
海口秀英区招电梯安装,小工学徒工,中工,大工,有意电话谈,
7000-11000元/月
工地学徒工小工安装电梯1-2人
海口秀英招电梯安装,小工学徒工,中工,大工,有意电话谈,
三亚崖州区招电梯司机4500一个月,加班费15,年龄不超48,刚装机,要有效证件
4000-5000元/月
电梯司机长期6-10人月结
三亚崖州招电梯司机4500一个月,加班费15,年龄不超48,刚装机,要有效证件
海口秀英区招电梯司机夜班司机,要证的。
4000-5000元/月
电梯司机3-6个月6-10人月结长期
海口秀英招电梯司机夜班司机,上班10个小时,不包吃不包睡,一个月4800
种植工日结
昌江黎族自治县招种植工/杂工拨苗,捆苗,装车,计件多劳多得300/500元一天
岗位职责:
1.负责农作物日常种植、施肥、灌溉、除草及病虫害防治等田间作业
2.协助完成种子选育、育苗、移栽、采收及初加工等生产环节
3. 维护和管理农用工具、灌溉设施及简易农机设备,确保正常使用
4.配合农业技术人员落实标准化种植流程,做好农事记录
5. 完成基地安排的其他临时性杂务工作,如物料搬运、场地清洁等
任职要求:
1.年龄18-60周岁,身体健康,能适应户外农作环境
2. 有农业种植或农场务工经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通与协作能力
4. 遵守劳动纪律,服从工作安排,注重安全生产
5.学历不限,初中及以上文化程度更佳
核电站各个岗位
300-340元/天
架子工管道安装长期20人以上月结高空作业证架子工证
甘肃嘉峪关产业园(茂名港中和)招聘急需
1,钳工组长25人,工资420/8小时,(基本工资290+绩效工资130)【工资发放:每月基本工资次月发放,绩效工资随次月基本工资一起发放
2.QC质检:20人,面试定价,
钳工组长要求:会干动设备,会看图纸
以上无打架斗殴酒驾失信等违法犯罪记录身体健康。可以办理陇明公银行卡一类卡,交五险。
3.每日饭补20元/日,年龄50周岁以内,有职工食堂,用品项目统一发放,工作半年后, 标准:可报销高铁二等座及普通列车硬卧车票。。报销凭证均需要真实有效凭证,机票报销需要登机牌及行程单!
海南昌江核电招聘:
急招!!!
1、电缆普工 31人:岛外240 岛内200/8小时
2、管道普工49人: 岛外220 岛内180/8小时
3、管工组长29人:465点值(面试定工价)
4 、架子工17人:340元/8小时
5、安全员3人:380-400点值。
6、钳工组长6人:465点值(面试定工价)
需要会看图纸和带班组,有核电经验
7、质检员5人:面试定薪资。
8、油漆工12人:260-300元/8小时
9.保温工12人:技工415点,组长465点。
补贴:以上岗均有45补贴(其中餐补20+15驻岛+10高温);
海南户籍是30补贴(其中餐补20+10高温)
海阳核电中核五公司
电工组长,日薪320到360面试定价。465点到525点。
电工,日薪240到280面试定价。415点。
普工,本地230/9小时。外地250/9小时。320点。
以上人员
管住宿,每天有20元餐补,交五险
50 周岁以内,身体健康无不良嗜好,政审正常无征信问题、无打架斗殴、酒驾等记录
电工技工须磁卡。
深圳南山区招电梯司机早六晚六5200,50以下证件不限,产业证,体检入职
5000-6000元/月
电梯司机1-2人月结
深圳市南山区招电梯司机早六晚六5200,50以下证件不限,产业证,体检入职
海西德令哈市地区招聘电梯司机一名,薪资为8500元,另有生活补贴26元。有意者请尽快报名。
8500元/月
电梯司机1-2人月结
德令哈地区招聘电梯司机一名,薪资为8500元,另有生活补贴26元。有意者请尽快报名。
海西德令哈市地区招聘电梯操作人员一名,薪资8500元,另有生活补贴26元。有意者请尽快报名
8500元/月
电梯司机1-2人月结
德令哈地区招聘电梯操作人员一名,薪资8500元,另有生活补贴26元。有意者请尽快报名。
招聘矿卡、铲车、挖机修理工,年龄50以下
9000-12000元/月
挖机维修维修铲车机械维修工6-10人月结
不要司机,招修理工,招修理工,不招司机
海南宏大爆破涟邵昌江分公司(铁矿),招聘 挖机、铲车、矿卡修理工,不招司机,不招司机,看清楚字再打电话,年龄50以下,能开具无犯罪记证明,工作条件好,工资每月20号发不拖欠,工作环境距离县城近,周边生活配套设施齐全,团队氛围好,体检能过的,电话联系。
电梯维保技术工程师
1-1.1万元/月
维修电梯
岗位职责:
1.负责电梯维保技术团队的日常管理与工作统筹,制定并落实维保计划及应急预案
2. 主导各类品牌电梯(如奥的斯、三菱、日立、通力等)的故障诊断、技术攻关与疑难维修
3.指导团队成员开展标准化维保作业,监督执行安全规范与质量标准
4.组织内部技术培训与技能考核,推动团队专业能力持续提升
5.协调客户沟通与服务反馈,提升客户满意度及维保服务口碑
任职要求:
1. 具备电梯维保相关领域技术管理经验,熟悉特种设备法规及行业标准
2.精通主流电梯结构原理、控制系统及常见故障处理方法
3.具备良好的团队领导力与跨部门协作能力,能高效带教与赋能团队
4.持有电梯机械/电气安装维修作业人员证(TSG T6001)者优先
5. 责任心强,具备较强的问题解决能力与应急响应意识
栏目概述
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