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岗位职责： 1.负责各类设备(吊车，铲车，挖机等机械设备)、设施的日常维修、保养及故障排除工作 2. 根据报修需求及时响应，完成现场检修并做好记录 3. 配合相关部门完成临时性维修任务及应急抢修工作 4. 识别潜在安全隐患，提出合理化改进建议 5.保持工具及作业现场整洁，遵守安全操作规范 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识 2. 具备基本维修技能，能独立完成常见维修任务 3.有相关维修经验者优先，无经验者可带薪培训 4.身体健康，能适应灵活工作时间及现场作业环境 5.服从安排，具备基础沟通与团队协作能力

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岗位名称：电工大工；汽车天窗线设备操作员。 岗位要求：1.能看懂图纸并独立操作；2.工作经验丰富；3.技能熟练，有较高专业水平。 薪资待遇：1.工价每日42元；2.提供食宿；3.工期约两个月，具体薪资待面试后确定。

岗位职责: 1. 负责三 四 五轴CNC加工程序的编制与优化 2. 配合现场完成加工工艺的技术支持与问题处理 3. 根据图纸要求完成数控加工方案的设计与实施 任职要求： 1、熟悉五轴CNC编程软件，具备独立编程能力 2、能够准确理解机械图纸及相关技术文件 3、具备良好的责任心和团队协作能力 4、有过机器人复杂件 复杂曲面 编程操作机工作优先。

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岗位名称：车间操作工、叉车工； 岗位要求：1. 熟练操作生产设备，严格遵循安全操作规程；2. 具有一定的物料搬运和整理能力；3. 保障生产现场清洁且摆放整齐（叉车工无此要求）。 薪资待遇：1. 车间操作工：月薪3300元，12小时两班倒。2. 叉车工：月薪4000元+提成（需持有叉车证），12小时两班倒。周日单休，节假日休息，三餐免费，每月18号准时发工资。

维修工

岗位职责： 1. 负责升降机/电梯的日常巡检、维护保养及故障排除工作 2. 执行电梯年检配合、限速器校验、安全钳试验等法定维保项目 3. 根据维保计划完成润滑、紧固、调整、更换易损件等标准化作业 4. 如实填写维保记录、故障报告及配件使用台账，确保可追溯性 5. 参与突发困人救援、应急演练及客户技术沟通，保障乘用安全 任职要求： 1. 具备升降机/电梯维修相关工作经验，持有效《特种设备作业人员证》（T1/T2） 2. 熟悉主流品牌（如奥的斯、三菱、日立、通力、迅达等）电梯结构及控制系统 3. 能独立判断机械、电气类常见故障，具备登高及井道内安全作业能力 4. 责任心强，服从调度，能适应定期驻点及应急响应工作安排 薪资待遇：5000-8000 能力强可以向上浮动

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排