宜宾市高县本地招消防报警电，穿线，安装，调试！大工中工小工！

消防管道安装

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岗位职责：电工26元每小时包住不包吃，每天11小时，平均工资285元一天，钳工20元每小时每天11小时平均工资220元每天，联系人朱老师 1.负责弱电系统（如安防监控、门禁系统、报警系统等）的现场安装、调试与维护工作 2.根据项目需求进行布线规划、设备选型及技术方案支持，确保系统稳定运行 3.定期巡检现有安防设施，及时排查故障并提供有效解决方案，保障客户安全需求 4.配合工程团队完成项目交付，提供技术支持和操作培训 5.记录项目实施过程中的技术参数和维护日志，建立完善的系统档案 任职要求： 1.具备弱电或安防相关领域工作经验，熟悉主流监控、门禁、报警等设备的安装与配置 2.能独立完成现场施工任务，具备较强的动手能力和问题解决能力 3.熟悉综合布线、网络通信基础知识，能看懂施工图纸者优先 4.工作认真负责，具备良好的沟通协调能力和服务意识，适应短期出差或驻场 5.学历不限，有相关技术证书或实际项目经验者优先考虑

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岗位职责： 1、负责弱电系统的现场施工与安装工作； 2、参与项目中监控、门禁、网络等弱电设备的布线与调试； 3、配合项目团队完成弱电工程的阶段性验收与交付； 4、确保施工过程符合技术规范及安全标准； 任职要求： 1、具备弱电系统施工相关基础知识，能熟练使用常用施工工具； 2、熟悉综合布线、安防监控等常见弱电子系统的基本原理； 3、具有良好的团队协作能力，能适应施工现场环境； 4、工作认真负责，具备较强的安全意识和执行力； 岗位福利：五险一金 项目生活补贴 团建带薪旅游 持证提供岗位技能补贴 根据能力体现一年后可申请调整工资待遇。

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宜宾市叙州区招工地小工/杂工，年龄35-45，包住不包吃

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-薪资- 22-24元时，根据岗位定工价。一天工作8-10小时班，月休 4-6天，收入5500-7500元月； -任职条件- 16-45周岁，无需经验，身体健康。 -包吃住- 1包吃：四菜一汤，菜品多样化，好吃味美； 2、包住：4-6人间，有空调，热水器，独立卫生间。 -岗位- 包装，分拣，扫码，贴码，质检等普工岗位。 -待遇福利- 生活配套：乒乓球室、健身房、篮球场、足球场、阅览室等； 公司福利：节日礼品，生日会、节日晚会、年会等并有各类社团及活动，员工依法享受国病假、事假、婚假、产假、带薪年休假等； 联系方式：申请职位可以与我联系！

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招聘：消防设施检测员薪资：4000-5000元/月职位详情：岗位职责⑴认真执行国家和消防部门的规定，在消防工程师带领下进行检测工作，严格遵守相关技术标准操作规程。⑵熟练操作使用检测仪器设备，并负责日常维护保养，确保设备处于良好的工作状态。⑶做好检测原始记录及仪器设备运行记录。⑷负责相关检测报告的编制工作，确保检测结果准确记录。⑸负责消防设施设备的使用培训，检验消防设施设备的性能。⑹负责消防设施设备的资料管理，包括设备档案、检查记录、维护保养记录等，以备查验。⑺参与消防安全检查，发现消防安全隐患，及时整改。发现异常情况及时汇报，并采取措施消除。⑻协助进行消防工程竣工检测和建筑物年度检测工作。⑼完成领导交办的其他与消防安全相关工作。任职要求:⑴专科及以上学历。⑵取得本职业中级职业资格（维保方向）证书，从事本职业或相关职业工作者优先。⑶具有一定的人际交往能力、沟通能力及高效的执行能力。⑷具有良好的思想品德，吃苦耐劳、政治素质佳、品行端正、组织原则性强、爱岗敬业、有强烈的事业心和责任感。

长白班 - 高压电工 25 - 46岁 薪资福利:4500 - 6000元/月 招工人数:1名

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招聘：通信维护人员 薪资：3500-4500元/月 移动网络维护人员若干，，年龄18—45<BR><BR>任职资格：<BR>1、高中学历以上<BR>2、军人、有相关工作经验优先考虑；<BR>3、工作仔细认真、负责，吃苦耐劳、思维灵活。

工作周期：长期兼职 每周工期：要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：单结 招聘截止时间：2025-12-31 招募城市：全宜宾 兼职电工 1.初中文化，男女不限; 2.持有高压或低压电工证，电工相关工作经验一年以上，会驾驶，自带新能源汽车优先; 3.负责新能源汽车充电站充电桩维修、维护、巡检; 4.公司统一管理，有责任心，吃苦耐劳; 5.年龄要求:18岁一50岁; 岗位福利: 可获得免费的充电桩、储能、电池回收等方面的技能培训。 详情需添加微信客服咨询

招聘：中国移动片区助理 薪资：3000-6000元/月 （一）基本条件 1. 学历要求：高中及以上学历，通信、市场营销、工商管理、计算机等相关专业优先。 2. 经验要求：有通信行业相关工作经验者优先。 3. 年龄要求：身体健康。 （二）专业技能 1. 熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），能独立完成数据统计、报表制作、文档撰写工作。 2. 具备基础的沟通表达与业务讲解能力。 （三）综合素质 1. 工作认真负责、积极主动，具备较强的执行力与责任心，能高效完成各项工作任务。 2. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，善于与同事、渠道、客户沟通对接，处理多方关系。 3. 具备较强的学习能力，能快速掌握公司新业务、新政策，适应行业与公司的发展变化。 4. 品行端正，无不良从业记录，严格遵守公司各项规章制度，保守公司商业秘密。