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一、综合底薪2300元（公司购买社保）细则如下: 1、 基本工资1000 ；2、安全奖500； 3、卫生奖300； 4、全勤奖300； 5、外调绩效200元。(服从车队长调配) 二、提成计算方式: 1、10公里以内（含）车头统一35元每车； 2、11公里-22公里以内（含）车头统一按45元每车； 3、22公里以上（不含）车头统一按55元每车； 4、外派在以上基础上加10元每车。

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岗位职责: 1.进行安全驾驶，确保货物安全送达目的地； 2.遵守交通规则，及时处理途中的各种情况； 3.按照公司要求完成货物的装卸工作； 4.保持车辆清洁，定期检查车辆性能； 5.协助团队完成其他相关工作。 任职要求： 1.具备良好的驾驶技能和安全意识； 2.能够有效地与团队成员沟通； 3.具有责任心，能够按时完成分配的任务； 4.具备基本的车辆维护知识，能够处理紧急情况下的车辆问题； 5.能够适应灵活的工作时间，根据工作需要调整行程。

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岗位职责： 1.负责驾驶B照准驾车型（如中型货车、城市配送车辆等）安全完成货物运输任务，准时准点送达指定地点 2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，确保车况良好、证件齐全有效（含从业资格证、车辆年检、保险等） 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合物流调度安排，及时反馈途中异常情况 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶及违规操作行为 5.协助完成货物装卸、清点及签收工作，维护客户关系与企业形象 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，且驾龄满3年，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途城际运输及弹性工作时间 3.具备基础车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要运输路线者优先 4.责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通意识与服务态度 5.学历不限，需提供真实有效的身份证明、驾驶证及从业资格证

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