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汽车维修中工 核心：独立解决常见故障，熟练保养。 工作：修发动机、变速箱、制动、电气等系统；换正时皮带、离合器、刹车片等部件。 要求：会用诊断仪、工具；懂记录、安全操作。 一句话概括：能独立完成车辆常规保养和中等难度故障诊断维修的技术骨干。

良好的沟通能力自主完成工作

小拇指汽修招聘： 1⃣前台接待销售：多名（长居附近有驾照会开车）5000-10000无上限 2⃣机修中工：多名（4000-7000） 3⃣钣金工中工：1名（5000-8000） 4⃣洗车美容机修学徒:1500 5⃣洗车工3000-4000 每个月休息3天，包吃包住，日常工作奖励以红包发送，日常培训，团建聚餐活动应有尽有，有意向者联系 裘经理：（） 地址二：许村镇塘桥村曹家埭67号

一、岗位职责1.驻点合作4S店，负责汽车增值服务产品的推广与客户对接，为到店客户提供产品咨询、需求匹配及服务落地支持。2.按计划推进月度工作目标，确保汽车增值服务产品在合作门店的服务覆盖与效果达成。3.作为公司与4S店的对接专员，维护双方合作关系，协调解决合作过程中的对接问题，保障合作顺畅推进。二、任职要求1.具备市场营销、客户服务等相关领域从业背景，对汽车行业有浓厚兴趣与热情。2.形象气质良好，性格亲和友善，善于倾听客户需求，具备自然的沟通表达状态。3.拥有一定抗压能力，做事善于规划统筹，具备主动学习意识与高效问题解决方法。4.沟通能力突出，能精准捕捉客户真实需求，通过专业对接建立并维护稳定的客户联系。5.年龄在25-36周岁之间，形象得体，精神面貌佳。6.有汽车销售经验或同行业延保非车险经验者优先三、岗位福利1.薪资构成：无责底薪+业绩激励，月综合收入可达10000元以上；配备完善的带薪岗前培训、在职技能提升培训及管理岗位晋升培训。2.福利保障：缴纳五险一金，享有生日专属礼品、年度分红等福利权益。3.发展机会：所属领域为新兴行业，岗位发展空间广阔，提供丰富培训资源与清晰晋升路径。4.工作时段：实行弹性作息，可选8:30-17:00或9:00-17:30班次，每日享有1.5小时午休时间。5.休假安排：支持自由调休，灵活平衡工作与个人生活

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包两餐，包住宿，底薪+提成，月休四天，能吃苦

各位老板，我公司总部在杭州，因业务发展，需要直招维修师傅，主修：挖掘机、推土机、装载机、后八轮自卸货车，有维修经验的师傅还请推荐或者自荐

招聘岗位：货车机修师傅2名，电工一名 招聘地址：杭州市余杭区仁和街道 联系方式：

招聘有经验工程机械维修工多人 待遇：保证20万/年，包吃、住，及差旅补贴和各项福利 1.招聘后八轮自卸车维修师傅6人 要求： -岗位经验：有一定维修经验，5年及以上维修经验的优先，学徒暂不考虑，年龄不超过50岁，主修陕汽、重汽品牌 -性格：稳重，细心，责任心强，有较好的抗压能力和沟通能力，无不良嗜好 2.招聘推土机维修师傅4人 要求： -岗位经验：有一定维修经验，有5年及以上维修经验的优先考虑，学徒暂不考虑，年龄不超过50岁，主修山推、山工等品牌 -性格：稳重，细心，责任心强，有较好的抗压能力和沟通能力，无不良嗜好 3.招聘装载机维修师傅4人 要求： -岗位经验：有一定维修经验，有5年及以上维修经验的优先考虑，学徒暂不考虑，年龄不超过50岁 -性格：稳重，细心，责任心强，有较好的抗压能力和沟通能力，无不良嗜好 4.招聘钣金工1人 要求： -岗位经验：有一定维修经验，有5年及以上维修经验的优先考虑，学徒暂不考虑，年龄不超过50岁，会修驾驶室钣金的优先考虑 -性格：稳重，细心，责任心强，有较好的抗压能力和沟通能力，无不良嗜好 5.招聘电工3人 要求： -岗位经验：有一定维修经验，有5年及以上维修经验的优先考虑，学徒暂不考虑，年龄不超过50岁 -性格：稳重，细心，责任心强，有较好的抗压能力和沟通能力，无不良嗜好

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