岗位职责： 1.负责生产过程中的来料、在制品及成品质量检验，按标准执行抽样与全检； 2.准确填写检验记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环； 3. 协助维护检验仪器设备，确保其处于校准有效状态； 4.参与质量标准宣贯与作业指导书学习，持续提升检验规范性与准确性； 5.配合质量部门完成客户验货、体系审核等相关支持工作。 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力； 2. 有制造业质检、品检相关经验者优先，无经验可带教上岗； 3.工作细致认真，责任心强，能适应流水线节奏与重复性检验任务； 4.服从安排，具备良好的沟通意识和团队协作精神； 5.能看懂简单图纸或工艺要求，会使用卡尺、千分尺等基础量具者更佳。

负责质量体系、来料/过程/成品检验、质量改善、客诉处理；熟悉IATF16949及质量管理体系，3年以上制造行业质量管控经验

统筹公司质量管理体系； 建立并完善质量管理流程与体系，制定和完善公司内产品质量的相关管理制度,并付诸于有效； 带领质量管理团队，实现公司对产品质量管理的战略目标； 与相关部室进行有效的协调与沟通； 与国内外客户进行有效的协调与沟通，确保为客户提供高效的售后质量服务，并有效将客户对质量的要求信息传达至公司制造部，以及后续对质量改进工作的跟进； 及时处理生产中出现的质量问题，并付诸于有效的解决办法； 依据月度质量分析统计输出的内部、参与供应商评价、外部客户异常重要问题、组织召开公司周、月度质量汇报与改进会议进行分析、改进； 跟进重点及新产品的试产和生产过程，辅导工程师快速解决生产过程中出现的技术问题； 有效组织并完成客户审核； 督导下属工作，培训下属，不断挖掘员工潜力； 完成总经理临时交办的各项工作任务。 任职资格: 教育背景:◆机械化焊接或相关专业本科以上学历。 培训经历:◆受过ISO9000等方面的培训以及相关技术质量管理的专业培训。 经验 :◆5年以上相关工作经验，3年以上技术质量部经理工作经验。 技能技巧: ◆熟悉钢结构或金属制造业的产品技术质量管理； ◆熟练的英文听、说、读、写能力（加分项，非必备项） 态度: ◆具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队； ◆具有解决复杂问题的能力； ◆很强的计划性和实施执行的能力； ◆诚信、客观、严谨、负责、敬业； ◆具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神 。

负责型腔内的简单修整及产品防护、转运等工作，恒温车间，环境好。 岗位要求： 要求无腰伤，有责任心，踏实肯干，安全意识强；40周岁以下；两班或三班 工作时间:两班或三班10小时左右 地点:密水第一工业园

您好，山东倍合瑞正在招聘质量管理/测试，我们是一家轻型卡车车厢制造企业，是一汽解放轻卡，潍柴新能源轻卡的供应商。目前有七十名员工，已完成A轮融资。欢迎入职。

岗位职责： 1.负责对生产过程中的产品进行质量检查，确保符合公司标准和客户要求 2.记录并反馈质检过程中发现的质量问题，协助相关部门进行整改 3.使用检测工具和设备对原材料、半成品及成品进行抽样检验，并出具报告 4.遵守质量管理流程，参与质量改进项目，提升整体产品质量水平 5.定期维护和校准质检仪器，确保检测数据的准确性和可靠性 任职要求： 1.学历不限，有质检相关工作经验者优先考虑 2.熟悉基本的质量管理体系，了解常见质检工具和方法 3.工作认真细致，具备较强的责任心和质量意识 4.能够适应生产车间的工作环境，服从工作安排 5.具备良好的沟通能力，能与生产团队有效协作

岗位职责： 1、负责制定并实施公司的质量管理体系，确保体系的有效运行； 2、全面监督和管理产品质量，确保产品符合国家相关标准及客户需求； 3、组织质量检查与审核，识别并解决生产过程中的质量问题； 4、参与新产品的开发和验证，确保新产品满足质量要求； 5、建立和完善质量控制流程，提升整体产品质量和生产效率； 6、管理和培训质量团队，提高员工的质量意识和技术水平； 7、处理客户投诉和质量纠纷，提供解决方案并改进产品和服务； 8、公司领导安排的其他工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业背景为机械工程、材料科学或质量管理等相关领域； 2、具备5-10年的压力容器制造行业质量管理经验，熟悉相关生产工艺和质量控制流程； 3、具有全面的质量管理知识和实践经验，能够独立制定和执行质量政策； 4、良好的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效推动跨部门合作； 5、具备较强的技术分析能力和解决问题的能力，能够快速响应并解决生产中出现的质量问题； 6、熟悉ISO9001、ASME等质量管理体系标准，具备相关认证者优先； 7、能够承受一定的工作压力，适应快节奏的工作环境。

岗位职责: 1.按照技术标准对受检产品进行质量检验工作。 2.按照工艺流程，技术标准条件做好每个产品的检查记录，做到定时巡检，不定时抽检，防止错检:漏检。 3.时发现产品中出现的不良品，及时反馈本部门及生产和其他相关部门，防止不良产品、不合格产品混入合格产品，情况紧急时检验人员有权停止生产或发货，防止不合格产品送向客户， 4.质检员应熟悉并理解产品性能、种类、工艺文件及客户要求。做好性能及外观检查并记录相关信息。 5.质检员有权拒检某些严重违反技术要求，不负责任、粗制滥造的产品，以免不良产品的大批量出现。 6.及时提供质量方面的反馈数据:根据产品存在的问题，分析原因，提出预防和改进的意见供主管领导和有关部门领导参考。 任职资格： 1.大专以上学历，有注塑经验优先，化工类专业优先，两班倒。 2.25-38岁，身体健康，能吃苦耐劳，具有学习上进精神 3.热爱质量岗位，热爱塑料行业 4.能够熟悉掌握公司生产过程和产品特点。 5.具有较强的品质意识和责任心。 6.为人踏实，工作认真。 福利待遇：五险，包吃包住，两班倒，单休，员工宿舍，节日福利，带薪年假，全勤奖，住房补贴，交通补贴

岗位职责： 1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、功能等质量检验，如实填写检验记录表并及时反馈异常； 2.依据检验标准（如GB/T、ISO或企业内控标准）执行首检、巡检、终检等全流程质量控制；3. 对不合格品进行标识、隔离、判定与跟踪处理，协助分析质量问题原因并推动改善； 4. 参与质量标准、作业指导书等文件的修订与培训落实； 5. 配合内外部质量审核，维护检验仪器设备日常校准与保养。 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力及简单识图能力，有制造业质检经验者优先； 2.工作认真细致，责任心强，能适应产线节奏及重复性检验任务； 3.熟悉常用量具（如卡尺、千分尺、塞规等）操作，会使用QC七大工具者更佳； 4. ，视力良好，能长期站立作业； 5. 遵守安全生产规范，服从工作安排，具备良好的团队协作意识。

[烟花]企业简介：主要加工产品为蓝牙耳机，扬声器，3D眼镜，手机扬声器 [福]招聘要求： 18-30 周岁 18-35 周岁 男女不限 [红包]薪资：小时工政策 22.5元-23.5元/时（月251工时以上含251工时） 21.5元-22.5元/小时（月231-250工时含231工时） 20.4元-21.9元/小时（月230工时以下含230工时） 月平均工资5500-6500 ️工作内容： 操作机器，打扣等 质检，穿线等 ️三餐全管，免费住宿，水电均摊，独立卫生间，班车接送，交通方便，配套齐全，提供夫妻间

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奎山 小产品包装简单好上手 8小时每班 半月结，也日结 年龄26-56岁，优先 1白班9点-17.30 2中班17点-凌晨1.30 3夜班凌晨1.30-9.30 三班倒，每班8小时单独上夜班3600-4000，可长期兼职 ——————————————- 高新区长白班坐岗 168/天 餐补10元左右 1有空调，坐岗环境好，上螺丝、组装、产品测试等岗位，活简单，年龄20到44，男女不限 216/小时餐补，早8到晚8，中间共休息1.5小时，每周单休，可统一订餐

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开发区汽配厂招车间操作工??日结 要求17-45周岁，男女不限 岗位： 车间操作工/叉车/物流打包 普工/等多个岗位 工作时间：正常早八晚五，需要配合加班，加班加钱 工资：支持日结/月结，月工资5500-6500 一金！ ? 1??日结??直接入职不用体检大量招聘 五莲工具厂招聘包装工： 工作内容包装扳手， 每天11.5个小时， 每小时18元，每个班207元， 工资每周可以预支 要求：男女不限，18周岁到50周岁， 管工作餐，管住，上六休一。 ? 2??高新区岗位更新:??日结 日照奇瑞汽车招聘工人 要求18-45周岁，交五险一金 岗位有：总装/焊装/涂装/质检等岗位， 工资月结21元/小时，管吃管住。 可以预支工资，月薪5500-7500元。 ??电话 3??蚂蚁物流招聘男女不限 日照开发区长白班??日结 普工，汽车零件分拣 日结20 月结21 叉车工（有证），负责运输 日结21 月结22? 男女17-45?? 月工资5000+ 管吃管住? ?

招聘：IQC组长 薪资：6300-7500元/月 需2年以上质量管理工作经验，其中至少3年IQC检验岗位工作经验，熟悉来料检验流程和标准。 检验能力：熟悉电子、五金、塑胶等物料的检验标准和方法，能熟练使用万用表、卡尺、影像测量仪等检测工具，具备对电阻、电容、PCBA等常规电子物料的检验及判定能力。 抽样标准：熟悉GB 2828.1-2012等抽样标准，能合理制定和执行抽样计划。 办公软件：熟练操作办公软件（如Excel、Word）及数据统计工具，能编制和分析检验报表。 团队管理：具备一定的管理能力，能合理分配工作任务，监督和指导下属员工的工作，组织开展培训和绩效考核。 沟通协调：良好的沟通表达能力和跨部门协调能力，能与采购、生产、供应商等部门有效沟通，及时处理来料异常问题。 责任心：工作认真负责，严谨细致，对来料质量严格把关，确保不合格物料不流入生产环节。 问题解决能力：能快速分析和解决来料检验中出现的问题，提出改进措施和建议。 学习能力：关注行业动态和新技术发展，不断学习和提升自身的专业技能。 工作态度：能适应加班和快节奏的工作环境，具备较强的抗压能力。动手能力强

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一、岗位职责： 1.严格依照公司验货标准，细致检查家具成品质量，确保每一件出厂家具都达到高标准； 2.深入工厂各工段，监督生产流程，重点把控关键环节，助力工厂质量持续提升。 二、岗位要求： 1.25-35岁，优秀者年龄可适当放宽； 2.有车，方便灵活安排工作，公司提供油补； 3.能吃苦耐劳，责任心强，工作务实勤恳； 4.学习能力强，能迅速掌握实木家具质量标准与工艺流程； 5.分析判断能力出众，对原材料、工艺细节敏感，能精准识别问题并提出改进建议； 6.执行力强，快速响应上级/部门任务，推动工作高效开展； 7.沟通协调能力良好，能与团队紧密协作。 三、岗位关键考核指标 1.验货额 2.质量改善绩效 四、岗位发展路径：质检-中级质检-高级质检-质检组长/质检专家-储备主管-主管-区域经理 五、薪资待遇： 1.每月10号准时发放上月工资，试用期3个月（优秀者可提前转正），试用期薪资5000元（优秀者面议）； 2.转正后享受底薪+绩效+奖金，综合薪资6000-10000元； 3.提供餐补、油补，入职即缴五险一金，还有年终奖、每月团建、丰富节日活动及节假日调休等福利。 六、工作时间：8：30~12：00；13：00~17：30

招聘：技术质量员薪资：5000元以上/月熟悉汽车内外饰件及喷漆生产工艺，会编制工艺文件、制定产品生产定额，熟悉汽车行业质量管理体系，有汽车内外饰件产品研发和质量管理及检验工作经验者优先，35周岁以下。