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专业能力 持有拉丁舞相关等级证书或教师资格证书，熟练掌握伦巴、恰恰、桑巴、牛仔等少儿拉丁舞基础舞种的动作要领与教学规范；具备扎实的舞蹈功底，能独立完成成品舞编排，可指导孩子应对考级、比赛及演出活动。 教学经验 有三年及以上4-12岁少儿拉丁舞教学经验优先，熟悉少儿身心发展特点，能根据不同年龄段孩子的接受能力设计趣味教学方案。 职业素养 热爱少儿艺术教育事业，有极强的耐心、责任心和亲和力，善于调动课堂氛围，激发孩子对拉丁舞的学习兴趣；能够与家长及时沟通孩子的学习情况，建立良好的家校信任关系。 工作配合度 愿意参与机构组织的各类文艺汇演、考级集训、赛事带队等活动；服从机构的教学安排，积极配合课程教研与招生宣传相关工作。 其他要求 形象气质佳，无不良嗜好，具备良好的团队协作意识；有少儿舞蹈赛事指导经验或获奖经历者优先。

职位详情 舞蹈教学经验 1、热爱教育事业。 2、舞蹈相关专业毕业，基本功扎实。 3、了解学生学习心理，熟悉各种教学方法，有小班 教学经验者优先。 4、有亲和力，语言表达力强，上课生动富有趣 味性。 5、有团队合作精神和组织协调能力，有责任心，敬业精神。

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1.教学担当 -负责成人/少儿舞蹈课程教学（舞种：hiphop爵士），制定个性化教学方案； -课堂氛围把控，激发学员兴趣，提升续费率与口碑； -参与课程研发，设计特色主题课、体验课。 2.销售能手 -挖掘学员需求，推荐适合的课程体系与会员卡项； -维护学员关系，通过课后反馈、活动邀约促进转化； -完成月度销售目标，享受绩效加提成奖励。 3.品牌代言 -配合机构线上线下宣传（短视频拍摄/社群运营/活动演出）； -打造个人IP，成为学员心中的“明星老师”。

有小工没有啊。

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