
新能源汽车维修中工
2000-7000元/月
机修工汽车维修包住餐补3-5人月结全职
内容工作
-负责新能源汽车的日常维修工作,包括但不限于机修、汽车电路的检修与故障排查
-执行维修计划,确保车辆恢复正常运行状态
-参与汽车维修团队的协作,提供专业的技术支持
任职要求
-具备一定的汽车维修经验,熟悉新能源汽车的维修技术
-持有有效驾照,具备低压电工证者优先
-能够适应包吃住的工作环境,有责任心,注重服务质量
汽车维修技术师傅
8000-13000元/月
汽车维修社保餐补1-2人月结全职
港珠澳保时捷售后专修店诚邀贤士加盟,待遇从优:
1.根据施工单项目进行车辆维修、保养、改装等工作,包括故障诊断、总成维修、部件更换
2.负责车辆检查、施工、终检等
3.编写车辆检查报告,报告配件需求,妥善使用及保管工具设备,能够独立完成维修任务;
2.具备团队合作精神,能有效跟团队沟通协作
3.有驾照,有豪车维修经验优先
4.年龄25-40岁之间,条件优秀者适当放宽;
5,中工综合工资:7000-10000,
大工综合工资:9000-15000
挖机维修机械维修工维修铲车长期1-2人日结
珠海金湾招挖机/钩机维修,招其他维修,铲车/装载机维修,挖机/钩机维修,找寻挖机维修师傅中工学徒合作,一起开阔市场搞大钱[庆祝][庆祝][發]
深圳龙岗区岗位职责:1、草坪机械设备维保:依据作业需求及维保计划,开展刀具研磨等机械维保作
6000-8000元/月
机械维修工长期1-2人月结
岗位职责:
1、草坪机械设备维保:依据作业需求及维保计划,开展刀具研磨等机械维保作业,同时跟进场地作业效果,确保草坪机械设备正常运转,符合场地作业需求;
2、球车维保:球车使用需求及维保计划,开展球车充电管理、刹车保养、方向系统等维保作业,及时处理球车故障,满足球会运营需求;
3、设备管理:日常设备管理需求,加强对设备的出入库管理及盘点与检查,确保设备正常有序的使用;
4、档案管理:数据化建设需求,建立健全机械维修、维护和保养等的分类档案,根据各机械的使用周期、频率制定维护保养计划并实施,确保维保工作有数据支撑、有资料可查;
5、安全管理:落实安全生产的方针下,参加安全培训,确保安全操作,积极配合安全检查,针对问题及时制定改进计划,按时间节点完成整改,避免安全事故的发生;
6、在上级领导的指导下,管理、保养和维修球场维护所需的所有机械设备,参与球车的管理、保养和维修,完成上级领导交办的临时工作。
任职要求:
1、5年以上球场设备管理和修理经验;
2、具备操作技能,业务水平过硬;
服装纺织人员3-5人
(注:16-22点联系)地址:吉隆镇石湖头开发区吉梦LIVE SHOW
【招聘】吉隆嘉盛鞋厂招:粘鞋面花子人员1-5名。计件,要熟手的。有9千对,联系电话:
维修电工学徒工钳工组装工
惠州利元亨
钳工小工:28元/时
入职满7天奖励200元,随工资发放(现场面试)
深圳观澜智信
电工大工:42元/时
电工中工:33元/时
入职满7天奖励200元(随工资发放)
东莞
(会打孔攻牙就行)通过率极高
钳工中小工;32元时(现场面试)入职奖励200元 包住不包吃
做焊接机,组装线设备 每周可以预支
惠州惠城区项目
钳工中工:32元/时+入职奖励200
钳工小工:28元/时
面试方式:现场面试
机械调试:43元时(电话面试)
面试设备:叠片机
珠海先导
钳工学徒:20元/小时
联系电话:()
辽宁本溪维修熟悉吊车单双梁维修,旋转设备维修优先薪资福利:4500+更多招聘请看--免费登
4500元/月
吊车维修月结
维修
熟悉吊车单双梁维修,旋转设备维修优先
薪资福利:4500+
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广东惠州惠城区招聘环卫车辆液压系统维修师傅一个,保底薪8000十社保,,胡
8000元/月
维修液压1-2人月结
招聘环卫车辆液压系统维修师傅一个,保底薪8000十社保,广东省惠州市,胡
惠州惠东县电梯维保中工5-6k,学徒3-4k,提供住宿,有社保,每月按时出粮。详情请面谈
维修电梯
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广东惠州诚聘岗位:机修师傅诚聘地址:大亚湾薪资待遇:8000–10000联系方式:曾
8000-10000元/月
机修工社保月结
诚聘岗位:机修师傅
诚聘地址:惠州 大亚湾
薪资待遇:8000–10000
联系方式: 曾
汽车三膜师傅包吃住
5000-10000元/月
汽车美容工月结全职
工作地点:惠州石湾
180平方,有四工位,封闭车间,车间配有雾化降尘,空调
工作内容:可以独立完成汽车玻璃膜,车衣,改色的施工,有效率有责任心
薪资待遇:底薪+提成
机修工
面议
机修工汽车维修1-2人全职
1.负责汽车机修工作,包括但不限于发动机、变速器、制动系统的维修与保养
2.根据工作安排,按时完成汽车机修任务,确保维修质量和效率
3.积极参与团队合作,与同事共同提升工作效率和客户满意度
任职要求:
1.具备良好的沟通能力,能够与客户和团队成员有效交流
2.具备团队合作精神,能够迅速融入团队,共同完成工作任
务
3.具备持续学习和改进工作方法的能力,能够不断提升专业技能
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