岗位职责 负责电梯/扶梯的日常保养、检修及故障维修，确保设备安全运行‌ 执行15天/次的周期性维保计划，填写维护记录及急修单‌ 参与年度自检工作，配合监管部门完成定检任务‌ 响应紧急故障（30分钟内到场），处理困人事故‌

荆州市沙市区招升降机/电梯维修(电梯维保)

岗位职责: 1.执行电梯的日常保养，确保电梯运行安全、平稳； 2.对电梯进行定期检查，及时发现并处理故障，减少电梯的运行时间； 3.记录电梯维护和保养情况，按照相关规定完成电梯安全检查； 4.协助处理紧急维修事宜，确保电梯在必要时能快速恢复运行。 任职要求： 1.具备基本的电梯维修和保养技能，能够独立处理相关工作； 2.有责任心，能够认真执行工作任务，确保工作质量； 3.良好的沟通能力和团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 4.持有相关资格证书者优先，如特种设备作业人员证等。 岗位福利： 每月30日准时发放当月工资，从不押工资。公司氛围好，老板人超好，同事之间关系融洽。

武汉市青山区招升降机/电梯维修

荆门市掇刀区招施工电梯司机有意联系微信同号

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鄂州市华容区湖北省中医院招电梯顶班司机，元月六号到十一号包住不包吃140一天

襄阳市谷城县招升降机/电梯维修

咸宁嘉鱼，需要3名电梯司机 不限年龄，有证就行 4000元/月，加班费15元/小时 有意向的同志直接联系我

武汉市江汉区招电梯司机

荆州市沙市区招消防水

荆州市监利市招工地力工

招人：招小工杂工。时间，正月初一至正月十五。主要在湖北省荆州市的监利市的网市、龚场、周脑、新沟，洪湖市的府场、曹市等镇。择日在监利市区、仙桃市区。有爱好、身体好的人士可以联系加入，男女不限。小工杂工报酬面议。做过小工身体素质好可以报名。时间为6天左右。初一早上集合地点，网市镇的北口街上（北口大桥南侧），后面待定。正月十五过后，有到广州市发展的，本队也可以带去广州，按能力介绍工作。

招聘切配人员两名工资待遇5000地址沙市红星路联系电话赵师傅

新年好，各位新老朋友，借此群为我们老板找人 大型猪场招→饲养员 地址：湖北省松滋市 薪酬待遇：6000左右，包吃包住包穿，伙食好，上班时间每天8小时，无夜班 假期：2~3个月休假，可连休6~8天 要求： 男女不限，45岁以下，最好有过喂养经验，责任心强，吃苦耐劳，服从管理，身体健康/无传染性疾病(需体检合格后入职) 有意者私聊或电

吉安市吉水县招电梯安装、升降机/电梯维修

工作地点：大成都范围，求职者可就近分配 岗位职责： 1.严格遵守各项规章制度及操作规程，定时巡视电梯设备； 2.负责客梯、货梯电梯机房运行、维修、保养； 3.及时排除故障，保证电梯设备优质、高效、低耗、安全、正常运行； 4.按时完成电梯设备的定期保养项目，按操作规程监督外包维修单位对电梯主体进行保养。 任职资格： 1、20-50周岁，同时招聘电梯维修技术学徒工和电梯维修技术员 2、机电维修机电相关专业中专及以上学历，特别优秀者可以适当放宽条件 3、电梯维修技术员具有电梯维修证，有电梯安装维修保养工作经验者优先 4、具有吃苦耐劳、勤奋、好学、敬业精神 5、持有特种设备作业人员证者优先（电梯）

岗位职责： 1.按照维保计划完成电梯的日常维护保养工作，确保电梯安全稳定运行，并准确填写维保记录。 2.定期对电梯运行状态进行巡检，及时发现并排除潜在故障，快速响应突发故障进行应急抢修。 任职要求： 1.持有有效的电梯修理T证，具备特种设备作业人员资格。 应届毕业生优先考虑 应届毕业生优先考虑

上海市宝山招升降机/电梯维修

吉安市吉水县招电梯安装、升降机/电梯维修

荆州市沙市区招电梯安装

工程维修员 30 - 55岁，高中以上学历，持有效电工证，具有3年以上相关工作经验，熟悉电气原理，可独立排查解决常见故障，严守用电安全规范。 薪资福利:3500元 招工人数:3人 工作地址:监利市红城乡江城路与北环大道交汇处百晟广场

荆州市招电梯安装

荆州市沙市区招电梯安装，学徒工，中工，

招聘：机修/机修学徒 薪资：4000-5000元/月 机修学徒要求30以内，机修师傅要求50以内，同行业经验要求3-5年

招聘：工程 薪资：3000-4000元/月 负责小区里的水电维修，要精通弱电。服从安排。

荆州市松滋市招电梯安装工，短期工10天左右，

湖北荆州招聘维修师傅，要求身体健康、认真负责、具备相关工作经验和服从管理，月薪5000元以上。

工程 有电工证，吃苦耐劳，服从安排。负责维修小区设备 薪资福利:3000-4000元 招工人数:2人 工作地址:荆州区、沙市区就近分配

招聘：项目经理 薪资：4000-5000元/月 职位详情： 1.全面负责住项目区域内的消防安全、各岗位的管理与服务质量的监督检查工作； 2.制定项目年度项目管理方案，管理日常物业的服务品质、操作管理流程及财务运行情况； 3.项目风险防范与管理，各类突发事件协调处理与解决； 4.保证管理工作的正常进行，负责收缴物业费。 5.负责项目团队建设和人才培养，管理员工绩效。 6.完成上级领导交办的其它工作。