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湖北宜昌招聘汽车挖掘机装裁机电工1人，修理工多人，轮胎工2人，地方在湖北宜昌三峡，修理厂电话邓

宜昌市西陵区工程机械修理厂内招修理学员，主要从事挖机、推土机、铲车操作、修理，年满 20 岁。

宜昌秭归招其他维修，挖机/钩机维修，渣车维修，铲车/装载机维修，可以那保底加提成也可以，

孝感市孝南区招挖机/钩机司机

洛阳市洛龙区招挖机/钩机司机长期工作活简单不啰嗦包吃住月结工资

宜昌市当阳市招挖机/钩机司机，有没有搞夹子，夹树枝的师傅，找长期当阳搞事，按吨有保底

洪湖市招挖机师傅。要熟手。左右旋转。干杂活。包吃住，同时还能够开轮式挖机

明天来一个挖机师傅手艺好点的干一天，35挖机，有意的电话联系

宜昌现招聘门店包括团结路、新南苑、小溪塔、松林路、紫光园店、国宾壹号店（可就近分配，提供免费住宿） 薪资说明： 试用期无责任底薪6000元+提成，转正后6000元（有责任目标）+提成。 业绩优秀者综合月收入可达20000元以上 工作时间： 夏季：7:30 - 18:00 冬季：8:00 - 18:00 每月休息4天，中午休息2小时 岗位职责： 负责客户接待与咨询解答，产品知识讲解及销售促成，协助开展门店促销活动，并在门店周边进行宣传推广以吸引顾客进店。 每月约有6-8天在门店附近执行引流任务，其余时间主要在店内完成客户接待与关系维护工作。 主营产品： 专注推广少添加、少加工的健康食品，顺应当前消费者对食品安全与品质的重视趋势，市场前景广阔。 涵盖米面粮油、南北干货、调味酱料、酒水饮品、营养保健、乳制品、休闲零食、日化用品八大品类，近300款自有品牌商品。 计划在湖北区域新增50家以上门店。

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岗位职责： 1、开展辖区内商用车风险减量业务的市场拓展，推进客户开发，提升企业品牌影响力与口碑建设； 2、主持分公司日常运营管理工作，落实公司年度经营目标及业务发展规划的执行； 3、开拓并深化本地合作商渠道，持续维护和优化客户关系； 4、负责团队组建与管理，涵盖人员招聘、培训及绩效考核，打造认同企业文化、执行力强的高效团队； 5、定期调研本地行业动态、市场走向及同业竞争策略，提出可行性建议，支持公司战略决策； 6、带领团队完成公司下达的各项经营指标与任务目标。 任职资格： 1、学历要求本科及以上，能力特别突出者可适度放宽条件； 2、在当地拥有良好的社会资源及丰富的商用车渠道网络； 3、熟悉本地商用车市场，具备扎实的营销实战经验，以及销售培训和大型活动组织经历； 4、在市场开发、市场运营及客户维护方面具有深入实践与成功案例； 5、具备优秀的商务谈判技巧、团队领导力及渠道建设管理能力； 6、有商用车保险销售、重卡金融或重卡整车销售等领域的管理背景者优先考虑； 7、薪酬结构：基本工资+绩效奖金+其他福利：提成奖励，常青计划利润分享，股权激励

岗位职责： 1、全面负责当地分公司的运营管理，主导分公司团队的组建与搭建，统筹业务管理事务；挖掘市场潜力，开拓合作渠道，高效协调各部门运作。 2、维护外部合作关系，强化渠道体系，按时提交相关数据资料；承接并落实分公司下达的业务目标，细化执行计划并制定可行方案，在保障业务质量的前提下完成各项指标。 3、主动开发并维系各类社会资源，推进品牌宣传与运营管理工作；健全分公司管理制度，坚持合规运营，提升管理标准化水平。 4、在总公司统一部署与指导下，统筹推动各部门及下属机构的工作规划与实施，确保依法合规经营，助力公司实现效益最优； 5、持续跟踪分析商用车行业发展趋势，动态调整经营策略，积极参与市场竞争，树立企业良好形象，兼顾经济效益与社会效益；及时向上级反馈经营情况、市场动态及公司发展建议，协同政策落地。 任职资格: 1、大专学历，具备5年以上商用车（重卡系列）或商用车保险销售从业经验，条件优异者学历可适当放宽； 2、熟悉商用车领域业务流程，有物流运输企业、车队管理、第三方物流或商用车主机厂工作经验者优先。 3、具有不少于3年部门主管或分支机构管理经验，具备较强的组织协调能力及一定社会资源。 4、责任心强，品行良好，工作踏实细致，沟通能力强，富有职业精神与敬业态度； 职位福利：五险一金、带薪年假、定期团建、周末双休、年轻化团队、团队气氛活泼、朝九晚五、多次晋升机会

家电售后 工作地址:宜昌市伍家岗区腾飞家电维修部 周末双休 3000-5000元/月 交通补助|加班补助|话补

有谁认识田阳修挖机的吗。

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点军要1方7左右的挖机，装车 龙总

宜昌兴山县招挖机师傅

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