B照货车司机
5000-10000元/月
B2月结B2照驾龄1-2年全市配送长期主驾快递快运需要装卸货物
岗位职责
1、负责货物运输，数量清点。
2、负责车辆日常保养，维修和清洁工作。
3、负责车辆物资的盘点及管理，维护；
4、配成项目主管完成各项目工作。
任职资格
3、年龄在25-45岁，C或B本。
4、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章。
5、具有一定的服务意识，保密性，责任心强。
B证3名、C证6名司机
需要自己装卸，不包吃住，按趟计件工资，多劳多得。试用期保底工资（4000+1000元绩效工资）
海口龙华区招聘危货车，押运双证司机
6000-7000元/月
货运司机社保餐补包住包吃保险月结B2照驾龄3-5年省内配送长期主驾货运从业危险品押运危险品运输其他厢式货车需要装卸货物能开会倒熟悉保养熟悉导航熟悉路况
招聘危货车，押运双证司机
高薪诚聘
8000-13000元/月
A2挂车货运司机包住月结A2照驾龄3-5年省内配送长期主驾货运从业健康证机械设备金属钢材木材苗圃建材平板车会盖雨布能开会倒熟悉保养熟悉导航熟悉路况
岗位职责：
1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务
2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好
3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作
4.定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告车辆异常情况
5. 配合调度安排，合理规划行驶路线，提升运输效率
任职要求：
1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上
2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分
3.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷
4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力
5.责任心强，吃苦耐劳，能适应长途运输及弹性工作时间
A2货车司机
9000-10000元/月
卡车货运司机挂车A2社保包住月结A1A2D照驾龄1-2年省内配送跨省配送长期主驾高栏货车平板车不需要装卸货物
岗位职责：
驾驶公司12.5米集装箱半挂车，执行海南省内的货物运输任务。
根据公司安排的船期表，准时完成提货、送货及甩挂作业。
负责货物运输过程中的苫盖篷布、捆扎等安全工作，确保货物完好无损。
完成车辆日常的出车前检查、收车后检查及简单的维护保养，保持车辆整洁。
服从公司调度安排，及时沟通反馈运输途中的情况。
任职要求：
持有效A2驾驶证，具备货运从业资格证，驾驶技术娴熟。
熟悉海南省内的道路交通状况，有港口集装箱运输经验者优先。
责任心强，工作踏实，能适应不固定的工作时间（根据船期安排）。
具备良好的安全意识和服务意识，无重大交通事故记录。
能独立完成盖篷布等体力工作，身体健康，能吃苦耐劳。
薪资福利：
月薪9000元，按时足额发放。
公司提供清晰透明的船期排班，工作安排高效。
如需临时住宿，公司可提供住宿场所。
提供完善的岗前培训和安全指导。
工作时间与地点：
工作地点：海南省（主要围绕港口及省内运输线路）
工作时间：根据船舶到港时间及船期表灵活安排，需能接受不固定的出车时间
我们期待您的加入！
如果您技术过硬，能适应弹性工作时间，欢迎直接投递简历或来电咨询！
三亚吉阳区招聘：长期包月司机薪资：面议土方车十轮卡司机，有经验的优先
8000-9000元/月
渣车司机包住月结B2照驾龄3-5年省内配送长期主驾货运从业其他自卸车需要装卸货物熟悉保养
招聘：长期包月司机
薪资：面议
土方车十轮卡司机，有经验的优先
货车司机
6000-7000元/月
B2月结B2照驾龄3-5年省内配送长期主驾金属钢材建材平板车不需要装卸货物会盖雨布
因公司发展需要。现招司机一名。要求三年以上驾龄。懂得维护车辆。稳重踏实能干。
客户经理
5000-6000元/月
客户经理包住社保包吃20人以上1-3年初中及以下网络销售
岗位一：销售经理 月薪：3500+提成，具体待遇可面谈，上班时间：08:30-12:00\14:30-18:00
工作职责：
1．开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户，完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标；
2．负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进；
3．维护客户关系，做好回访、对账及回款工作；处理咨询与客诉，提升复购率。
4．执行酒店营销活动，配合团队完成品牌推广与客源拓展，对接酒店各部门保障订单落地。
5．收集市场及竞品动态，配合酒店完成营销活动执行。
任职要求：
1．形象端正，沟通表达良好，有销售意识与抗压能力；
2．有旅行社/政企渠道销售经验优先；
3．工作主动负责，能熟练使用办公软件；
4．认同酒店管理，服从工作安排。
岗位二：综合运行工（电工） 月薪：3500，上班时间：8小时三班倒
工作职责：
1. 负责酒店内电气，照明，管道，空调等各类设施的日常检查，定期维护和紧急维修工作，确保所有；
系统正常运行。
2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划，有效降低故障率；
3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项，以专业服务提升客户满意度；
4. 参与酒店新增或更新设备的安装，调试与验收工作，确保符合安全与使用标准；
5. 负责日常维修工具，检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领。
任职要求：
1.持有效的低压电工操作证(必备)，具备焊工证等相关资格证书者优先；
2.拥有2年及以上酒店，商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境；
3.熟练掌握电气线路，控制系统及常用酒店设备(如客房电器，水泵，风机等)的维修技能，能独立判断并解决常见故障。
4.具备高度的安全意识，责任心和服务意识，能够冷静，高效地应对各类突发状况；
5.具有良好的团队协作精神与沟通能力，能够与前台，客房等各部门顺畅配合。
岗位三：前台服务大使 月薪：2800+高价房提成，上班时间：8小时三班倒
工作职责：
1. 负责接待客人，提供优质服务；
2. 处理客人入住、退房等相关手续；
3. 协助客人解答问题，提供相关信息；
任职要求：
形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力，具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务，有相关工作经验1年以上。
岗位四：头锅主管 月薪：6800元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00
工作职责：岗位一：销售经理 月薪：3500+提成，具体待遇可面谈，上班时间：08:30-12:00\14:30-18:00
工作职责：
1．开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户，完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标；
2．负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进；
3．维护客户关系，做好回访、对账及回款工作；处理咨询与客诉，提升复购率。
4．执行酒店营销活动，配合团队完成品牌推广与客源拓展，对接酒店各部门保障订单落地。
5．收集市场及竞品动态，配合酒店完成营销活动执行。
任职要求：
1．形象端正，沟通表达良好，有销售意识与抗压能力；
2．有旅行社/政企渠道销售经验优先；
3．工作主动负责，能熟练使用办公软件；
4．认同酒店管理，服从工作安排。
岗位二：综合运行工（电工） 月薪：3500，上班时间：8小时三班倒
工作职责：
1. 负责酒店内电气，照明，管道，空调等各类设施的日常检查，定期维护和紧急维修工作，确保所有；
系统正常运行。
2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划，有效降低故障率；
3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项，以专业服务提升客户满意度；
4. 参与酒店新增或更新设备的安装，调试与验收工作，确保符合安全与使用标准；
5. 负责日常维修工具，检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领。
任职要求：
1.持有效的低压电工操作证(必备)，具备焊工证等相关资格证书者优先；
2.拥有2年及以上酒店，商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境；
3.熟练掌握电气线路，控制系统及常用酒店设备(如客房电器，水泵，风机等)的维修技能，能独立判断并解决常见故障。
4.具备高度的安全意识，责任心和服务意识，能够冷静，高效地应对各类突发状况；
5.具有良好的团队协作精神与沟通能力，能够与前台，客房等各部门顺畅配合。
岗位三：前台服务大使 月薪：2800+高价房提成，上班时间：8小时三班倒
工作职责：
1. 负责接待客人，提供优质服务；
2. 处理客人入住、退房等相关手续；
3. 协助客人解答问题，提供相关信息；
任职要求：
形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力，具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务，有相关工作经验1年以上。
岗位四：头锅主管 月薪：6800元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00
工作职责：岗位一：销售经理 月薪：3500+提成，具体待遇可面谈，上班时间：08:30-12:00\14:30-18:00
工作职责：
1．开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户，完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标；
2．负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进；
3．维护客户关系，做好回访、对账及回款工作；处理咨询与客诉，提升复购率。
4．执行酒店营销活动，配合团队完成品牌推广与客源拓展，对接酒店各部门保障订单落地。
5．收集市场及竞品动态，配合酒店完成营销活动执行。
任职要求：
1．形象端正，沟通表达良好，有销售意识与抗压能力；
2．有旅行社/政企渠道销售经验优先；
3．工作主动负责，能熟练使用办公软件；
4．认同酒店管理，服从工作安排。
岗位二：综合运行工（电工） 月薪：3500，上班时间：8小时三班倒
工作职责：
1. 负责酒店内电气，照明，管道，空调等各类设施的日常检查，定期维护和紧急维修工作，确保所有；
系统正常运行。
2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划，有效降低故障率；
3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项，以专业服务提升客户满意度；
4. 参与酒店新增或更新设备的安装，调试与验收工作，确保符合安全与使用标准；
5. 负责日常维修工具，检测仪器的保养，以及常用维修备件的管理与申领。
任职要求：
1.持有效的低压电工操作证(必备)，具备焊工证等相关资格证书者优先；
2.拥有2年及以上酒店，商业综合体或相关行业的工程维修工作经验，熟悉酒店运营环境；
3.熟练掌握电气线路，控制系统及常用酒店设备(如客房电器，水泵，风机等)的维修技能，能独立判断并解决常见故障。
4.具备高度的安全意识，责任心和服务意识，能够冷静，高效地应对各类突发状况；
5.具有良好的团队协作精神与沟通能力，能够与前台，客房等各部门顺畅配合。
岗位三：前台服务大使 月薪：2800+高价房提成，上班时间：8小时三班倒
工作职责：
1. 负责接待客人，提供优质服务；
2. 处理客人入住、退房等相关手续；
3. 协助客人解答问题，提供相关信息；
任职要求：
形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力，具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务，有相关工作经验1年以上。
岗位四：头锅主管 月薪：6800元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00
工作职责：1.熟悉本班组各岗位用人情况，严格按照部门人员编制合理安排工作；
2.协助部门厨师长进行新员工的面试、录用、培训工作；
3.经常了解部门员工思想动态及工作生活情况，及时给予指导性帮助；
4.理解并贯彻执行酒店制定的薪资福利政策，并在与员工沟通过程中给予正确的引导；
5.协助完成本班组各项规章制度及工作程序的草拟工作并有责任根据需要及时提出修改建议；
6.协助草拟本班组内考勤、奖罚和分配等制度；
7.负责实施本班组的各项规章制度、程序及标准；
8.协助完成本班组员工的试用期、年中及年末的考核评估的初评工作；
9.以认真负责的态度完成对本班组员工任何时期的评价、考核、评估；
10.与员工建立良好的工作关系，搞好协调工作；
11.协助中厨厨师长制定本范围的年度和月度工作计划、准确及时提交财务预算、财务分析需要的相关数据；
12.根据酒店和部门下达的各项指标，协助中厨厨师长，制定相应的工作计划及管理措施，并带领下属完成任务；
13.管理整个班组使之正常运转，定期检查本范围的各项政策、程序，使之保持简洁科学，使客人得到最大的满足以达到预期的效果；
14.以身作则在工作现场带领、指导并检查员工的工作，确保令客人满意；
15.经常与员工进行交流，寻找使员工感到满意的关键途径并及时反馈，形成良好的工作氛围，保证员工的工作激情；
16.在处理员工事务的过程中，要发自内心地关心员工的感觉，理解员工的心情，始终保持微笑，给员工一种亲切的感觉和良好的示范；
17.负责本范围的物资管理，执行节约制度，在不降低服务标准的前提下，努力控制各项成本；
18.负责本班组员工的基础培训工作；
19.不断自我学习提高，不断更新培训技巧和知识以提高自己和员工；
20.完成既定的培训计划；
21.围绕酒店的企业文化积极开展员工宣传及教育工作；
22.负责定时和及时对本班组员工进行安全、消防及卫生防疫方面的教育工作；
23.担任本案板组消防安全责任人，确保本班次无安全、消防隐患，严格按照安全消防法规执行工作程序；
24.确保本班组员工均持有或体检合格证明，无传染病流行危害他人健康等事故发生；
25.负责本辖区的清洁卫生工作；
26.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1.从事烹饪工作5年以上，一级厨师水平；
2.熟悉原料知识，精通炉口技艺，熟知菜肴规格标准；
3.有一定的班组工作能力和实践经验受过餐饮专业培训，或餐饮专科学校毕业文化程度；
4.有5年以上厨房工作经历，并在酒店餐饮部中厨房从事基层管理工作2年以上；
，25-45周岁，身高170-183cm，身体健康、体格健壮，精力充沛，思维敏捷
岗位五：炒锅主管 月薪：4500元，上班时间：09:00-14:00/17:00-21:00
工作职责：
1.保质保量做好每日午、晚餐的热菜烹饪与出品工作；
2.履行值班的工作职责和要求，做好每一班岗；
3.牢记相关规定和制度，确保工作范围内无安全、消防隐患，严格按照安全消防法规执行工作程序；
4.完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1.从事烹饪工作1年以上，炉灶工作2年以上，三级厨师以上水平；
2. 能熟练掌握炉灶的各项技能；
3. 受过餐饮专业培训，或餐饮专科学校毕业文化程度；
4. 有3年以上厨房工作经历；
5. ，22-40周岁，身高170-183cm，身体健康、体格健壮，精力充沛，思维敏捷。
以上所有岗位福利待遇：月休6天，包食宿，享受法定节假日，缴纳社保，节日福利等。
消防安装维修设备保安中控员机电工
招聘：机电设备维修工薪资：4000元以上/月“1.高中及以上学历，具有中控证、退伍军考虑。2.反应迅速，果断、准确。3.具有较好的协调能力，懂得一定安全保卫知识和消防设备使用。“
浙江宁波南拉古11号左右用开车打浆司机一名要求年轻的手把好的东家人好事少电话☎
其他工程司机1-2人
南拉古11号左右用开宁波车打浆司机一名要求年轻的手把好的东家人好事少电话☎
浙江嘉兴招聘B2消防车驾驶员，要求驾龄1年以上，年龄30以内，地点，上4休2，薪资5k～8
5000-8000元/月
其他工程司机月结
招聘B2消防车驾驶员，要求驾龄1年以上，年龄30以内，地点浙江嘉兴，上4休2，薪资5k～8k，有饭补，有社保，包住 工作地址：嘉兴
山西忻州潞宁煤业招掘进司机二人电工一人，修皮带一人，最好一两天能到矿的，电话
电工综掘机维修皮带
忻州潞宁煤业招掘进司机二人电工一人，修皮带一人，最好一两天能到矿的，电话
北京朝阳区工程司机抽粪车司机，垃圾车司机，工资一个月电话沟通，
6000-7000元/月
吸污车长期6-10人月结B2照
北京市工程司机抽粪车司机，垃圾车司机，工资一个月电话沟通，
海南定安40公里倒短120元一趟，工资月结，包住，中间可以支生活费
1.2-1.3万元/月
倒短包住月结A2照驾龄6-10年省内配送长期主驾货运从业建材自卸车不需要装卸货物能开会倒
40公里倒短120元一趟，工资月结，包住，中间可以支生活费
A2照驾驶员
100-110元/趟
挂车A2包住包吃月结A2照驾龄6-10年省内配送长期主驾货运从业建材高栏货车自卸车不需要装卸货物会盖雨布能开会倒熟悉保养
招聘挂车司机5名，工资面议！联系方式
A2挂车货运司机包住
招A2驾驶员一名 ，工作地 海南省定安县，13米侧翻自卸车，40公里，120一趟，2年以上经验挂车经验，能开会到，包住，月结。上车点，广东省惠州市
看清楚再联系
渣车司机装卸工力工装配式安装工厂搬运工
《富文站》岗位信息推送第362条
中能建装配式建筑科技(定安)有限公司
一、招聘岗位及工作地点
系统操作员（1名）
工作地点：定安县龙河镇广青农场十八队
岗位职责：负责矿山石料装车一整套系统的沟通协调，在中控室控制电脑，远程指挥，同时兼顾门岗系统。
二、任职要求
懂电脑，会普通话，沟通能力较好，身体健康，能适应夜班倒班；
三、薪酬福利
薪资待遇：月薪3500元（税前），按月足额发放；签劳务外包合同。
福利保障：缴纳五险一金，包食宿，节假日福利同正式员工；
休息休假：单休制（具体排班由公司统筹安排）
联系人：桂先生-（去电请告知是富文就业驿站推荐）
A2半挂司机，气车直顶，标吨
90-120元/趟
A2挂车货运司机包住月结A2照驾龄3-5年全市配送长期主驾货运从业建材其他需要装卸货物能开会倒
海南倒短 20km90一趟 40km120一趟，货源稳定，现金结账，月结
海南定安40公里倒短120元一趟，工资月结，包住，中间可以支生活费
1.2-1.3万元/月
倒短包住月结A2照驾龄6-10年省内配送长期主驾货运从业建材自卸车不需要装卸货物能开会倒
40公里倒短120元一趟，工资月结，包住，中间可以支生活费
海南定安A2半挂拖头司机，40公里倒短拉沙石料，直翻自卸车
1.2-1.5万元/月
货运司机挂车A2包住月结A2照驾龄6-10年省内配送长期主驾货运从业建材自卸车需要装卸货物能开会倒熟悉保养
A2半挂拖头司机，40公里倒短拉沙石料，直翻自卸车
海南定安40公里倒短120元一趟，工资月结，包住，中间可以支生活费
1-1.5万元/月
货运司机包住月结A2照驾龄6-10年省内配送长期主驾货运从业煤炭矿产自卸车需要装卸货物能开会倒
40公里倒短120元一趟，工资月结，包住，中间可以支生活费
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供定安县洒水车司机招工平台在线招聘信息，主要招聘定安B照货车司机相关人才。作为B照货车司机工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解B照货车司机的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
