1. 工作内容：活简单易上手 2. 上班时间：8:00-20:00，倒班，管饭 3. 薪资待遇：拉满， 薪资每月15号准时结。 4. 入职要求：20-45周岁，最少在岗满1个月，男女不限 5. 食宿福利：4-6人免费住宿，免费提供两餐

岗位职责： 1、生产设备的维修和保养； 2、生产设备、工具的管理； 3、完成上级交办的其它工作。 岗位要求： 1、25-45岁，机械，机电类专业优先； 2、2年以上生产制造行业设备维修经验； 3、具备机械、电气等方面的专业知识，具有解决处理设备故障能力，组织抢修能力； 4、具有协调沟通能力、分析解决问题能力。

1. 工作内容：活简单易上手 2. 上班时间：8:00-20:00，倒班，管吃，管住 3. 薪资待遇：薪资月结 4. 入职要求：20-45周岁，最少在岗满1个月，男女不限。 5. 食宿福利：4-6人免费住宿，免费提供两餐

年龄45岁以下，一年以上大厂相关工作经历，会做设备保养计划并有动手能力，熟悉电脑应用，头脑灵活，做事干脆，性格开朗，有上进心。

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、维护与故障排查，确保设备稳定运行 2.按照保养计划执行定期保养工作，记录设备运行及维修档案 3.及时处理生产过程中出现的机械故障，快速恢复设备正常运转 4.配合技术团队进行设备改造、安装调试及优化升级 5.遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求，保障作业安全 任职要求： 1.学历不限，具备机械、机电或相关专业背景优先 2.有机械维修或设备保养相关经验者优先考虑 3.熟悉常见机械设备结构原理，能看懂基本机械图纸 4.具备良好的动手能力和问题分析解决能力 5.工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作精神

1. 工作内容：简单易上手 2. 上班时间：8:00-20:00，有换班 3. 薪资待遇：拉满，可预支，有多种结算方式。

维修场内机器等

济南市济阳区招电焊，二保焊，会下料，杂活

招聘包板子师傅4人，工作地点在工业南路。要求技术熟练，混子勿扰。

济南招聘车间铆工，负责加工通廊。薪资450元，管吃住，每天工作9小时。工作完成后薪资结清。

招聘划线推车师傅两名，工期一个月左右，工资较高，包机票及食宿。

招聘A2驾驶员一名，负责驾驶160方的箱车，往返济南与临沂，需会操作APP。 招聘B2司机三名，驾驶准新车9米6飞翼，主要拉快递及济南周边倒短业务。 要求有责任心，爱惜车辆，事多者勿扰。

岗位职责: 1. 负责机械设备的日常维护与故障排查； 2. 协助完成设备的安装、调试及保养工作。 任职要求： 1. 具备扎实的机械基础理论与实际操作能力； 2. 能够熟练阅读机械图纸并掌握相关工具使用； 3. 持有焊工证。 有钢铁相关行业检维修优先

大旺轻松电器厂直招5000-7000元 主要生产空调小铜管 大部分空调车间 1品质部（质检员）高中及以上学历 5000-7000元/月 试用期1—3个月 任职要求：生熟手均可 小白也行 品质部 （质检员：有责任心、良好的沟通表达能力；熟悉质检常用工具～游标卡尺、千分尺、二次元；有五金厂、铝材厂质检经验优先，来料检、过程检、成品检均可） 设备部 （机修员：对设备机械结构了解，能独立完成检查、维护，熟悉工业用电知识。能完成弱电安装，了解机械制图，相关设备可依据图纸组装机电。机械、电气电子等专业，持有低压电工证。 以上岗位要能适应加班和两班倒工作时间。 20—40岁 男女不限 福利：包吃住，试用期1-3个月， 夜班补贴40元/晚。全勤100，购买社保。外宿补贴100。工作满一年享受年假5天和免费体检等。 工作地址：大旺临江工业园 10-4面试时间：13：30

起重机维修，

1.负责化工生产设备日常巡检、运行管控，及时排查隐患，保障设备安全连续生产，避免停机与安全事故； 2.制定设备维保、检修及预防性维护方案，统筹检修全流程，管控进度与质量，整理归档检修台账记录； 3.配合工艺优化、装置技改，参与设备选型、安装调试，优化设备配置提升产能与运行效率； 4.快速处置跑冒滴漏、参数异常等设备突发故障，复盘问题并建立长效预防机制； 5.搭建完善设备全生命周期档案台账，落实特种设备年检校验，满足安监、环保合规要求。

设备维修保养，两班倒，有工厂维修经验优先，有电工证或焊工证优先

济南中车双气车间招聘二保焊工，有意者联系

工作内容： 1.负责控制柜接线，生产线PLC接线及相关的电气装配工作， 2.按设计人员的电气图纸要求进行电气装配、调试。 任职要求： 1.熟悉各种电工工具等，熟悉电工装配经验。 2.熟练看懂复杂三维、二维机械装配图纸。 入职交五险，朝阳行业，前景好，发展空间大！！！

岗位职责： 1. 负责场地内设备维修及保养 2. 交叉带、转弯机、伸缩机、平面线维修保养 3. 处理临时性设备故障 任职要求： 1. 持有有效电工证或上岗操作证者优先 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通与团队协作能力

工厂招聘岗位：二保焊工、激光焊工（学徒工）、零活工、厨师岗位要求二保焊工：熟手优先，有焊工证优先激光焊工：有无经验均可，学徒带薪学，踏实肯干、服从管理零活工：身体健康，能适应车间工作厨师：身体健康，健康证，员工餐薪资待遇二保焊工：底薪4800+计件，薪资上不封顶厨师:工资面议激光焊工：底薪4800+计件，上不封顶；学徒工140元/天，学会即可转正计件零活工：160元/天地址：清河王官庄五指山路与汉江街交叉口电话：

焊接方管类产品，薄料为主

主要工作维修保养小麦机，玉米机，拖拉机。 岗位职责： 1.负责与小麦机，玉米机，拖拉机的保养维修工作； 2.与客户进行有效沟通，确保服务质量。 任职要求： 1.有C1驾驶证，工资待遇面谈； 2.具备汽修相关专业知识； 3.拥有良好的沟通能力，能够与客户建立良好关系； 4.积极上进，能够适应工作中的挑战。 5.接受应届毕业生。 联系电话：范经理 地址：商河县佳怡物流园内济南瑞沣机械有限公司

岗位职责： 1.按照工艺要求完成镀锌板材、热板 、不锈钢板材 等焊接作业，确保焊缝质量符合标准 ，焊完打磨。 2. 正确使用焊接工具、CO2气体保护焊等常用焊接设备及工具 3. 配合质检人员进行焊缝自检与返工，做好焊接记录与标识 4. 负责焊接区域安全防护与管理，严格遵守安全生产规范 5.协同班组完成生产计划，服从车间统一调度与工作安排 任职要求： 1. 熟悉常见金属材料焊接特性，具备实际操作经验 2. 持有有效焊工操作证（如特种作业操作证），能独立上岗 3.身体健康，无恐高、眩晕等影响登高或密闭空间作业的疾病 4. 工作认真负责，具备基本识图能力与团队协作意识 5. 吃苦耐劳，适应工厂及阶段性加班安排

普通机床，数控机床设备操作工

1. 工作内容：活简单易上手 2. 上班时间：8:00-20:00，倒班 3. 薪资待遇：拉满，薪资每月15号准时结 4. 入职要求：18-40周岁，最少在岗满1个月，男女不限。 5. 食宿福利：4-6人免费住宿，免费提供两餐

1. 工作内容：活简单易上手 2. 上班时间：8:00-20:00，班车接送，倒班，管饭 3. 薪资待遇：日结，月结 4. 入职要求：20-45周岁，最少在岗满1个月，男女不限。 5. 食宿福利：4-6人免费住宿，免费提供两餐

济南比亚迪汽车工厂招工（世界500强企业）焊工，正常工作日8小时以外加点1.5倍，周六周日加班双倍，节日加班三倍，免费宿舍四人间独立卫浴，工厂福利餐厅，车间内有恒温空调，轻松不累，入职五险一金。焊工45周岁。近几天能来面试的，联系电话报名截止到

岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经历

济南电梯维保​（包住无压力收入更实在​） 工作地点：济南市！包住！ 核心优势：你的付出，看得见回报！ ​一、收入潜力大，回报清晰可见​ （1）多元收入结构：固定工资 + 技能工资 + 台量提成 + 改装业务分红！ （2）基础保障有力： 无责任保底收入 3000-6000元/月（根据经验、学历、专业核定）。 （3）提成上不封顶： 多劳多得，维保电梯数量直接决定提成高低（片区资源充足，机会丰富）。 （4）业务分红激励： 积极参与改装项目（商机发掘/谈判/施工）即可按贡献分享红利。技术骨干月入过万是常态！ ​二、成长路径清晰，双通道晋升畅通​ 公司为员工设计了管理与技术双通道晋升路径，让你的职业发展目标明确： ​技术路线​：维保技术员 → 维保专家 / 技术主管 → 区域技术核心 ​管理路线​：项目协调员 → 片区负责人 → 团队管理者 （1）入行无忧： 应届生可享受3个月“师徒制”带薪实战培训，快速上手。 （2）持续赋能： 定期季度新技术培训 + 年度技能大比武，确保你的技术能力持续领先，永不落后。 ​三、福利保障完善，工作更安心​ （1）保障齐全： 依法为员工全额缴纳五险一金，享受节假日补贴与值班补贴。 （2）休息有保证： 月休4天，可根据工作安排协调调休，保障工作生活平衡。 （3）住宿通勤支持： 提供员工宿舍或灵活工作点支持（可选），减轻生活压力。 ​四、工作核心内容，在实践中成长​ （1）负责执行电梯的日常巡检、规范保养及完整记录。 （2）参与电梯故障的应急响应与现场处理，积累实战经验。 （3）与客户进行规范、有效的沟通，持续提供优质维保服务。 （4）学习并操作智能维保系统，高效管理维保配件。 ​五、我们需要的伙伴（满足一项即可投递）​​ （1）应届毕业生： 须持有特种设备作业证（电梯T证），大专及以上学历（电梯、机械、电气相关专业），对机械维保工作有热情，有相关实训经历者优先。 （2）经验丰富者： 具备1年以上电梯维保经验，能力突出者学历要求可适当放宽。 （3）退伍军人： 持有特种设备作业证（电梯T证）者特别欢迎！（公司在学历提升、考证支持、晋升通道上给予重点支持） ​六、共同要求​ （1）具备基础的机电知识，安全意识强，责任心重。 （2）具有良好的团队协作精神，能主动学习钻研新技术。 （持有C1驾照者优先，非必需条件） ​七、关键说明​ （1）收入自主权高： 片区电梯资源丰富，你的业绩与个人收入直接挂钩，付出必有回报。 （2）公司全面赋能： 提供完善的培训体系、充足的业务资源及清晰的晋升通道，你的成长上限，取决于你的行动力！