嘉定：需要一个店长，有意者发简历细聊[抱拳]小莫姐—

招聘火锅店招店长1名，工资9000/12000包食宿，.具体详谈，嘉定区/杨浦区附近，非诚勿扰，联系，电话！

上海嘉定明康汇诚聘店长一名联系电话同号

岗位职责： 1.门店日常运营管理，确保服务质量和运营标准； 2.负责客户接待，解答客户咨询，处理客诉，提升客户满意度； 3. 参与门店销售策略的制定与执行，推动销售目标的实现； 4. 监督店内商品陈列，确保货品准确无误，维护良好的购物环境； 5. 组织员工培训，提升团队专业能力，增强团队协作效率。 任职要求： 1.2年以上门店店长管理经验； 2.为人素养好，形象气质佳，良好的客户服务意识； 3.热爱学习，有梦想，强烈的进取心， 4.2年以上销售、门店、养生、医疗器械或大健康或服务性行业经验； 5.能接受公司上班地点安排。 团队:年轻化团队，氛围轻松，公司平台稳定，内部发展空间充足 我们提供培训：专业老带新+大健康家居行业系统课程 综合年薪：15w-20w，五险一金 公司的福利：员工旅游、带薪年假、绩效奖金、年终奖

招聘店长，需要有良好的沟通表达能力，抗压力强，形象佳优先

岗位职责： 1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2、负责门店的日常销售工作，完成部门销售指标； 3、负责销售区域内销售活动的策划和执行； 4、管理维护客户关系 5、负责门店员工的维护及管理。 岗位要求： 1、从事健康行业店面管理工作3年以上，年龄在23岁--40岁之间，性格积极阳光乐观； 2、有1年以上讲课经验者优先；沟通能力强； 3、男女不限，地域不限； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识，熟悉连锁门店营销模式； 5、有责任心，有团队协作精神，能够承受较大的工作强度及工作压力。 薪资待遇： 基本工资+店内提成+月完成

上海市宝山区招小铣刨机，扫地机，压路机司机，

上海市浦东新区招土方工程工程司机

招聘足浴店店长一名，薪资待遇面谈，本店只招00后技师，有颜值和身高要求，店长要有丰富的店经验岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务流程优化及客户满意度提升 2. 制定并执行销售目标与营销活动，推动业绩持续增长 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，打造高效专业服务团队 4.监督商品/服务品质与卫生安全标准，确保合规运营 5. 定期分析经营数据，及时调整策略并向上级汇报运营情况 任职要求： 1.热爱服务行业，具备良好的沟通协调与领导能力 2. 有连锁门店或同类业态（如美业、休闲娱乐等）店长经验者优先 3.具备基础财务与数据分析意识，能熟练使用办公软件 4.形象气质佳，责任心强，抗压能力好，认同企业文化 5.学历不限，欢迎踏实肯干、有发展潜力的优秀人才加入

上海市青浦区招其他工程司机

工地小工搬运拆包装辅助安装30一小时，四小时保底，超过四小时，30一小时，下午六集合，工作地址：嘉定区平城路

上海市嘉定区招门窗安装/塞缝

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招聘店长。有从业经历者优先。

鸡汤簸箕宴餐厅招聘[庆祝][庆祝][庆祝]1.凉菜中工一名制作各类简单凉菜，各类鸡汤熬制（有比例配方）活简单好干，2.店长一名(需有管理经验)3.农村做饭大姐1名(简单家常面食及帮厨)地址:代洲营建筑学院旁具体详情请联系：（）[握手][强][抱拳]

招聘店长一名，所属品牌为茉莉奶白。薪资为3001-5000元/月。该岗位为管理岗，要求应聘者具备餐饮管理经验。

招聘店长，薪资为8000-18000元。工作地址位于水岸名珠一期16号门市逆凡立体驻颜中心。信息有效期至2026年10月30日。

服务员年龄16周岁至45周岁（能长期工作）有责任心有爱心干净利落薪资福利:底薪3000+提成+加满勤奖+加节日福利+13薪+公休（4000-5000）招工人数:7名（其中副店长2名）工作时间早班8:00~5:00.晚班是12:00~9:00两班倒招钟点工（学生）上班时间为5:00~9:00.周六周日全天电话信息有效期到：2026/11/09工作地址:珲春春商业街.

上海嘉定招聘两辆土建木工工程车。

上海 凯斯清扫机需要替班一名，有人速联系。四到七天 联系 不需要驾照

临港烘焙店急需助理店长一名。要求具备: 1. 绝对的执行力。 2. 一定的管理经验（餐饮/烘焙管理经验尤佳）。 3. 数据敏感度&潮流嗅觉。 4. 有爱心，有责任心，思维清晰，抗压。 薪资水准:5-8k

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域市场占有率提升 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店一线管理经验，有快消、零售或餐饮行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队带教意识，能独立承担经营责任 3.熟悉POS系统、进销存管理及基础财务指标，具备数据分析意识 4.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间与阶段性加班 5. 学历不限，有相关行业管理证书或成功业绩案例者更受青睐

淮海路地段精品店招店员/店长，全职或者兼职。年龄要求：25-50，有相关工作经验。

【岗位职责】 1-结合门店销售目标，按照不同时段分解跟进销售目标，确保业绩达成 2-监督促销活动落地，跟踪订单、品类及活动反馈 3-门店检查QSC（服务/清洁/品质）、设备物料、仪容仪表 4-店内人员入离职、考勤、排班、工时预算及人效分析 5-管理门店人才储备、带教培训及流失率 6-处理客诉及突发事件，维护大客户，开发周边客户 7-关注门店附近商圈动态，定期收集分析竞品信息，与营运团队共同制定应对策略。 【任职要求】 a-大专及以上，3年以上连锁烘焙门店管理经验，管理过4人以上团队 b-熟练Office办公软件，具备数据分析能力 c-能完成门店业绩目标，高执行力，可接受区域门店支援协作，抗压能力强 d-沟通协调能力强，能对接多部门，并具备良好的汇报与复盘能力。 e-有从0到1开新店经验、大客户销售者优先

1.招聘火锅店长1名，要求有火锅店管理经验，男女不限，25-45岁，详情面谈。 2.招聘棋牌室厨师1名，会做上海菜，会做简餐和面浇头，负责供应客人点餐，男女不限，年龄55岁以内。 3.棋牌室副店长，要求有在虹口区棋牌室工作经验，年龄40岁以内。

岗位职责 1. 全面负责超市门店日常运营管理，统筹卖场、生鲜、收银、后勤各岗位工作，合理安排员工排班，做好人员管理、现场督导。 2. 管控门店销售、毛利、损耗，跟踪每日经营数据，落实各项经营目标。 3. 监督商品陈列、补货，把控生鲜品质，检查临期商品处理，保障货品充足。 4. 对接采购、供应商，处理到货、退换货，协调各类供货问题。 5. 负责门店现场安全管理：消防安全、用电安全、卖场地面安全，处理顾客投诉、现场突发问题。 6. 管控门店耗材、各项费用，做好成本节约；执行公司各项制度，上传下达工作指令。 7. 做好团队管理，督导员工服务态度，组织现场工作检查。 工作要求 1. 有超市门店店长同等岗位工作经验，熟悉超市全流程运营管理。 2. 懂生鲜管理、损耗控制，具备销售及毛利管控意识。 3. 有团队管理能力，善于沟通，能处理客诉及各类现场突发情况。 4. 执行力强，吃苦耐劳，能适应门店作息，抗压能力好。 5. 熟悉超市安全管理，严格落实公司各项规章制度。

上海市青浦区招铣刨机司机

岗位职责：优先有关桌游私影店经验者为先 做六休一 有业绩提成 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店 接待客户 员工培训等 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先