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烧烤店服务员招聘（可培养店长｜未来可合伙） 本店为稳定经营的特色烧烤店，生意稳定、氛围轻松，现因发展需要，诚招长期全职服务员1名！不招短期工、不招混日子，招踏实肯干、想长期发展、愿意跟着店铺一起成长的年轻人。 一、岗位职责 1. 前厅服务：负责顾客接待、引座、上下菜品、餐具摆放、桌面清理等日常前厅工作。 2. 日常打理：整理维护展示柜、冷藏冰箱，保持店内食材、设备、环境卫生整洁。 3. 台账记录：每日清点、登记店内菜品库存，简单记录进销情况。 4. 收银接单：高峰期协助接单、打单、收银对账，简单易上手。 5. 辅助备餐：空闲时间协助后厨串肉、整理食材，配合团队分工。 6. 收尾工作：每日收班配合全员完成餐具清洗、店内卫生打扫、收尾整理工作。 二、任职要求 1. 年龄18–55岁，身体健康，能适应餐饮晚班。 2. 爱干净、讲卫生、眼里有活，做事积极主动，不偷懒、不拖沓。 3. 踏实稳重、有责任心，有自己的想法、愿意学习、愿意进步。 4. 有无餐饮经验均可，新手可手把手教学。 5. 服从团队安排，能长期稳定干工，短期过渡者勿扰。 三、岗位优势（核心亮点） 1. 晋升通道清晰：服务员→资深店员→门店店长，全程重点培养，教运营、教管理、教门店全套经营思路。 2. 长期发展红利：本店规划拓店，优秀者后期可成为门店合伙人，一起开店、共同盈利，不画饼、实打实长期发展。 3. 团队氛围简单：人员少、事少，没有复杂职场内耗，老板直带，真心培养愿意干事的人。 4. 全能锻炼：不仅做服务，能学到接单、收银、库存管理、食材处理、门店运营全套能力。 四、薪资待遇 • 面议（根据个人能力、执行力定薪，勤快肯干薪资高于行业平均） • 稳定客源、生意稳定，长期干收入稳定 • 表现优异、培养达标后，店长薪资+分红权益

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任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写与计算能力

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岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台完成餐品传递与信息沟通，保障服务顺畅 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3. 形象端正，性格开朗，具备团队协作精神 4.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5.无不良从业记录，服从管理，责任心强

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力即可

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 协助完成餐前准备、餐具摆放及营业后收尾工作 5. 配合店长完成日常运营支持及其他临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2. 工作认真负责，有服务意识和团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 包吃包住，薪资周结，工作环境温馨规范 上班时间：长夜班下午6点-凌晨2点，月休四天