中大智能科技股份有限公司衡阳分公司现招聘：结构鉴定检测人员招聘人数：3–5人工作地址：衡阳市薪资待遇：面议，可长期合作任职要求：1、建筑工程、土木工程等相关专业大专及以上学历，拥有1年及以上建筑工程检测鉴定相关工作经验；2、持有建筑工程类中级及以上职称，具备二级注册结构工程师证书者优先录用；3、熟悉建筑工程鉴定检测方法及国家相关技术标准，能熟练操作各类鉴定检测仪器设备并进行日常维护；4、熟练运用CAD软件绘制建筑及结构图纸，掌握YJK或PKPM结构分析验算软件；5、能熟练使用Word、Excel等常用办公软件；6、工作严谨负责，具备较强的现场执行能力与良好的安全意识；7、能适应现场作业环境，具备基本的沟通协调能力；8、职业操守良好，可独立完成检测鉴定相关工作任务。联系方式：范总

结构鉴定检测人员 1、建筑工程、土木工程等相关专业大专及以上学历，拥有1年及以上建筑工程检测鉴定相关工作经验；2、持有建筑工程类中级及以上职称，具备二级注册结构工程师证书者优先录用；3、熟悉建筑工程鉴定检测方法及国家相关技术标准，能熟练操作各类鉴定检测仪器设备并进行日常维护；4、熟练运用CAD软件绘制建筑及结构图纸，掌握YJK或PKPM结构分析验算软件；5、能熟练使用Word、Excel等常用办公软件；6、工作严谨负责，具备较强的现场执行能力与良好的安全意识；7、能适应现场作业环境，具备基本的沟通协调能力；8、职业操守良好，可独立完成检测鉴定相关工作任务。 薪资福利:面议，可长期合作 招工人数:3–5人 工作地址:衡阳市

中大智能科技股份有限公司衡阳分公司现招聘：结构鉴定检测人员招聘人数：3–5人工作地址：衡阳市薪资待遇：面议，可长期合作任职要求：1、建筑工程、土木工程等相关专业大专及以上学历，拥有 1 年及以上建筑工程检测鉴定相关工作经验；2、持有建筑工程类中级及以上职称，具备二级注册结构工程师证书者优先录用；3、熟悉建筑工程鉴定检测方法及国家相关技术标准，能熟练操作各类鉴定检测仪器设备并进行日常维护；4、熟练运用CAD软件绘制建筑及结构图纸，掌握YJK或PKPM结构分析验算软件；5、能熟练使用 Word、Excel 等常用办公软件；6、工作严谨负责，具备较强的现场执行能力与良好的安全意识；7、能适应现场作业环境，具备基本的沟通协调能力；8、职业操守良好，可独立完成检测鉴定相关工作任务。联系方式：范总

工地测量学徒工 1、第一个月保底2700元 2、第二个月保底3000元 3、第三个月计件按量计算 4、包吃住 注：年龄18岁-25岁周岁，工资月付

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长沙市宁乡市招测量员/测绘员/放线

1、大专及以上学历，测绘、地理信息系统、遥感等测绘类相关专业； 2、能熟练操作南方CASS、AUTOCAD、MAPGIS、ARCGIS等绘图软件及OFFICE办公软件； 3、良好的学习理解能力，执行能力、团队合作意识强，有责任心、善于沟通表达，能吃苦耐劳，服从公司安排； 4、有第三次全国国土调查、农村土地承包经营权、不动产登记、挂钩、土地整理等相关项目工作经验2年以上 5、项目工作地点：各项目所在地； 6、待遇：面谈 7、需持驾照，有1年以上驾龄 职位福利：五险、餐补、包住、全勤奖、节日福利等

工地测量学徒工 1、第一个月保底2700元 2、第二个月保底3000元 3、第三个月计件按量计算 4、包吃住 注：年龄18岁-25岁周岁，工资月付

内、外业分开。 内业资料员：能够熟练的完成过程中验收断面图及计量断面图资料； 抽水蓄能电站，工作地点湖南怀化，待遇：5000-7000，电话：

岗位内容： 1. 提供高标准的到访接待服务，涵盖迎宾、引导、答疑、用餐安排等环节。 2. 全面统筹公司行政管理工作，制定并落实行政管理制度与执行方案。 3. 编制行政经费预算，优化运营流程，带领团队并推进外部协作事务。 4. 负责日常行政事务处理，包括办公环境协调、文件归档、资料整理与维护等。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，管理类或相关专业优先； 2. 具备5-8年行政管理经验，其中至少3年团队管理经历； 3. 具有优秀的组织协调能力，沟通表达能力强； 4. 拥有服务行业从业背景或知名酒店餐饮企业工作经验者优先； 5. 熟练操作常用办公软件，仪态端庄，形象良好。

招聘：平车（包吃+社保） 薪资：8K~12K/月 岗位要求： 熟手，做过瑜伽服/针织面料平车经验。 上班时间 8:30-21:45 午休 12:00-13:30（1.5H）晚饭时间 18:00-18:45（45 分钟） 福利：不包住,房补 200，全勤 100，入职买社保，周日加班饭堂不开餐一天补贴 24 元

湖南大型声学电子厂急聘！月薪6000-7000+全坐班+恒温车间！ 大厂直招·订单爆满·工时充足·赚钱好机会 一、工作内容（全坐班！轻松不累） 主要负责音响设备、耳机、助听器流水线作业： 产品组装、插件、调试、质检、打包 全程手工活，简单易学，零基础也能快速上手 全坐班上班，不用站着熬时间，干活超轻松 二、招聘要求（门槛极低） 1. 男女不限，年龄16-45周岁，年龄偏大2岁，精神状态好可放宽！ 2. 初中及以上学历，持有身份证原件（必须有磁），无案底即可 3. 无外露花臂、纹身可遮挡，入职需穿静电衣、静电鞋、戴静电帽 三、上班时间（作息稳定） 8:00-20:00，两班倒，计薪11小时 一个月倒一次班，作息规律 月休1-4天，可自行申请调休，人性化管理 四、薪资待遇（高薪到手，收入可观） 综合月薪6000-7000元，工资上不封顶，多劳多得！ 薪资结构：底薪+加班费+在职补贴 加班福利：8小时外加班1.5倍薪资，周末加班2倍薪资。工时超稳 工资准时发放，绝不拖欠，踏实赚钱有保障 五、食宿条件（贴心安置，省心省钱） 住宿：免费提供4-6人间宿舍，空调、独立卫生间、独立阳台一应俱全，拎包入住；水电费平摊 就餐：厂区自有食堂，吃饭10元/餐，菜品丰富、干净卫生，吃饱吃好 六、体检须知 满18周岁：体检费仅50元，自费办理 ：需做心电图，体检费90元，自费办理 七、入职流程（简单快捷，当天安置） 1. 到场参加企业宣讲，当场安排住宿 2. 次日8:00统一车间面试，面试通过当天安排体检，入职超快

招聘：装箱（包吃+社保）薪资：4.8K~5.5K/月岗位要求：1、按订单款号单号完成成品装箱摆放；2、出货装车；上班时间8:30-21:45午休12:00-13:30（1.5H）晚饭时间18:00-18:45（45分钟）福利：不包住房补200，全勤100，入职买社保，周日加班饭堂不开餐一天补贴24元

贴岩板

工价根据持证情况以及业务水平定岗定价

大专，单位直签，环保局合作单位-环保检测公司招聘（就业周期短，有人速报）地区：郑州，河南省各个地市上班（可指定地级市）工作内容：加油站检测、工厂检测、超市检测、环境检测、食品检测等要求：20-30之间，会开车待遇：试用期3000-5000，转正后4000-7000左右，有外快，五险或五险一金。咨询报名电话

招聘：充电桩质检员 薪资：5000-7000元/月 以上岗位具体要求及福利请电话咨询或面谈。

招聘质量员，人证合一，带证上岗，需吃苦耐劳，想躺平的不要来，这两天能上岗联系，项目在万宁乌场，有意向电联：叶

当班员 35岁以下，大专及以上学历，材料及建筑相关专业应往届毕业生。有混凝土行业技术岗一年以上工作经验优先。按照公司相关规定做好原材料取样、留样工作；对原材料进行各项指标进行系统检验并录入系统；做出统计分析数据，对混凝土试块进行检测，保证完整准确记录结果。 薪资福利:4500 - 6000元/月，包食宿，缴纳五险一金、带薪年假、高温补贴、节假日福利 招工人数:1名 工作地址:宜昌高新区白洋工业园沙湾万福垴村六组

工地测量学徒工 1、第一个月保底2700元 2、第二个月保底3000元 3、第三个月计件按量计算 4、包吃住 注：年龄18岁-25岁周岁，工资月付

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岗位职责： 1、熟练掌握测量员岗位说明书，把控测量岗位工作标准与执行要求。 2、负责测量团队组建、人员配置与管理，制定培训及绩效考核计划，统筹工作任务，营造良好协作氛围，提升团队专业水平。 3、牵头编制、审核项目测量专项方案，审核设计图纸测量相关内容，引入先进测量技术，统筹测量控制网布设、复核与维护。 4、监督现场测量作业，落实“自检→互检→复检”复核机制，解决现场测量难题，对接相关单位完成测量成果验收与整改。 5、建立测量数据管理体系，规范数据记录与成果审核，统筹测量资料归档，运用信息化手段提升管理效率。 6、合理配置测量仪器，建立仪器全生命周期管理台账，组织仪器检定与维护，优化方案、控制测量成本。 7、识别测量工作中的技术与安全风险，落实防控措施，组织安全培训，监督安全执行，参与相关事故调查与防范。 8、参与施工相关方案评审并提出测量优化建议，协调跨部门、跨单位沟通，执行公司交办事项及规章制度。 任职要求 1、大专及以上学历，测绘工程等相关专业，持有测量相关资格证书者优先。 2、3年及以上工程测量相关工作经验，有中大型城区市政道路项目（新建及管网改造等）测量主管经验、熟悉各类测量仪器者优先。 3、熟练掌握测量方案编制、现场管控等核心工作，能独立解决复杂测量难题，熟悉行业规范。 4、具备优秀的团队管理、协调沟通能力，责任心强、执行力强，能严格把控测量质量。 5、能适应项目现场工作，服从安排，具备良好职业素养与应急处置能力。

1、具备三年以上技术研发、工艺流程优化及工装夹具设计与改进相关工作经验； 2、熟练操作各类制图及设计类软件； 3、本岗位主要承担生产部门冷加工环节的技术支持工作，熟悉CNC加工编程者优先考虑； 4、年龄要求20至40岁，大专及以上学历，具有良好的沟通能力、学习能力及团队协作精神。

工程总工，第一学历本科，40岁以下，有中级职称，有电气专业一级建造师证，有5-10年自主独立管理经验，熟悉变电所全套工程施工，对一次设备，二次设备，电气试验有全面掌控能力，能长期出差，对35千伏、66千伏、110千伏、220千伏变电所有全面深度熟悉。在国企，央企工作者优先。

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工作职责： 1、监督并检查各部门HSE工作的实施情况，跟踪落实存在问题的整改进展； 2、配合与协助各部门开展安全健康环保相关工作，组织协调处理各类安环问题； 3、负责公司HSE简报、安全环保宣传月刊及季度安环征文的撰写与编制； 4、参与公司新建、改建项目或工艺流程的安全健康环保评估与审查，依据评估结果提出改进措施；协助并推动相关部门完成新产品、新材料的HSE管理及操作规程制定； 5、协助生产相关单位编制或修订操作规程，制定设备、工器具的使用与维护文件； 6、协助各部门对车间职业危害因素、废气排放等进行日常监测； 7、协助解决生产过程中出现的安全技术难题，保障安全生产有序运行，助力实现公司安全生产目标； 8、协调对接外部专业机构（如环评单位、环保服务机构、安评机构等）的相关事务推进； 9、协助部门开展HSE事故调查与处置，遵循“四不放过”原则，提出整改方案并验证整改结果； 10、组织实施安全环保培训（包括新员工入职培训、年度常规培训、协助开展应急演练等），落实日常隐患排查，并跟进隐患整改闭环； 11、监督、核查公司密闭作业、动火作业、登高作业等危险作业的现场审批执行情况，并对相关方（重点为承包商）实施安环监管（含培训办证、作业过程巡查等）； 12、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、具备同岗位2年以上工作经验，相似岗位3年以上经历，能适应三班倒工作安排； 2、大专及以上学历，化工、安全、环境工程或相近专业背景，持有注册安全工程师证书（化工类）； 3、系统掌握国际、国家及地方各级政府关于安全环保相关的政策法规，并能有效应用于企业安环管理工作； 4、熟悉企业内部审核、管理评审以及第二方、第三方审核的流程与要求； 5、了解化工行业安全管理规范及相关专业技术知识； 6、熟练操作常用办公软件。

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