自贸港项目运营招聘 免税店店长10000元每月本科以上学历。外语，驾照优先。 主播30元每小时。主要负责免税品推广，人员招募。 物流A本司机10000元每月。开13米高栏。盖雨布。吃苦耐劳，服从安排能长期干。 C本助理司机。6000元每月。助理性质。协助部门经理完成工作计划。懂物流配货，调度优先。 自带13米以上货车司机25000每月。油，。负责提送货 以上人员培训期7天。试用期一个月。五险加公司分房。定期旅游。管理岗位年底分红。无诚意摸鱼勿扰。

海南海口生鲜超市招聘店长一名，要求有一至两年管理经验，负责整个店铺的管理。

招聘：店长 薪资：4000-5000元 底薪4000--5000+提成 底薪十提成面议 有相关工作经验者优先，工作地点可就近安排

岗位名称：店长；茶艺师。 岗位要求：1.年龄18岁—30岁；2.身高158cm以上，五官端正，性格开朗；3.有责任心，有团队合作精神。 薪资待遇：1.底薪3500；2.提成；3.全勤奖；4.超额奖金。每日工作时间8小时，月休4天。

招聘精英人才 九牧卫浴零陵第二专卖店7.27已开业！ 一、总店长戓店长助理1名， *擅长店务管理数据管理服务意识强 *有财务戓跟单经验， 电脑操作及统计数据分析经验； *有品牌专卖店销售工作与管理经验优先 *高中戓大专以上学历 *店长薪资：3500-6000元每月 *店助薪资3000-4000元每月 福利：月休4天带薪国家法定节假日 联系电话：（）

招聘：储备经理（店长） 薪资：4000.0-4000.0 元/月 岗位职责：岗位描述：1、根据职能/运营岗位需求，分别在不同的门面进行实习，实习3个月，考核合格并做为门店经理培养；2、学习单店经营管理、包括市场推广、客户维护、财务管理等；3、助店长制定经营工作计划、处理门店日常工作事务，完成公司下达的业绩指标负责门面日常运营管理工作；4、负责门面预算的制定和关键业绩指标的达成，包括销售额、毛利、营运成本、商品耗损、利润、库存等；5、监督店内商品的进货验收、库存管理、商品陈列、盘点、财务等管理工作；6、负责门面人员管理与发展、团队建设。 岗位要求：-

17. **零食有鸣批发超市-店长** - 招聘1人，18-40岁，有零售经验优先，工作时间8小时轮班制，薪资面议。单位地址：育才镇立才农场福顺超市。联系人：胡。联系电话：。

岗位职责： 1、全面负责超市的日常运营管理，确保各项服务标准得到执行； 2、协调各部门工作，推动销售策略的实施，提升顾客购物体验； 3、处理顾客反馈的投诉，维护良好的顾客关系，提升顾客满意度； 4、监督商品陈列、库存管理及安全卫生，保障超市运营顺畅； 5、指导并培训员工，提升团队工作效率和服务质量。 任职要求： 1、具备丰富的超市或零售业管理经验，熟悉店铺运营流程； 2、优秀的领导能力和团队管理能力，能够激励团队达成目标； 3、良好的沟通技巧，能够有效处理顾客和内部事务； 4、较强的数据分析能力，能够进行销售与库存管理； 5、熟练使用办公软件，具备基本的财务知识。 工作时间：两班倒（早班）8:00-16:30（晚班）13:30-22:00

便利店店长，销售，能吃苦耐劳，有上进心，年龄18-40岁。

全面管理驿站日常运营，确保包裹收发高效、用户体验良好，并实现驿站盈利目标。 具体职责可分为三大模块： 1. 运营管理：负责包裹入库、出库、暂存的全流程准确性，处理异常件（如错发、漏发），维护货架、监控等设备正常运行。 2. 用户服务：接待到店取件/寄件用户，解答咨询、处理投诉，推广驿站寄件、社区团购等增值服务，提升用户满意度。 3. 经营与团队：控制耗材等成本，管理店员排班与培训，完成平台下达的业绩指标（如寄件量、增值服务转化率）。

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