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店长、店员售卖，收银，理货，试吃，门店日常店务工作薪资福利:试用期薪资2200，无提成，转正月薪资2200-2400+提成+大单奖，综合薪资3000-5000元/月，月休4天，店长额外有岗位补贴1、，可以带饭，店里有微波炉；2、试用期7-30天，取决于学习情况；工资是每月15号发放；3、晋升渠道：店员--（）工作地址:就近安排

需要一名店长。

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运营店长薪资福利:面议招工人数:1名（）

职位描述【岗位职责】作为门店营业员，您将负责顾客接待，商品销售、收银、执行以及顾客服务。您需要确保店内环境整洁，商品陈列有序，并积极参与店内活动以提升销售额。此外，您还需负责处理顾客咨询与投诉，确保顾客满意度。【任职要求】专科学历：高中或同等学历以上。-销售工作经验：1-3年零售行业工作经验，特别是有茶叶店或手作饰品店或销售工作经验者优先。无以上经验，只要用心想学也欢迎。-业务技能：良好的沟通能力、团队合作精神及客户服务意识。【福利待遇】-薪资：底薪3000+提成3%-5%，综合薪资表现好可达2万+以上具体根据业绩表现调整。-工作制度：做六休一，享受法定节假日休息。-专业培训：提供入职培训及定期专业技能培训。-工作福利：享有员工优惠、每年旅行1-2次，半年以上优先转店长和连锁店负责人。-工作地点：位于城市中心的大型超市，交通便利。【金渝轻轨站和金童路轻轨站下车，爱加两江龙湖星悦荟A馆1楼25号】

负责专卖店运行管理，熟悉门店管理制度，工作认真，细致，负责任，有培训以及领导能力。有过培训、讲师经验者优先，考核通过可转正。见习店长薪资：底薪2800+个人提成＋团队提成＋岗位津贴＋奖金＋人生意外保险＋其他福利年龄：25-38岁。

【岗位职责】：1、全面负责门店经营管理，对店铺销售目标负责；2、负责门店的成本管控及客户满意度管理；3、负责门店的团队建设及梯队建设，考评、晋升等工作；4、及时反馈有关顾客、货品、店员建议、销售行情等信息。【任职资格】：1、形象气质佳，高中以上学历；2、优秀的人际交往及团队协作能力；3、强烈的敬业精神与责任感，有耐心，执行力强，服务意识强。

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