山地光伏项目二年以上工作经验，持证上岗

要求全过程完成过湖南省观摩工地和全国3A工地，无此经验者勿扰！现招聘安全主管，负责项目全部安全管理工作！要有湖南省安全员岗位证和C3证。（特殊标记：没有经验者勿扰！请应聘者认真阅读招聘信息！）

负责工地安全

要求身高175，身材均匀，不染发，上班时间，站岗的时候不能玩手机，早上八点到晚上八点，站一个小时休息一个小时，岗亭有空调，需要指挥车辆和开车门服务。工资月结，包住不包吃，项目距离宿舍400米。住宿三室一厅七个人住。

招聘夜班保安班长一名招聘条件：1.要求，年龄在18-45周岁，五官端正，身体健康2.政审过关，工作认真，服从管理3.持有保安员上岗证，退伍军人和有维修技能的应聘者优先录用4.包吃包住，待遇面议工作地址：长沙烈士公园南门对面

5-6k招聘形象保安要求：身高178及以上，身材匀称五官端正，形象气质良好。有良好的沟通表达18-35岁，有无经验均可待遇：工作时间（8:30-20:30），站岗（站一个小时休息一个小时），包住不包吃，月休4天工作内容：主要负责售楼部的形象展示以及来访客户的接待指引工作

急聘单位保安、门卫、兼职水电工3～5人，8H/26天，待遇3000，包住宿，地址：汽车东站附近要求：60岁以下，有无犯罪记录或有担保人，有工作经验。联系人：邹（非诚意勿扰）

年龄55岁以下，身高165以上，身体健康，形象体态较好，无不良嗜好无违法犯罪记录，工作有责任心，主动性较好湖南长沙项目需求有志之士的加入[鼓掌][鼓掌][鼓掌]消控室值班员：165cm以上，55岁以内，持证上岗，身体健康，无不良嗜好以及违法前科。4500/月，月休四天，包吃包住。办公区岗位：170cm以上，55岁以内，身体健康体态匀称，精神面貌佳！无不良嗜好及违法前科，工作能服从安排，主动性、纪律性较好！白班3500元/月，夜班3300元/月。园区岗：身高165cm以上，58岁以内，身体健康，无不良嗜好及违法前科，工作能服从安排，主动性、纪律性较好！试用期1个月3000元/月，试用期过后3200元/月。以上岗位每天上班12小时，月休四天。包吃包住。上班地点：长沙市岳麓区咸嘉湖景区。联系人屈利伟

大汉紫敬龙城需招聘秩序员，要求年龄55岁以下，身体健康，无不良奢好，工作认真；有意者，请电话联系，待遇面议。联系人：杨

急招岳麓区写字楼安保一名，上班时间8-8点,12小时。工资待遇：4200-4500月，月休四天。要求:身高168以上，年龄18一40岁，服从安排，无犯罪记录工作要求:1.听从指挥，服从安排。2.严禁做与工作无关的事情。3.做好每一项工作，做事积极主动。4.主要工作负责巡逻，替岗，调整会议室。5.节假日期间协助布置场景。6.室内工作环境，写字楼。保洁2名2800-3000/月

娄底市娄星区专卖店招贴砖泥工

现在有人来宁帮中心后面做新房吗？不要擦玻璃。

现在谁有时间要2个人去做卫生？要一个会擦玻璃的，到手27。

因业务需要，求B照司机一名，工作地点在青树坪，要求勤快务实，同时能开叉车优先，有意者联系姜总

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✅河北绿盾橡塑制品有限公司【急聘岗位】老板景县人，工作地点在河南周口：招保安10名+财务+安全员+厨师+一级建造师☎拨打电话：

安全员45周岁以下，具备安全员证书。负责制定安全管理制度、安全操作规程和安全应急预案；负责制定安全检查计划和安全教育培训计划；负责组织员工进行安全知识和安全技能培训；负责定期或不定期现场安全检查与隐患排查；负责现场安全监督；负责收集、整理和保存安全资料管理；负责工作现场应急处理。招工人数:5名

10年以上建筑工地从业经验，要求懂电脑会做安全资料，有安全C证，责任心强，思维敏捷，反应机敏，能高效解决各种事务，45岁以下。

转发招聘信息自己斟酌咸阳市旬邑县建筑工地总包单位招聘专职安全员，管吃住，待遇面议，联系电话

招聘：安环专员薪资：6千-7.5千(1)贯彻有关安全生产和环保管理规章制度,并检查执行情况;参与拟订、修订安全技术规程和有关安全生产管理制度,并监督检查执行情况;(2)负责组织危险源和环境因素识别评价工作及运行控制工作;(3)负责三级安全教育管理,组织公司级安全教育,并督促各部门完成部门级、班组做好安全教育工作;(4)负责公司范围内的安全检查(含外包单位),发现隐患及时督促整改,重大隐患及时上报,并有权制止违章行为;(5)负责伤亡事故的统计上报,组织事故的调查、分析、考核工作;(6)做好安全装置、防护用品、消防器材的管理工作;(7)根据领导安排负责相关环保工作;(8)负责危险作业票(高空作业、动火作业、受限空间作业等)的审核和现场管控工作;(9)负责安全应急设备设施和应急演练等应急管理工作;(10)有权进行安全违章考核,提交安全违章考核材料。

【本公司承诺不收任何费用，包吃包住上五险一金免费发放服装被褥，当天面试，当天安排入职】1、入职签合同，不收取任何费用及押金，不拖欠工资!2、可携带换洗衣服和身份证直接到公司报道面试！3、当天面试当天上岗、吃住全部免费！4.有意向可直接投简历，看到会及时联系一、应聘条件：1、身高165cm以上，年龄18-54周岁2、学历和工作经历不限，.3、入职地点：河南郑州二、薪资待遇：1.底薪4000-5000+全勤500元，月综合工资在4500-60002.工资每月15号准时发放，绝不拖欠。3.上岗10天可预支工资，离职人走账清。4.晋升：队员-班长-队长-主管-项目经理-综合经理-运营经理等。5.晋升保安【班长-队长】以上的队员-薪资待遇：7000-8000+年终三、住宿环境1.住宿都是市区楼房，洗澡方便，冬暖夏凉.2.保安宿舍内有WIFI无线网，上网方便，水电全免现因单位业务扩大，急招保安，应聘者带着自己换洗的衣物、洗漱用品即可入司工作

1.年龄不超过50岁（1974年12月31日后出生），身高166cm以上。2.思想政治素质好，品行端正，有事业心和责任感，心理健康，有较强的沟通能力、表达能力和应变能力，无不良嗜好，无违纪违法和犯罪记录。3.身体健康，能胜任岗位工作需要，五官端正。4.性格稳重，吃苦耐劳，服务意识强，具有团队合作精神，服从安排及管理。5.同等条件下，退伍军人和具有物业服务经验者优先。6.上岗前须提交健康体检报告。

生活老师1、年龄50岁以下，有丰富宿舍生活老师工作经验的可适当放宽限制；2、有爱心，能吃苦耐劳，能服从管理，会普通话；3、责任心强，具有较好的诚信意识和良好的人际沟通能力。薪资福利:1、跟学生同休，无国家法定重大节日每月休4天；2、薪资面谈。

岗位大多在小区，学校，商场，大厦那些岗亭坐岗，站岗，巡逻岗都有具体的还是面试之后定岗！ 1、服装被子免费提供不收取任何费用！2、当天来当天安排岗位，包吃住！条件：身高165以上，年龄18-55之间，对学历无要求！工资：首月4000到4500左右，月休2~4天，每月15号发工资，干满7~15天是可以预支的，项目安排吃住，4~8人间，免水电。

无经验要求 五险一金 包住 包吃 年底双薪 周末双休 加班补助 饭补 房补 当面试-当入职-当分配宿舍第二直接北京上岗!!!提醒:如:看到本招聘及时联系能让自己快速入职.(当面试当安排)，公司承诺:不体检!不收费!一、应聘条件:1、身高160cm以上，年龄周岁56岁以下2、学历和工作经历不，.二、薪资待遇:1.5000-7000，有驾驶证或退伍证额外补助5002.每月15号准时发放，绝不拖欠。1:保安:免费三餐(早中晚夜宵)，免费发放被褥，免费发放四季衣服，包吃住，免体检。2:完成后由工作人员安排面试时间、路线、坐车等各项工作.

招聘：保安薪资：500-1200元

经开区，需要招聘保安，保洁，各一名。薪资待遇面谈，联系电话欢迎推荐，或者自荐

待遇刚来工资4000-4500左右，第二个月工资:4500-5500，月休2-4天，每月15号发工资，干满7-15天可预支:安排吃住4-8人间(免水电)!招聘要求:白班夜班可以自选!岗位不合适可以调换

详细情况了解一、岗位学校，别墅，小区，商场、写字楼，景区，事业单位岗亭，形象岗，监控岗、巡逻岗,等等二、薪资刚来薪资4500-5000左右，转正后全勤+岗位津贴综合5000-6000左右，有保安证、驾驶证、退伍证等根据岗位需求提供300-500元不等补贴  ，月休4天，每月15号发工资，干满7~15天可预支:项目附近就近安排吃住，4~8人间(免水电)!三、优势三顿饭免费，水电免费，保安服免费发，被子免费发，不体检没有体检费，没有住宿押金，总之我给你说清楚，我们一分钱不收，因为我们是实打实安排岗位的，就是缺人上班，安排活白班夜班可以自选岗位不合适可以调换不耽误工作的情况下可玩手机

一、应聘条件1、身高160cm以上，年龄18-50岁2、学历和工作经历不限，.二、薪资待遇：1.底薪5000+全勤500元，月综合工资在5500-6500，2.工资每月15号准时发放，绝不拖欠。3.上岗10天可预支工资，离职人走账清。4..晋升保安【班长-队长】以上的队员-薪资待遇：7000-8000+年终三、住宿环境1.住宿都是市区楼房，洗澡方便，冬暖夏凉.2.保安宿舍内有WIFI无线网，上网方便一、应聘条件1、身高160cm以上，年龄18-50岁2、学历和工作经历不限，.二、薪资待遇：1.底薪5000+全勤500元，月综合工资在5500-6500，2.工资每月15号准时发放，绝不拖欠。3.上岗10天可预支工资，离职人走账清。4..晋升保安【班长-队长】以上的队员-薪资待遇：7000-8000+年终三、住宿环境1.住宿都是市区楼房，洗澡方便，冬暖夏凉.2.保安宿舍内有WIFI无线网，上网方便工作地点：本公司项目较多，在南京，山东，四川，陕西，山西，驻马店，郑州，甘肃，等地都有承接项目，根据个人条件和意愿合理分配岗位。