
锚杆台车长期1-2人月结
需要成熟的锚杆台车司机2名,感兴趣的电话联系
项目情况介绍:
(1)矿区环境: 矿区位于青海大柴旦,海拔3600米。井下温度不高,最高区域约27℃,一般区域在15-20℃之间。
(2)入职待遇: ,,体检签订劳务合同,缴纳社保。矿上免费用餐,伙食较好,免费住宿3-4人/间,宿舍有免费WiFi。定期发放被褥、牙膏、洗发水、毛巾、香皂等生活用品,项目部有小卖部可以满足日常需要。
(3)休假与培训: 全年享有70天假期,一年。入职需参加9天(72学时)培训,培训期间及休假期间,每天补贴90元。
(4)收入水平: 实行计件工资,多劳多得,大部分班组月收入在2.5万以上。
(5)工资发放:工资次月发放,每月20多号准时到账,从不拖欠。
(6)管理制度:管理较为正规,必须通过相关考试。
(7)工作稳定性:矿山剩余开采年限至少30年,长期稳定。
(8)锚杆为管缝锚杆,班组施工单价15元/根(含网片),副手工资按照班长系数确定,一般0.5-0.6左右
青海海西格尔木市急招抓管机司机一名,顶班一个月,工资11000元,要成手,电话联系彭总
1-1.1万元/月
其他工程司机
青海海西格尔木急招抓管机司机一名,顶班一个月,工资11000元,要成手,电话联系彭总
海西格尔木市****自治州招,矿山一体机自动换钻杆潜孔钻机师傅2名,有多年工作经历的,有意
机械维修夯土机司机平地机司机其他工程司机泵车司机
海西****自治州招,矿山一体机自动换钻杆潜孔钻机师傅2名,有多年工作经历的,有意请电
其他工程司机长期1-2人月结C1照
海西蒙古族藏族自治州都兰县招锚网台车操作手,海拔3700m,要求从事2年以上锚网台车操作,鑫通台车(新车),月薪2万以上,体检主要听力,胸片,新手勿扰。
青海海西共和招聘风电场司机1名,工资4000-4800,有公里数补贴0.2元/每公里,年龄
4000-4800元/月
其他工程司机1-2人月结
青海共和招聘
风电场司机1名,工资
4000-4800,有公里数补贴0.2元/每公里,年龄48以下
以上岗位管吃管住,每月公休4天+年终奖+节日福利+五险
身体健康,无犯罪记录,个人征信,服从管理,有医院体检报告,有健康证,
联系电话:()如果电话打不通请
青海海西格尔木市格尔木火电厂招聘
燃料值班员:5名
燃料巡检员:20名
维护工:10
4500-5000元/月
斗轮机长期6-10人月结
青海海西格尔木市格尔木火电厂招聘
燃料值班员:5名
燃料巡检员:20名
维护工:10名
斗轮机司机:10名
工资:4500-5000
年龄:55周岁以下
工作长期稳定,签合同,男女不限
要求:身体健康,能吃苦赖劳,接受倒班,有电厂工作经验者优先
联系电话:马先生:
绞车1-2人月结
湖南涟邵青海大柴旦工地招聘绞车司机2人,要求年龄不超50,持金属非金属证,有竖井经验,海拔3600,双岗八小时八千,管吃管住。联系人:秦
铲车司机长期月结
达布逊火车站高速路口盐厂,需要招聘装载机司机一名,驾龄三年以上能吃苦耐劳,董弱电会电焊的优先,管住不管吃月薪8000元,工资的后期每月全发,非诚勿扰
餐厅领班烧菜
青海茶卡盐湖景区一四川饭店急需炒菜一名工资12000,要求听安排,爱干净,动作快,不炒大爷菜,主要以旅游餐为主,年龄最好在50以下,另急需前厅主管一名,要求熟手,会安排,会处理前厅一切事务,工资6000-7000也可以两夫妻一起,每月15号工资准时,,具体请电话老板钟
海西格尔木市蒙古族藏族自治州招工地小工/杂工,饮食差异化,,活轻松,
190-200元/天
小工15-30天1-2人
海西蒙古族藏族自治州格尔木市招工地小工/杂工,饮食差异化,,活轻松,
邢台襄都区招工地小工/杂工、架子工、其他工程司机、幕墙安装、光伏安装
1-1.2万元/月
其他工程司机小工幕墙安装架子工光伏安装1-2人
邢台市襄都区招工地小工/杂工、架子工、其他工程司机、幕墙安装、光伏安装
唐山路南区招工地小工/杂工、架子工、幕墙安装、光伏安装、其他工程司机
1-1.2万元/月
其他工程司机小工幕墙安装架子工光伏安装1-2人
唐山市路南区招工地小工/杂工、架子工、幕墙安装、光伏安装、其他工程司机
秦皇岛海港区招工地小工/杂工、架子工、幕墙安装、光伏安装、其他工程司机
1-1.2万元/月
其他工程司机小工幕墙安装架子工光伏安装1-2人
秦皇岛市海港区招工地小工/杂工、架子工、幕墙安装、光伏安装、其他工程司机
锚杆台车长期1-2人月结
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(2)入职待遇: ,,体检签订劳务合同,缴纳社保。矿上免费用餐,伙食较好,免费住宿3-4人/间,宿舍有免费WiFi。定期发放被褥、牙膏、洗发水、毛巾、香皂等生活用品,项目部有小卖部可以满足日常需要。
(3)休假与培训: 全年享有70天假期,一年。入职需参加9天(72学时)培训,培训期间及休假期间,每天补贴90元。
(4)收入水平: 实行计件工资,多劳多得,大部分班组月收入在2.5万以上。
(5)工资发放:工资次月发放,每月20多号准时到账,从不拖欠。
(6)管理制度:管理较为正规,必须通过相关考试。日常若有违章作业,。
(7)工作稳定性:矿山剩余开采年限至少30年,长期稳定。
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