渠道体验的持续优化。3、主导品牌全域营销策略的制定与落地，精通高端品牌在内容平台（如小红书、）的叙事方式与高端流量运营逻辑，高效整合全球市场资源、公关、创意与视觉团队，打造从品牌共鸣到销售闭环的卓越顾客旅程。4、深度监控与分析用户生命周期价值、客单价、服务体验及市场活动投资回报等核心指标，持续优化线上旗舰店视觉、客户服务流程及高端广告投放组合，确保品牌形象与运营效能的双重卓越。5、敏锐洞察竞品动态、奢侈品行业趋势与艺术潮流，结合品牌传承与当代精神，制定兼具前瞻性与落地性的竞争策略，巩固并提升品牌在高端市场的核心地位与声誉。6、负责高端电商与品牌营销团队的管理，培养团队对高端品牌行业的理解与审美，建立以品牌愿景为导向、追求卓越执行的团队文化，促进跨部门高效协作。

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高端设计师品牌【做一休一 13薪】 招聘：销售 招募地点： 杭州上城区清波街道勾山樵舍 杭州万象城 薪酬待遇：无责底薪+津贴+个人提成+店铺提成； 福利待遇：六险一金 13薪 法定节假日3倍薪 工作时间：做一休一 工作要求：35岁以内，有轻奢女装、大女装、奢侈品等相关导购经验优先 ☎相关人事： 欢迎自荐和推荐

招聘：定价专员 薪资：6K~8K 工作职责: 1.根据公司核定的标准价格策略，负责产品价格的制定，公布和更新； 2.参与重点客户的特别价格审核，分析与最终报价； 3.负责了解市场价格走势，及时参与公司调整公司价格策略； 4.与销售和渠道团队保持沟通，确保价格的竞争力； 5.定期跟工厂财务召开会议，了解生产的成本变动，并做出可能的价格策略调整。 任职资格: 1. 两年以上Pricing工作； 2.熟练使用Excel，能独立做数据分析和处理； 3.能使用英语处理客户商务英文邮件。 工作时间：单双休，8-17点。 其他福利待遇：五险一金。

工作地点：浙江省杭州市 杭州湖滨IN77C2区2楼 品牌：PH Karin门店 岗位职责： 1、掌握品牌产品知识和销售技能，为顾客介绍产品和提供良好的服务，保障销售指标达成； 2、负责店铺货品日常陈列、卫生、安全等工作； 3、学习了解产品知识，提高销售技巧和服务质量 岗位福利： 底薪4500-5500，提成3个点起 1、做一休一，基本工资+高提成+年终奖+节假日补贴+社保等福利 2、一年4套工服 3、完善的培训体系，广阔的职业发展空间，明确的职业发展路径 4、晋升通道：形象顾问－带班－店长－区长—销售经理 要求： 1、喜欢门店销售工作，抗压性强； 2、女生身高160以上，形象好，男生身高175以上，年龄22-38岁（优秀者可放宽） 3、语言沟通能力佳，善于搭配，提供情绪价值； 详情咨询电话:

招聘：储备主管 薪资：面议 接受小白，入职有师傅带，有客源，晋升机会多，新人福利岗位福利: 入职前提供专业的岗位培训，国家法定节假日，每年1-2次全国各地旅游，带薪年假 团队奖金 个人优秀奖 不定期员工团建 公司团建1、维护公司老客户的业务，挖掘客户潜力；2、通过电话或面聊与客户进行有效沟通，了解客户的需求，寻找销售机会完成销售业绩；3、负责收集客户的资料，并进行沟通，建立良好关系任职要求: 1、口齿清晰，普通话流利2、对销售工作有较高的热情3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力4、性格坚韧，思维敏捷，具有良好的应变能力和承压能力5、有敏锐的市场洞察能力，有关销售经验优先；明确的职业生涯规划和晋升制度国寿人-国寿经理（店长）-国寿经理人-国寿营业部经理-国寿企业家

招聘：奶滋坊育儿顾问（温州商城店）五险 薪资：3000-8000元/月 岗位职责 1. 负责育儿知识咨询解答，提供专业建议 2. 策划组织育儿相关活动，吸引客户参与 3. 协助商城店进行促销活动的推广执行 任职要求 1. 母婴、教育等相关专业 2. 熟悉育儿知识，具备良好沟通表达能力 3. 有销售或活动策划经验者

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本厂本厂生产生物颗粒，招聘会开铲车叉车的夫妻工，两个人一台机器，工资计件55块1吨，纯夜班，每个班十吨以上，包住不包吃，看清楚再打电话

绍兴市越城区招抹灰

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

招聘 年龄18～27 身高175往上 五官端正 长相精致

杭州东站附近明康汇 招聘顶班刀手 4月21. 22号顶班两天，12点就可下班，（半天班） 两天500块（一片猪，加点骨头，肉量小，下班早） 电话联系 工作地点:天运花园明康汇

重庆绿康豆制品有限公司专注豆制品行业，现诚聘豆制品商超专员 1 名。 岗位职责 1. 维护重庆云阳商超渠道，保障产品销售顺畅。 2. 执行销售计划，完成销售目标。 3. 专门针对云阳区域内的商超对接，管理，市场巡查，商超运行体系，掌握竞品和产品动态。 4. 策划并落地商超促销活动。 任职要求 1. 高中及以上学历，市场营销等相关专业优先。 2. 1 - 2 年商超工作经验，熟悉商超运行体系，有豆制品行业经验更佳。 3. 具备良好沟通、销售及活动策划能力，工作认真负责，有团队精神。 4. 熟练使用办公软件，能适应出差和加班。 薪资福利 提供有竞争力薪资（基本工资 + 绩效奖金），缴纳五险一金，享受带薪年假。 工作地点 云阳区域 联系方式：龚董 联系电话：

招聘：汽车后市场 薪资：面议 岗位职责： 1、负责汽车后市场相关业务的日常运营，协调客户对接，确保服务流程规范高效。 2、维护客户关系，及时响应并处理售后咨询及问题反馈，持续提升客户满意度与合作稳定性。 3、配合团队完成销售目标及相关运营支持工作，推动业务持续发展。 任职要求： 1、高中或中专及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验。 2、有汽车后市场或客户服务类工作经验者优先，熟悉服务流程与客户沟通技巧。 3、工作积极主动，具备良好的责任心与团队协作意识，能够适应快节奏工作环境。 公司提供良好办公环境，工作时间合理，包午餐，注重员工工作与生活平衡。

招聘：电商主管 薪资：面议 岗位职责：1. 店铺运营与策略落地① 统筹电商、视频号、小红书等店铺日常运营，包括商品上架活动策划、流量优化及数据复盘;协助管理电商平台等店铺运营推广活动，塑造店铺的品牌形象，推进店铺营销活动，促进销售目标的达成。② 分析行业趋势与竞品动态，制定GMV 提升方案，优化ROI及转化率;③ 做好客户服务，提升店铺评分及用户复购率。2.跨部门协调与资源整合① 对接商品、仓储、行政后勤等部门，推动活动落地与问题解决;② 优化内部运营流程，协调资源应对突发问题(如客诉升级、库存异常等)。3.战略支持与执行① 制定月度/季度运营计划；② 定期汇报经营数据，提供决策建议，推动团队目标高效达成任职要求：1.3年以上电商运营经验，1年以上平台管理经验，熟悉平台规则及玩法;2.精通数据分析工具，具备独立制定运营策略的能力;3.具备团队管理经验，擅长目标拆解与人员培养;4.抗压能力强，能适应电商快节奏，对数据敏感且结果导向;5.沟通协调能力突出，能高效推动跨部门协作，6.有从0-1搭建团队或打造爆款案例者优先。上班时间：朝九晚六，周末双休薪资待遇：8-15k。五险一金上班地址：广州市海珠区琶洲街道新港东路2519号工美港国际数字创新中心22号楼

招聘：方案工程师 薪资：4000-8000/月 认真对待每个客户的咨询和套餐讲解，协助门店各项业务及终端销售。

牌证与物流员 工作地址:同安区同集北路658号厦门昱诚汽车贸易有限公司 底薪+绩效，面议。 五险通讯补贴、节日福利 日常车辆调拨，协助销售人员对接商品车挂牌事宜；公务车维修和保养，配合后勤人员外出用车；完成上级领导交代的其他事宜。对汽车销售行业抱有一定的热情，热爱汽车行业 熟练驾驶货车，驾龄1年以上（C1驾照），初中以上学历

新房佣金2-20万不等，二手1-20万不等，租赁1000-10000不等。 工作职责：负责新房、二手房交易及房屋租赁，提供家装家具配套服务； 工作时间：实行弹性工作制，上午九点半签到，下班时间无需打卡； 工作要求：追求高薪回报，具备拼搏精神并愿意全力以赴。

[招聘岗位]:1。保单服务专员。2。人事助理。3。金牌合伙人。[职位要求]: 1。保单服务专员：主要负责保单日常售后，跟踪，理赔等一系列工作内容。 2。人事助理：主要负责日常招聘，新人入职等一系列办公室工作。 3。金牌合伙人：年收入10万保底，有着丰富的社会阅历及想要创业的思路!(前提是前一年收入必须10万及以上) [薪资待遇]：综合薪资4000-8000不等!上不封顶[公司福利]：不定期团建，双休，法休，工资上不封顶， [工作时间]：早上8:30-11:3013:30-16:30(双休，法休) [工作地址]：奉化区锦屏街道滕明楼B座2单元3楼(中国人寿奉化区支公司)

岗位职责： 1.开展新市场销售机会的开拓与产品推广，达成年度销售目标； 2.跟踪客户项目进展及研发动态，识别潜在项目并推动产品方案落地； 3.负责报价、合同签署、备货安排、交付执行及回款等全流程销售事务； 4.搭建并维系稳定、长期的客户合作关系； 5.协同公司互联网战略推进相关业务工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，理工类专业优先考虑； 2、性格开朗，具备良好的人际交往与商务沟通能力，自信开放，有团队协作意识和抗压能力； 3、具有电子行业工作经验者优先。 加入世强，你将获得： ①广阔的行业视野与丰富资源（覆盖700+国内外知名品牌线，掌握前沿行业与产品信息）； ②完善的内部支持系统（依托世强电商硬创服务平台，配备百名专业技术FAE、资深市场PM及贴心客服团队）； ③2000+优质客户资源（涵盖比亚迪、中车、宁德时代、汇川、涂鸦、大疆、海康威视、阳光电源、迈瑞等行业领军企业）； ④具竞争力的薪酬福利（年薪15-30W、季度奖、年终奖、股权激励、六险一金、公租房、通讯与误餐补贴等）

岗位职责: 1.负责中大型企事业单位，如能源/通讯/金融业/医疗系统等行业客户的维护和运营，依托公司医养战略提供员工福利方案解决，建立长期合作关系; 2.为政府机关和企事业单位员工提供对公福利医养解决方案及全方位保障服务，协助客户办理投保、保全、理赔等手续。 薪资待遇 1.正式编制，入职即上五险一金，年底可加入补充医疗及企业年金计划，待遇可提升至六险两金，年薪15-30w; 2.基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖、长期服务津贴等; 3.工作时间及休息:早8:30/晚17:30，法定节假日，有带薪休假; 任职要求 1.22-32岁，本科及以上学历，条件优秀者可放宽至全日制大专; 2.有上进心，有强烈的奋斗进取精神，具有良好的沟通及开拓能力，有较强的服务意识和团队协作精神; 3.金融保险专业及从业者优先。

新人无需经验，面试合格即可入职，提供带薪试岗机会，公司欢迎零基础及实习生加入，并可开具实习证明 福利待遇 1.8000元（底薪＋绩效）+15%-40%提成+多项丰厚奖金 2.缴纳社保 3.协助客户办理银行贷款业务，专注解决资金需求，新人同样享高收入，团队人均月薪3万元，前20名员工月入5万元以上 4.工作时间8:30-18:00，享受国家法定节假日及带薪年假 5.新员工享有系统化入职培训、专业课程辅导及营销技能提升课程，助力持续成长 6.为表现优异者提供快速晋升通道，最快三个月实现晋升，最快10个月由新人成长为区域主管 7.团队氛围积极活跃，工作节奏轻松，环境愉悦开心（食宿需自理） 8.团队成员年轻有朝气，形象气质佳 期待你的加入！

【公司直招，拒绝空谈】 我们是一家深耕互联网行业10年的企业，专注于SEO领域，稳居行业领先地位，客户续费率超100%（含转介绍），首次面谈成交率高达70%以上，单笔提成最低1万元起，新人首月收入即破万。 薪资范围：15000-30000元/月 底薪：4200~6000元/月，根据面试表现定薪 提成方式：按销售额计提，比例为15%-20% 奖金补贴：餐补、交补、开单奖励、季度奖、年度奖、绩效奖金、年终分红、节日福利丰富多样 一、薪酬结构=底薪(4200~6000)+高提成(15%-20%)，收入上不封顶，月均综合薪资15-25k，业绩顶尖者月薪可达10万元 二、晋升机制 公开透明的双通道晋升体系，每3-6个月调薪一次 纵向发展路径：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→客户总经理（每三个月可晋升一次） 只要达成业绩目标即可晋升，不受入职年限限制，过程公平公正 三、员工福利 1、节日礼盒发放频繁，惊喜不断 2、内部免费学习资源，助力个人成长 3、入职即享带薪年假、参与年终分红 4、定期组织下午茶、生日会、月度聚餐及集团团建活动，营造温暖有爱的工作氛围 四、工作时间与休息安排 8:20-18:00，午休1.5小时，法定节假日正常休假 工作内容： 1、在办公室内舒适办公，配备空调与饮品，通过电话或微信向客户系统化介绍产品，制定营销方案 2、客户转介绍资源丰富，产品需求刚性，业务增长如滚雪球般持续放大，轻松实现高收入 3、采用顾问式销售模式，公司提供岗前带薪培训、一对一指导及主管亲自带教 【基本要求】 1、年龄18~27周岁，专科及以上学历 2、语言表达清晰，普通话标准，具备良好沟通能力 3、最关键的是拥有强烈的赚钱动力；经验并非首要，培养潜力才是核心 4、形象良好，气质出众，欢迎主动咨询，消息秒回，随时沟通解答疑问 如果你充满激情，不甘平凡，渴望突破常规，希望结识更多志同道合的伙伴，并具备超越常人的进取心，期待在【三个月内】快速成长并实现晋升，那么我们诚挚欢迎你的加入！ 工作本质是选择一条适合自己的路，遇见一群同行的人，朝着共同目标全力以赴，找到属于自己的价值与成就感。说多了怕显得浮夸，简单讲：我们为你铺好挣钱的路，只要你肯拼，月薪多少、年薪几何，由你自己决定！

【岗位职责】 1、利用互联网、电话、微信及数字化营销手段开展产品服务的宣传与运营工作； 2、基于用户标签与画像进行分层管理，实现平台活动的精准推送与覆盖； 3、运用智能化服务工具优化用户体验，增强用户粘性，推动用户在触达、转化、复购、渗透等全生命周期中的高效运营； 4、定期对接合作客户，维护并深化长期稳定的协作关系； 【任职要求】 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先，具备相关经验者专业可适当放宽，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、熟悉互联网环境，熟练操作各类网络沟通工具及办公软件； 3、具备良好的团队协作能力与服务意识，热爱销售岗位，心态积极乐观，勇于挑战高收入目标，具有进取精神和强烈的成就追求；

工作职责： 1. 通过电话交流与学员家长建立良好的互动关系，定期跟进客户动态，识别并挖掘潜在需求客户。 2. 准确、专业且完整地回应用户关于课程及学习方面的咨询，归纳外呼过程中客户提出的问题，并及时向上反馈。 3. 以电话方式开展批量沟通，协助前期咨询环节完成客户筛选，锁定高价值客户群体。 4. 根据既定任务量合理规划每日工作节奏，确保团队目标按时达成。 任职资格： 1. 不限学历背景，不限专业方向，具备相关工作经验者优先考虑。 2. 普通话流利，性格开朗，反应迅速，表达清晰，具备优秀的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力。 3. 思维有条理，逻辑性强，具有一定市场洞察与判断能力，注重客户服务体验。 4. 热衷于电话营销工作，积极进取，责任心强，能适应高强度工作压力。 5. 具备良好的团队协作精神与持续学习能力。 入职即缴纳五险一金，做六休一：周二至周五13：00～21：00；周六日10：00～19：00 工作地点可自行选择 1. 金沙印象城 2. 奥体印象城 3. 丁桥龙湖天街

【岗位职责】 1.根据市场需求，通过电话沟通拓展新市场，开发新客户并维护现有客户关系 2.按照公司市场战略推进市场开拓工作 4.为客户量身定制专业项目方案，提升客户收益与价值 5.维护客户长期合作关系，推动战略合作计划的实施 【任职要求】 1.大专及以上学历，具备社团或班干部经历及社会实践经验者优先，接受无经验人员（提供带薪培训及专人指导） 2.具备良好的沟通表达能力，思维清晰敏捷，逻辑性强，普通话流利 3.具有高度的责任感与进取心，工作积极主动，具备敏锐的市场感知能力 【公司福利】 1.无责任底薪+岗位提成+各类津贴+话费补贴+年终奖金+应届实习生享6个月住房补贴500元+季度奖+年度奖 2.缴纳五险及住房公积金 3.建立公平透明的晋升机制，入职即享带薪岗前培训，定期组织专业技能提升培训 4.工作时间（上午9:00-12:00，下午13:30-18:00），享受国家法定节假日、带薪年假、产假、婚假等假期待遇 5.端午、中秋、春节等传统节日发放公司专属节日礼品 6.生日当月举办庆生会，常态化组织团队建设活动，如烧烤、运动会、聚餐，配备咖啡、点心、水果、冰淇淋等休闲食品，并设数码产品激励奖项，每年安排集体旅游，包含海外出行大型活动 浙江华企欢迎你的加入，我们共同成长发展，不断突破。

1、我们是一家大型物流公司，客户都是各个工厂、企业，公司提供资源，打电话开发意向客户，并拜访客户达成合作，拜访客户有专车接送，维护老客户、处理异常、款项跟进等内容。 2、9:00-12:00，13:30-18:30，周日休。 3、第一个月6300，第二到第六个月保底6900，提成和保底取高，入职半年后普遍薪资在8k-15k。 岗位要求： 1、大专及以上学历（全日制）； 2、形象气质佳，口齿清晰； 3、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和沟通能力； 4、能吃苦耐劳，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有责任心和积极的工作态度，有相关电话销售经验者优先； 6、熟悉办公软件； 7、有销售经验。 岗位职责： 1、公司会提供资源，或者自己搜集资源进行开发新客户，电销＋面销； 2、维护客户关系，稳定客户业务； 3、月底客户款项跟进； 4、积极配合和执行公司下达的章程； 薪酬福利： 1、第一个月6300，第二个到第六个月保底6900，有长达半年的高额保底，入职半年后综合薪资8000-15000； 2、提供入职岗位技能培训； 3、配备电话卡、电脑，根据绩效发放奖金； 4、需要外出拜访客户，配备专车接送； 5、晋升空间：助理—专员—经理—总监。 期待努力，渴望独立的你加入我们！