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招聘：资料员.技术员 薪资：3.5K-8.0K 职位详情： 施工企业： 房屋建筑或水利工程相关专业应届毕业生； 或有相关工作经验； 工作内容： 1. 施工资料、施工技术、CAD绘图、工程算量。 2. 对接相关部门，完成跨部门协作。 3. 其他事务： 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。

岗位基本条件： 要求身体健康，文化程度不限，有中专及以上学历或相关技术经验者优先；需具备良好的沟通能力、团队协作精神及吃苦耐劳的工作态度。 核心工作内容： 负责施工现场的技术交底、测量放线、图纸核对及现场问题处理；协助工程师进行技术方案实施，确保工程质量和进度；定期记录施工数据，编制技术报告；参与现场安全管理和质量检查，及时解决施工中的技术难题

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主要负责现场技术交底，测量，有多年线路基础经验优先

1.接收、清点、登记、发放、归档并管理工程项目的所有图纸。 2.施工资料：施工组织设计、专项方案、技术交底、开工报告、施工日志、工序报验、隐蔽工程记录、质量评定、变更洽商、签证、索赔文件等整理存档。收集整理测量资料：控制网布设、复测记录、放样数据、沉降 / 位移观测记录等。 3.收集试验检测资料：原材料 / 构配件 / 设备合格证、质保书、复试报告、配合比、试验记录、检测报告等。 4.质检资料同步：确保质检资料与施工进度同步、数据真实、签章齐全及时，审核把关：定期审核资料，完整性、准确性、规范性、一致性审查，杜绝错漏缺。 5. 竣工阶段资料；组织资料公司进行竣工资料总编审、组卷、编目、装订等。竣工图编制（施工图 + 变更 + 洽商 + 签证），确保图物相符、签字盖章完备。组织竣工资料自检、预验收，配合业主、监理、质监站、档案馆验收，直至合格移交。 6.资料收发、保管与借阅。 7.组织迎检资料准备，确保顺利通过各类检查。对上级检查通报的问题进行整改回复。 8.完成公司安排的其他任务。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料真实、完整、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收、检验批等工程内业资料，符合住建及档案管理规范 3.对接监理、甲方及城建档案馆，及时完成资料报审、签章与备案工作 4. 管理项目图纸、变更、合同等重要文件，建立电子与纸质双台账，定期更新维护 5.配合项目竣工验收，编制竣工资料汇编，协助完成档案专项验收及移交 6.新手工资2000/3500 ，半熟手，2500/4000，熟手项目自己能完成的6000-1.2 任职要求： 1.大专及以上，工程类相关专业优先，具备资料员岗位证书者优先 2. 有建筑/市政/装修类项目资料工作经验者优先，应届生可培养 3.熟悉《建设工程文件归档规范》（GB/T50328）及地方档案管理要求 4.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 5.工作细致负责，具备良好沟通协调能力与团队协作意识

长期干，有责任心，过苦耐劳。熟悉办公软件。

会做高速公路资料（路，桥，涵，隧）

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与业主单位协调汇报每日进度计划，签发作业票，适应国家管网单位管理，会开车优先

电、仪工 1.大专及以上学历，电气、仪表自动化、电力、机电、电子工程、计算机等相关专业；2.有1～3年的化工行业电气运行及维护（高压、低压、继电保护、DCS等）、化工仪表专业的工作经验（DCS、PLC，SIS等）；3.具有一定的化工行业电气设备运行、维护知识和技能，熟练掌握仪表及过程自动化的技术知识，有一定的事故隐患排查能力；4.具有高压电工证/电气作业证、仪表证等相应职称者优先。1.严格遵守公司电、仪部门管理制度，开展日常巡检、维修和故障排除工作，保证装置安全平稳运行，并做好相应记录；2.能够独立处理常见电气故障，确保设备正常运行，保证装置安全平稳运行，根据生产需要，对自动化控制系统进行必要的调整和优化；3.完成隐患排查工作，具备分析及解决现场隐患故障能力；4.服从领导安排。 薪资福利:试用期工资6000元/月，转正后7500 - 8000元。休假类型：入职员工每月享有4天公休假；薪资组成：岗位工资+加班工资+节假日工资，项目投产后根据生产效益另行规定生产绩效及安全环保奖，同时对表现出色的员工或部门给予年度表彰奖励；社保缴纳：为正式职工购买五险；食宿条件：公司为员工提供一日三餐，员工宿舍设备齐全，免费提供无线网络、热水器等，为双职工提供标间配置的夫妻间；健康检查：公司组织员工职业健康体检，并享有节假日福利。 招工人数:4人 1、拟录用人员按指定时间到公司报到，综合管理部按照人事管理制度为新员工办理入职手续。2、综合管理部组织拟录用人员到指定医院进行体检，体检不合格者不予录用。3、综合管理部通过网络核实毕业证书、学位证书，资格证书不符合要求或有弄虚作假行为的，不予录用。4、拟录用人员未按指定时间到公司报到的，视为放弃。 工作地址:鄯善县火车站镇友好西路（鄯善万顺发公司东侧）

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招聘：机修、电气、仪表操作工薪资：6500.0一、任职要求：1.大专及以上学历，机电一体化/电气自动化/自动化控制类等相关专业。2.廉洁自律、有良好的职业道德和操守。3.严谨、细致、耐心的工作作风，坚持原则。4.具备良好的组织协调能力、理解能力、表达能力、突发事件的应急处理能力，有较强的责任心，可适应阶段性出差。二、岗位职责：1.积极完成班组长下达的设备检维修任务，能够独立完成日常检维修工作。2.按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告，加强设备维护。3.认识熟悉设备机械的构造、性能、维修技术，掌握工具的安全使用方法。4.对班组安排的安全隐患整改要保质保量完成。5.认真执行电气安全规程，保证操作程序的标准化，保证人身和设备的安全。

要求：年龄 18-45 岁，身体健康！ 上班时间：白班8:00-20:00，除去吃饭休息时间实际工作9.5小时 工作情况：主要做风力叶片模具焊接，做事非常简单轻松。（必须得应急管理部制证） 伙食住宿：包吃包住（伙食很好，厂车接送到宿舍）

现场资料，交工资料，施工资料

辅助维修工身体健康，吃苦耐劳，有责任心；有设备维护、机修相关经验者优先，能长期稳定工作，服从公司安排。负责公司生产设备、机械的日常保养、巡检、简单维修，协助完成设备维护、工具整理、现场整洁等工作薪资福利:管吃管住；薪资待遇：面议招工人数:1名工作地址:托克逊县工业园区

新疆哈密风电厂大量招聘 需求： 500 人 要求：新手也接受 [福]有清真食堂吃饭 [福]年龄：20～44（叉车司机40以下） [福]住宿：住宿5～6人间，独立卫浴 [福]吃饭：餐补25元/天（先吃后补） [福]每周一、周三、周五下午两点半线上面试 招聘岗位:普工、叉车 基本要求：初中学历，无犯罪记录 ️备注：需要携带无犯罪证明 ️备注：试用期产生 薪资待遇： 试用期2个月薪资约5000-9000元，转正后综合薪资约：7000-16000 福利:入职提供住宿(5-6人间，，水电均摊、，入职自带被褥)，每年福利体检1次，防寒、防署季节月度300元津贴(每年合计6个月)， 入职体检:（就近医院体检）需进行职业病防治岗前体检，体检项目粉尘和噪音。 地址：新疆哈密巴里坤大河镇 （） 住宿押金：300（离职退宿原路返回）

在吐鲁番上班，找叉车司机师傅带证<br/>岗位职责:<br/>1. 养成节约用电、合理充电时段的节能习惯<br/>2. 演练要去、预案心里有数<br/>3. 要驾驶室不载人、货叉不升高等安全红线<br/>4. 有离开时货叉落地、熄火拔钥、手刹拉紧的习惯<br/>5. 有厂内限速、禁鸣区域等厂规遵守意识

吐鲁番托克逊石灰石破碎线缺一名有责任心的检修工，能当班长带班的来电