招聘：泵修工+五险+双休 薪资：3000-6000元/月 要求有2年以上相关经验 上班时间：白班8小时，无夜班 有五险，双休

东门这边有没有机修师傅。

黄冈市麻城市招渣车维修，后八轮，货车修理工，保底八千，平均工资1万-2万

黄冈市麻城市招渣车维修，后八轮，货车修理工，保底八千，平均工资1万-2万

孝感市孝南区招渣车维修、工程机械、轻卡

黄冈市麻城市招渣车维修

宜昌市猇亭区招其他维修 岗位职责： 1.负责各类设备、设施的日常维护、故障排查与维修工作 2. 执行定期巡检，及时发现并处理潜在安全隐患 3. 配合生产或运营需求完成临时性维修任务及改造支持 4.规范填写维修记录，确保过程可追溯、结果可验证 5.严格遵守安全操作规程，保障作业环境与人身安全 任职要求： 1.维修相关工作经验不限，具备基础动手能力与责任心 2.熟悉常用工具及简单机械/电气原理者优先 3.吃苦耐劳，适应现场作业环境，服从工作安排 4. 无学历限制，初中及以上文化程度即可 5.持有相关特种作业操作证者优先考虑

武汉黄陂招其他维修

对车辆设备巡检维护、具有良好的合作精神，能吃苦耐劳、服从工作安排和调配。（主要负责叉车，装载机维修工作） 年龄20-50岁，有叉车维修或吊车、挖机、铲车等带液压系统土壤中车来那个维修经验，（有工作经验、身体健康者年龄可适当放宽），具有良好的合作精神，能吃苦耐劳、服从工作安排和调配。

孝感商砼站招聘 1.机修2名，有电工证，会维修商砼站设备、砂浆站设备、砂浆罐等。 2.要求45岁以下，有5年以前同行业维修经验，有吃苦精神，责任心强。 3.底薪加提成，综合工资5000-8000，五险+法定节假日休息。 4.联系电话：

潜江市招工地小工/杂工

潜江市招塞岩面小工240一天包吃住，一天9小时能吃苦的来

1.年龄:21-60岁 2.驾照:C1或C2，3年驾龄以上 3.背景清白，无案底记录。 4.性格稳重不急躁，会使用导航。 薪酬:8000-13000，工资可周结，单休，时间自 由。 合同:直招，直接和T3官方签订合同，相关细节都会 在合同中体现，保障您的利益! 我们提供车辆，您只需专心驾驶。 立即加入，共创美好未来!

岗位职责： 1. 负责C照准驾车型的货物运输，确保准时、安全送达指定地点 2. 严格执行车辆日常检查与保养，及时报告并处理车辆异常情况 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，保障物流信息准确可追溯 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾等违规行为 5. 配合仓库及客户完成装卸货作业，保持货物完好与现场整洁 任职要求： 1. 持有有效C1或C2驾驶证，驾龄满1年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途配送及灵活排班 3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要道路路况者优先 4. 责任心强，服务意识好，具备良好的沟通协调与应急处理能力 5. 学历不限，需提供真实有效的身份及驾驶资质证明 原标题：《招聘司机，小工》

有一定工艺管道安装的施工经验，能够吃苦耐劳，诚实守信，扛得住压力有责任心。

招聘一个维修机修工机修范围矿山车辆及矿山设备月薪可以面谈工作地址：四川乐山市金口河区

四川乐山市金口河区招聘一个维修机修工，机修范围矿山车辆及矿山设备，月薪可以面谈

招：两名搅拌车修理师傅，中工大师傅都可以。带个驾照。工作地点：浙江温州。 要求：人已到齐，需要吃苦能干的。混的勿扰

广州市增城区招履带吊维修、挖机/钩机维修、其他液压系统维修、铲车/装载机/叉车维修、拖车维修，我厂系主要维修旋挖钻机，抓斗，挖机，全回转，履带吊，整机大修，液压泵，阀，马达，减速机快修，动力头，发动机大修，整车结构更换拆装，工程机械的油漆钣金，线路重组，液压系统升级，现场故障排，装配，工人。有意者电联私聊，待遇从优，不招司机，只招修理工相关人员

河南宝垣南通基地招双梁维保电工1个，机械工1个，负责南通周边起重机安装，维修

潜江市招升降机/电梯维修

黄冈市黄梅县招其他维修

湖北仙桃需要三四个大工修理工。工资1万多或承包都可以。100多台搅拌车。在仙桃。有指定场所修理。细节自己与老板沟通。

湖北黄石阳新县华新水泥招渣车修理工5名，主要维修宽体电车底盘、保养，工资待遇：包吃住，月薪一万，月休1天，管理规范，按时上下班，真诚欢迎你的加入。电话廖

干过碎石场机修工三年以上工作经验，35—45 岁

孝感市孝南区招其他维修、拆除/运渣

宜昌市夷陵区招铲车/装载机维修、渣车维修找中工一名，学徒工一名，要年满18岁

东风服务站，工作地址汉口北大道 招电工1名 机修工2名

招聘：装载机叉车维修工 薪资：6000-12000元/月 职位详情： 机修工，待遇优厚。工作时间自由。

岗位职责 参与低空经济行业系统化岗前培养，通过技能集训、职业辅导、岗位内推，结业直对口行业高薪正式岗位，解决待业、就业不稳定、薪资偏低问题，实现稳定高薪就业。 任职要求（核心筛选） 1. 就业刚需：目前待业、工作不稳定、频繁跳槽，迫切需要稳定高薪工作。 2. 认知达标：认可名校教学资源，看好低空经济风口赛道，愿意转行优质新兴行业。 3. 有：认同职业投资逻辑，不白嫖、不佛系、愿意为确定性就业结果投入。 4. 心态适龄：有拼搏意愿、想改变现状；谢绝年纪过小盲目自信、年纪过大躺平摆烂人群。 岗位优势 国家扶持朝阳行业、人才缺口大、内卷小；名校课程+企业直推+全程就业安置，零基础可入行，就业稳定性、薪资远优于传统岗位。