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包头市九原区招管道安装/维修、工地小工/杂工

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投标 / 项目前期（报价阶段） 1. 根据甲方检修清单、现场勘查记录、设备图纸、技术方案，编制**检维修项目预算、投标报价书**；区分大修、日常维保、零星抢修、技改零星工程。 2. 核对检修工作内容：拆装、更换、打磨、防腐、吊装、试压、探伤、脚手架、临电、拆除、废料清运等，不漏项，避免后期亏损。 3. 询价：劳务、辅材、备品备件、机械租赁（吊车、焊机等），测算项目**目标成本**，给出报价底线，供管理层定价。 4. 熟悉当地定额、检修取费标准，区分定额计价 / 清单计价 / 按人工工时包干模式；识别甲供材、我方自购材料范围。 5. 编制报价说明，明确工作边界、不含项目、风险说明，规避合同价格争议。 二、项目施工过程（动态成本 + 签证） 1. 负责项目**成本跟踪**，对比预算与实际发生费用，预警超预算风险；统计人工、材料、机械实际消耗。 2. **现场签证、变更洽商**：配合项目经理收集现场影像、工作量记录，及时编制签证预算，对接甲方 / 监理确认检修增量工作量，同步报审，避免事后无法补签。 3. 审核班组、分包上报的工作量，核对分包结算量，防止多报、重复计量；把控分包付款计量依据。 4. 材料调价：跟踪主材、辅材价格变动，发生价差时整理资料，向甲方申请价差调整。 5. 建立项目预算台账：预算金额、变更增 / 减、已确认签证、已回款、待结算金额。 ## 三、竣工结算（核心工作） 1. 检修完工后，整理竣工资料、签证单、变更单、验收单，编制**工程竣工结算书**。 2. 和甲方工厂 EHS、设备部、审计对接结算核对，工程量对账、争议项解释、谈判。 3. 结算资料归档：报价单、预算书、签证、图纸、验收记录、对账记录。 4. 跟进结算审核进度，配合审计答疑，推动结算定案。 ## 四、定额、资料与内部管理 1. 熟悉工厂检维修行业定额、检修计价规则，掌握防腐、管道、压力容器、机泵、电气仪表等检修子目。 2. 建立价格库：检修劳务单价、常用配件、耗材、吊车租赁价格，沉淀历史检修项目造价数据。 3. 完成领导交办的成本分析、项目盈利测算、零星抢修快速报价。 4. 预算、结算文件保密，做好版本管理。 1. 熟悉机电、化工设备检维修工艺，看得懂设备简图、管道图纸；能识别检修工序。 2. 会造价软件（广联达 / 新点等）、Excel 高级函数；能独立做检修清单、签证、结算。 3. 了解检维修行业特点：抢修、零星项目多、现场变数大，重视签证时效性。 4. 有较强沟通能力，可和甲方设备、审计人员对账谈判

H型钢组立工 岗位职责： 1. 操作H型钢组立机，完成翼缘板、腹板上料、对中、压紧、定位点焊； 2. 看懂钢结构详图，控制H型钢尺寸、错边、垂直度，做好自检； 3. 负责组立机日常检查、清洁保养，发现设备故障及时上报； 4. 做好工位5S，配合行车转运构件，服从车间调度安排，保障生产进度； 5. 严格遵守车间安全操作规程，正确佩戴劳保用品。 任职要求： 1. 有钢结构组立机实操经验，会看构件图纸，会基础点焊； 2. 熟悉H型钢组对工艺，能独立调机，处理常见尺寸偏差问题； 3. 做事认真，质量意识强，服从管理，能适应车间生产； 4. 身体健康，能配合车间赶工期。 工资：计件工资，按构件总吨位计算，每吨25元，构件每个2-8吨，技术好手快的师傅每天800-1000元，上不封顶，多劳多得。 公司提供寝室，暖气充足，独立卫生间可洗澡；食堂每天四菜一汤有餐补。 二把刀不要，不是成手大师傅不要，工地钢结构安装工人不要。

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招聘：一个月22天出，8天休息，时间8点半至11点，年龄25至55岁，学习津贴1000元，优秀者2000元。联系方式电话同步：

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招聘打杂人员1名，时薪18元，每天工作4小时，总工作天数为1天。工作内容为打杂，年龄要求18至50岁。到岗时间为下午17:30至21:30，工作地址位于印象城。忙时可能需要加班。

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蒙古包服务员，要求，，年龄25—50岁，吃苦耐劳，有经验者优先，管吃管住，工资面议。

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岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2. 工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3. 形象端正，举止得体，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 遵守职业规范，服从管理，注重服务细节

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岗位名称：1.养老社区宣讲员／讲师；2.健康理财规划师；3.业务管理干部；4.其它岗位。岗位要求：1.养老社区宣讲员／讲师：具备较好的沟通能力，有相关工作经验者优先；熟悉养老行业相关知识，能够向潜在客户宣传公司养老社区的优势和特点；具备一定的演讲和表达能力。2.健康理财规划师：具备较强的市场分析能力和客户服务意识；熟悉相关金融理财产品，能够独立开展健康理财规划工作；有相关工作经验者优先。3.业务管理干部：具备较强的组织协调能力和团队合作精神；有丰富的行业经验和业务知识，能够带领团队完成业务目标；具备较高的管理能力和领导能力。薪资待遇：具体薪资根据岗位和经验情况面议。

岗位职责： 1.负责顾客接待、上菜，餐中服务等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，身高160以上，无肥胖，无不良从业记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，初中及以上文化程度即可