常州武进区蔚来售后招钣金师傅一名,年龄35以下,地址工作地址
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汽车维修包吃包住保险社保1-2人月结全职
蔚来售后招钣金师傅一名,年龄35以下,地址常州市工作地址:常州长期
连云港赣榆区急招汽车修理工
5000-8000元/月
轮胎工机修工餐补1-2人月结全职
赣榆区德国马牌轮胎店招收机修工两名,中工两名。工资月入高于本地同行。
常州新北区泰源车业维修服务有限公司:有驾照1-3年中工经验汽修连锁店经验无销售性质包吃住机
10000-11000元/月
机修工汽车维修包吃包住保险1-2人月结全职
泰源车业维修服务有限公司:有驾照1-3年中工经验汽修连锁店经验无销售性质包吃住机修有汽车维修经验善于沟通销售、态度端正有责任心,维修技术好薪资详情薪资范围:3000-4000元/月发薪日期:15日职位底薪:3000-4000元/月提成方式:按单提成;维修施工毛利率的10%奖金补贴:房补、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、凡每月都能在约定的营业额完成及超额的目标奖利
徐州招聘维修员
机械维修工1-2人月结
公辅工程机修工有制冷机、空压机工作经验,有制冷剂、空压机操作证书优先,三班两运转。薪资福利:薪资面谈,节日福利、工作餐、五险、免费工作餐、班车接送招工人数:1名()
南京玄武区月综合工资8800以上。工厂直接面试,包吃包住
8000-9000元/月
长白班操作工普工贴标签有提成包吃包住交通补助免费培训20人以上完工结算
月综合工资8800以上。工厂直接面试,包吃包住、提供被褥、报销来回路费(不住宿有外宿补贴)能预支4000工资,可周结日结月结,有新人入职30天3000奖励!带亲戚朋友入职有2000每人介绍奖!工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资一、薪资福利【小时工】1、纯工价420一天(可自由选择岗位)2、现在正处于公司生产旺季,每天加班2小时。3、平均8-10小时/天。4、月综合收入8800元以上,每月10日发薪。【正式工】1、基本底薪50002、加班费:平时1.5倍,周六日2倍,节假日3倍。3、薪资详情=底薪5000+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。4、周一至周五为正常班,周六周日休息。二、招聘要求1、年满16-55周岁,学历不限。2、持有本人身份证,真实有效有磁。3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。三、岗位情况1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。四、【住宿饮食】1、厂区有食堂,入职后食宿免费。2、宿舍环境:2-4人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。4、当天面试,入职后,当天上午11点前到安排吃饭及住宿。五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】
招聘工厂焊工、组装工
自动焊机手焊接组装工
年前短期工1.25号人走账清长白班永成汽车空调(索墅)招聘岗位: 自动焊,设备员,组装招聘要求: 男女不限20-48岁,初中以上学历,手脚灵活,服从安排!工作内容: 组装手头活,轻松上手!设备员跟焊接都是一拿一放的活,很轻松!??薪资待遇 整组计件综合6000-6500,年前按计时19/H计算薪资!食宿情况: 住宿离厂区400米,走路5分钟内,吃饭免费,住宿150/月!地址:江宁索墅政策:20/天(满七天有)名单对接:刘嘉龙:
梧州龙圩区招半挂车维修、后八轮工程车维修,主要维修地盘
10000-15000元/月
渣车维修维修拖车长期3-5人月结
梧州市龙圩区招半挂车维修、后八轮工程车维修,主要维修地盘,点工,包活,分成都行,活多,挣钱多,12000+---20000,联系电话
广州黄埔区6000-13000招港口设备拖车维修、挖机/钩机维修、铲车/装载机维修
7000-12000元/月
拖车维修挖机维修渣车维修机械维修工维修铲车长期6-10人月结
6000-13000广州市黄埔区招港口设备拖车维修、挖机/钩机维修、铲车/装载机维修、其他维修、渣车维修
南京秦淮区招聘汽车美容工
5000-8000元/月
汽车美容工月结全职
诚信招聘汽车美容,打蜡,抛光,内饰精洗,脾气好,踏实,服从安排,提成项目多,住房补贴300
汽车维修保养6500-8000
6000-8000元/月
汽车维修高温补贴6-10人月结全职
一、岗位职责:1.负责客户车辆检查、维修、保养、配件更换等,保证客户车辆问题解决,让客户满意;2.按照公司安全生产及现场管理要求开展工作,做好安全防范工作(如佩戴劳保用品,定期对设备进行保养维护)。二、招聘条件:1.基础要求:年龄40周岁以下,高中、中专、中技及以上学历;具备5年及以上车辆维修技能的人员年龄可放宽至45周岁、学历可放宽至初中;2.专业技能:①具有商用车(客车、卡车、工程机械等)或乘用车车辆维修工作经验;②熟悉车辆基本构造,具备车辆电器、底盘、发动机、车身等常见及疑难问题的检测维修能力,了解新能源三电基础知识及动力电池系统,具备新能源车辆常见及疑难问题的检测维修能力。3.素质要求:身体健康无基础疾病,形象良好、无纹身,具有较强的安全意识、客户服务意识、吃苦耐劳、执行力强。
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