
重庆九龙坡区有没有耍的电梯司机,含谷这里明天需要一个带班的,上班9小时150一天,有意者电
150元/天
电梯司机1-4天1-2人
有没有耍的电梯司机,九龙坡区含谷这里明天需要一个带班的,上班9小时150一天,有意者电话联系
电梯司机1-2人
重庆奉节县城,招聘电梯司机2名,女:50内,男55内,包吃住!4200元/9小时后计加班!有意者电。
重庆水土招电梯司机,新安电梯,18层楼,马上上班,工资4500,限年龄,
4500元/月
电梯司机月结
重庆水土招电梯司机,新安电梯,18层楼,马上上班,工资4500,限年龄,
重庆开县礼嘉电梯司机代班,9小时,,有年龄限制。从明天(元月30号)始,一直代到。
电梯司机长期
礼嘉电梯司机代班,9小时,,有年龄限制。从明天(元月30号)开始,一直代到。
装修木工装修承包
九龙坡区金凤镇招装饰木工,无机预涂板粘贴,春节前要完成样板区域的施工,有150平米左右,样板区域包工点工都可以谈,有住宿
重庆渝北区玉峰山安置房项目招募指挥人员两名,现寻找王姓工程师在地区参与。
指挥/司索工1-2人
渝北区玉峰山安置房项目招募指挥人员两名,现寻找王姓工程师在重庆渝北地区参与。
外墙漆/真石漆
岗位名称:施工员(吊篮操作、曲臂车操作、保温板施工等);墙面涂料施工工;真石漆喷涂工岗位要求:1.熟悉施工流程,能够独立完成施工步骤,包括吊篮、曲臂车、吊绳的操作;2.熟练掌握界面剂涂刷、防水沙浆施工、粘贴保温板等技能;3.对墙面处理技能熟练,包括刮腻子、滚地涂、真石漆喷涂等。薪资待遇:纯人工费,月薪月接头月70元,次月97元,以后均为97元。住宿和保险由公司承担。按平米计算,每平米26元。这个月底进场。
电梯司机月结
郑州金水区招聘室内电梯司机,年龄要求55岁以下,年龄要求60岁以下,工资为制度,提供住宿但不提供餐饮,薪资为每月3500元并额外享受15元补贴。
浙江嘉兴嘉善县阿里巴巴项目招聘电梯司机一名,工作地点在,尾期工作约一个月左右。
电梯司机15-30天1-2人
嘉善阿里巴巴项目招聘电梯司机一名,工作地点在浙江省嘉兴市嘉善县,尾期工作约一个月左右。
山西太原电梯司机40岁以下,160cm以上,五官端正。薪资福利:2600-3200元/()
2600-3200元/月
电梯司机月结
电梯司机40岁以下,160cm以上,五官端正。薪资福利:2600-3200元/()
电梯司机月结
在肇庆四会地区寻找坂田电梯司机岗位,基础薪资5500元不包吃住,加班工资为每小时15元,应聘需提交3个月内有效体检表,欢迎有意者应聘。
重庆石柱土家族自治县招高空作业车/电梯安装、升降机/电梯维修
维修电梯安装电梯
重庆市石柱土家族自治县招高空作业车/电梯安装、升降机/电梯维修
重庆上市物业公司诚聘保安*岗位要求:20-45岁,有相关工作经验者优先,能吃苦耐劳,服从安
4600-5000元/月
保安包住月结
上市物业公司诚聘保安
*岗位要求:20-45岁,有相关工作经验者优先,能吃苦耐劳,服从安排,听从指挥,无不良记录。
薪资待遇:月薪4600-5000元,月休4-5天,包住,入职即缴纳五险。法定节假日三倍工资
联系人电话:
安装电梯长期3-5人月结
重庆周边招电梯安装工,能吃苦耐劳,适应工地环境,服从安排,有团队精神,工作地方就是工地在什么地方就在那里工作(包住不包吃)
保安1-2人月结
工厂招白班保安一名:双人岗,6:30–18:30,年龄50岁以下,要有保安证,有责任心,工资4500元/月,地址:空港安心公寓附近,胡队
保安中控员
招聘 招聘 招聘~~~~
中电建·洺悦芳华项目
招聘岗位: 中控1名(轮班)
巡逻1名(白班)
工资: 中控试用期4200转正4500 巡逻试用期3000转正3200
工作地址:大学城虎溪街道学智社区62号中电建·洺悦芳华小区
工作时间:早8点至晚20点
月休天数:4天
年龄要求:男女不限30一50岁
学历要求:要求初中及以上。中控须持证,有工作经历。
吃住情况:包住不包吃()
其他要求:家住大学城周边有小区保安工作经验优先。自备黑色皮鞋,3个月内的体检报告.无犯罪证明,学历证明 。
面试地址:洺悦芳华(东门)物业服务中心
联系人 :蒲老师
联系电话:
保安包住1-2人月结
招聘大厅岗一名,长白班
年龄:46岁内
要求:170以上
工资:基本工资135,16的餐补,月休息4天,大厅补助400,节假日工资双倍
共4326元,包住不包吃
工作内容:负责大厅
地址:石桥铺潮创城
联系人:(同步)
安装电梯长期3-5人月结
重庆市南岸区招电梯安装学徒工,包住不包吃,能在工地吃苦耐劳。工资200一天,每月发生活费,余额年底结清。
招聘专员(银行/金融项目背景 ito岗位招)
7000-10000元/月
招聘3-5年大专及以上不接受居家办公猎头经验人力外包公司高管招聘经验金融
岗位职责:
1、依据业务需求开展候选人搜寻与筛选工作,全程跟进招聘流程,实时同步招聘进展;
2、深入分析岗位人才画像,制定并执行有效的招聘策略,高效匹配用人部门用人需求;
3、与目标候选人进行电话沟通,完成人选推荐、面试安排及面试流程协调等相关工作;
4、按时完成上级领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备2年以上招聘相关经验,有银行或金融行业背景者优先考虑;
2、可独立主导招聘全流程,具备扎实的招聘实操能力;
3、具备较强的抗压能力,良好的沟通技巧、招聘推进能力及自我驱动力。
招聘专员(银行方向)
6000-8000元/月
招聘3-5年本科及以上银行人力外包公司乙方招聘接受居家办公金融
岗位职责:
1、负责公司内部ITO人才的招聘工作,重点聚焦银行及金融领域的岗位需求;
2、结合当前金融业务架构及发展需要,协助上级明确招聘目标,统计岗位与人员需求总量,制定并落实招聘方案;
3、配合上级完成金融类、银行类岗位的职位描述与任职要求梳理;
4、调研外部人力资源市场中银行相关人才的分布情况与供给现状,开展数据分析,统筹招聘渠道的规划、开拓、维护与优化,确保人才资源数量充足、结构多元、素质达标,保障招聘渠道持续高效支持公司用人目标
具备银行领域工作经验 有银行方向招聘实操经验
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