
河南济源招油漆工、腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆、抹灰、贴壁纸
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济源市招油漆工、腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆、抹灰、贴壁纸
美术教师
3000-6000元/月
美术老师1年以下学历不限水粉画线描画水彩画培训机构动漫线下教育接受无美术教师资格证全职有美术教学经验负责招生/续费工作儿童画少儿兴趣培训兼职少儿美术教学经验
岗位职责:
1.负责少儿美术课程的规划与执行,引导学生发掘创造力与艺术潜能;
2.策划并带领学生开展绘画、雕塑等艺术实践活动,提升动手能力与审美水平;
3.与家长保持定期交流,及时沟通学生的学习表现及成长进展;
4.维护课堂教学秩序,营造安全、积极、鼓励探索的学习氛围;
5.协助组织校内艺术展览及相关活动,助力学生艺术素养全面发展。
任职要求:
1.具备良好的表达能力和协作意识,能与学生及家长建立有效互动;
2.热爱儿童美术教育事业,富有责任感和耐心;
3.能独立完成课程设计,具备较强的活动组织与教学引导能力;
4.拥有较高的艺术鉴赏力和创新思维,善于启发学生的艺术兴趣;
5.有少儿美术教学相关经验者优先考虑。
80-90后零基础美术教师
5000-8000元/月
美术老师经验不限中专/中技无经验老师,工作氛围好,轻松,带薪培训薪资发放及时,公休,带薪培训,各种福利,团建,待遇好薪资高,带薪假期
1.承担美术课程教学任务,同时协助校区招生相关工作。
2.工作时间:8:30-12:00,14:30-18:30,每周一固定休息(含寒暑假期)
3.薪酬结构为底薪加绩效奖金,综合收入5000-8000元
兼职美术教师
5-50元/时
美术老师1-3年大专素描培训机构动漫线下教育不负责招生/续费工作接受无美术教师资格证有美术教学经验国画儿童画少儿兴趣培训兼职少儿美术教学经验美术类专业
工作周期:长期兼职
每周工期:1-2天
工作时间:早班、午班、晚班
工作时段:周末及法定节假日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
负责周六周日授课,需具备一定的专业素养和实际教学经验。需独立准备教案及课程安排,保障授课质量。不接受寒暑假期间无授课能力者,谢绝未毕业大学生及应届毕业生无相关经验者应聘。
动漫绘画指导教师
3000-7000元/月
美术老师1-3年本科教育类专业艺考教学经验cosplay有美术教师资格证动漫速写有美术教学经验艺考生设计类专业视觉传达私立学校动画游戏美术类专业素描线描画考级教学经验线下教育其他成人
负责14-26岁学生素描、计算机基础及PS课程的教学实施、课程优化与教务协调工作。
负责学生日常情绪引导,维护课堂纪律与教学环境稳定。
负责学生档案资料的建立、更新与归档管理。
负责学生日常行为规范指导及职业素养培养。
负责组织学生阶段测评、考核评估及与总部教务工作的对接。
完成上级安排的其他临时性工作任务。
日薪【320一天】入职津贴3000+包吃住+长白班/
9000-10000元/月
长白班操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】
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有一块来的小伙伴,可以分到一起。
纯工价格:28元/小时
纯工价格:28元/小时
纯工价格:28元/小时
薪资待遇:
1,小时工:28元/小时,300一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
月综合工资8500-10000
2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假
入职要求:
1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求,保证承诺录取入职)
包吃包住:
1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等..
3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作地点在苏州
许昌禹州市杂炣烩菜餐饮店诚聘工作人员,工作轻松,综合工资3000到6000元,年龄25--
3000-6000元/月
服务员月结
禹州杂炣烩菜餐饮店诚聘工作人员,工作轻松,综合工资3000到6000元,年龄25--50岁,可以学到技术,
电话:
地址:学府街与八龙路交叉口
【入职奖金3千】啤酒搬运320/天+免费包吃住+随走随结
8000-9000元/月
车间啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职!
【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
【招聘岗位】
啤酒厂区:普工,搬运,质检,包装,贴标签,看小型全自动机器等等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在南京
甘肃酒泉敦煌市招泥板画老师,需有经验,薪资福利:4000 - 6000 + 提成,招工人数
4000-6000元/月
壁画师1-2人月结
甘肃酒泉敦煌市招泥板画老师,需有经验,薪资福利:4000 - 6000 + 提成,招工人数:1名。
保定定州市招彩绘师、壁画师一名烧烤店画画写大字
300-400元/天
彩绘师壁画师1-4天1-2人日结
定州市招彩绘师、壁画师 一名 烧烤店画画 写大字 要求附近的 打电话了
壁画师
主要制作泥板壁画,用以临摹新疆拜城克孜尔石窟壁画残片,在景区研学营地工作,有无经验都可以,适合于喜欢户外绘画爱好和单独运营此项目
许昌襄城县招工地打磨工,油漆工,高压清洗能熟练使用电动工具。看清楚—干活在河北沧州,二把刀勿扰。
200-300元/天
打磨油漆工1-2个月3-5人月结
许昌襄城县招工地打磨工,油漆工,高压清洗能熟练使用电动工具。看清楚—干活在河北沧州,二把刀勿扰。
许昌建安区开发区提供石膏隔断服务,包括两屋的刮白刷漆包工包料项目,施工面积四十平方米。
拖石膏大白工
许昌建安开发区提供石膏隔断服务,包括两屋的刮白刷漆包工包料项目,施工面积四十平方米。
口才教师80-00后,经验不限,薪资待遇
5000-8000元/月
播音主持老师经验不限中专/中技有无经验均可,带薪培训,假期,公休,氛围好,薪资发放及时,薪资待遇好各种团建活动
1.负责少儿口才课程的教学实施及配合校区开展招生支持工作。
2.工作时间:8:30-12:00,14:30-18:30,每周一固定休息(含寒暑假)
3.薪酬结构:底薪加绩效奖金(综合收入5000-8000元)
儿童戏剧表演指导教师
3000-8000元/月
表演教师经验不限大专
岗位职责:
1.在少儿剧场中,负责将剧本内容生动形象地呈现于舞台。
2.能与家长及学生保持良好沟通,准确把握其需求与期望,提供针对性的演出建议。
3.参与剧本构思及校区活动方案设计,为儿童创造多样化的表演实践机会。
4.按时参加岗前培训,持续提升自身表演水平与教学能力。
任职要求:
1.热爱少儿戏剧表演,乐于舞台表现,具备良好的仪态与气质。
2.具备较强的表达与沟通能力,能顺畅与家长和孩子进行互动交流。
3.具有剧本编写及活动策划能力,善于引导孩子发挥想象力并积极参与。
4.乐于迎接挑战,对新事物保持兴趣,追求具有竞争力的薪资回报。
单凹槽泡沫棉,双凹槽泡沫棉工艺,能跑远点师傅联系,价格都好谈,只要手艺好,
9000-10000元/月
水包砂长期6-10人完工结算包工技术好专业师傅
会做单凹槽泡沫棉,泡沫棉双凹槽,水包砂。能跑远点师傅联系,价格都好谈,只要手艺好,工钱一栋一结账。
能到外地的师傅联系!
书法指导教师
5000-8000元/月
书法老师经验不限本科
任职要求:
1. 负责小学阶段书法教学工作(可接受零基础及无经验者)。
2. 工作时间:8:30-12:00,14:30-19:00,上六休一(寒暑假约5-10天,节假日按公司安排调休)。
3. 薪酬结构:底薪+课时费+续班奖励(提供带薪培训,月均收入4-8k,保障年薪8万元,收入上不封顶)。
4. 团队年轻化,平均年龄23岁,同事间氛围融洽、学历水平高。
5. 提供系统化的成长培训,拥有多元的职业发展路径与晋升空间。
6. 享有分红激励及合伙人发展机制。
7. 完善的福利制度:节日福利、不定期团建、外派补助、通讯补贴等。
栏目概述
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