
水工设计
1-1.8万元/月
水利工程师本科
岗位职责:
1.负责水利工程项目前期勘察、可行性研究及方案设计工作
2.编制水利工程初步设计、施工图设计文件,并参与技术交底与现场指导
3.配合项目报批报建,对接水利主管部门,确保设计合规性与审批通过率
4.参与工程施工全过程技术管理,解决现场技术问题,把控工程质量与进度
5.开展水利工程运行维护技术评估及防汛抗旱相关技术支持工作
任职要求:
1.水利工程、农业水利工程、水文与水资源工程等相关专业背景,学历要求不限
2.具备水利工程师相关从业经验者优先,经验要求不限
3.熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪标准》等国家及行业规范
4. 能熟练使用AutoCAD、ZDM相关设计软件
5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应阶段性出差或项目驻场
广元旺苍国网电力运维工程师-配网自动化
5000-8000元/月
电气工程师1-3年大专国家电网特种操作证国网电力运维13薪
职位描述:
1、承担公司四川业务范围内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作;
2、开展自动化设备(如DTU、FTU、故障指示器)的日常维护、保养与故障维修;
3、执行终端设备离线问题排查消缺、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实、电容或电池检测与更换、二次接线检查紧固,以及各类模块和插件的检测与替换;
4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施工作;
5、在项目现场负责与客户沟通协调,及时汇报项目进展,保持良好的客户互动关系;
6、配合其他职能部门完成项目验收及阶段性评审等相关支持工作;
7、处理项目运行中的突发情况,并协助客户开展日常运维事务。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历,电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景;
2、掌握电气自动化基础知识,持有C1驾驶证并能熟练驾驶,同时具备高压证或低压证(至少其一),其余特种作业证件可在职期间由公司支持考取;
3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先;熟悉配网一次、二次设备、配电终端及主站系统,了解FTU/DTU工作原理,具备配网运行知识者更佳;
4、工作积极主动,责任心强,能适应一定程度的工作强度与压力;
5、愿意长期在四川省内各项目所在地驻场运维,提供住宿,服从公司对项目地点的统一安排。
特色福利:
1、定期组织专业培训,提供内部晋升通道;
2、薪资结构:基本工资+绩效奖金+各类补贴+项目提成;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问礼品;
4、每年6月至8月期间发放高温津贴;
5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与享受。
电气调试技术员
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年高中电气工程师证
公司简介:
我们是一家专注于电力系统安装、维修与试验的专业公司,致力于为客户提供高效、安全、可靠的电力解决方案。随着业务的不断拓展,我们现诚邀有志之士加入我们的团队,共同开创更加辉煌的未来。
招聘岗位:电气调试员
岗位职责:
负责10KV电气设备的调试作业,保障设备稳定运行;
对电力装置进行故障诊断,制定合理解决方案并落实执行;
参与电力系统的安装、检修及试验任务,确保工程质量和安全规范;
配合团队完成其他相关电气技术工作。
任职要求:
专业技能:精通10KV电气调试工艺,具备扎实的电气理论知识和实际操作能力;
故障处理:具有较强的设备异常分析与处置经验,能快速判断并排除问题;
工作经验:有电气成套厂售后技术支持经历,或在电力施工企业从事过应急抢修与调试工作者优先;
团队协作:具备良好的协作意识,能够与同事高效沟通,协同推进项目进展;
安全意识:严格执行安全作业流程,拥有强烈的安全责任观念;
学习能力:积极进取,乐于掌握新知识、新技术,持续提升专业水平。
我们提供:
竞争性的薪资待遇;
完善的社会保险和福利;
和谐的工作氛围和优秀的企业文化。
水利专业施工图审查
8000-10000元/月
水利工程师经验不限学历不限
高级职称+一级注册水利工程师优先
1、水利工程类专业本科及以上学历优先;
2、有设计院水利设计工作经验优先。
3、有设计院施工图设计经验,熟悉本专业各项规范优先;
5、对专业知识有较强的钻研精神,个性稳重,思维缜密、条理清晰,具备良好的方案协调能力及解决问题能力,具备良好的成本意识;
6、良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力,敬业踏实,认真负责,细心严谨;
7、承担部分校审工作;能按时完成指定的项目安排。
薪资面谈 待遇 从优
水利技术负责人
1.2-1.8万元/月
水利工程师5-10年大专有水利工程师经验
职位描述
水利工程师技术负责人
任职要求:
1、大专及以上工程类相关专业毕业,8年以上工作经验,年龄在30-40岁之间,优秀者可放宽;
2、熟练掌握引水隧道、渡槽或桩基施工工艺,参与过2个及以上大型水利工程项目;
3、具备较强的人际交往能力、领导能力、沟通能力、判断和决策能力、计划和执行能力;
4、公正、敬业,具有良好的职业道德和职业素养;
5、能够有效的进行技术优化并做出商务策划和沟通;
岗位职责:
1、负责对项目的施工技术管理工作,贯彻执行国家有关技术政策、法规和现行施工技术规范、规程、质量标准以及承包合同要求,并监督实施执行情况;
2、负责配合建设单位、监理工程师等进行项目的质量检查及各种原始记录、工程检查的签字验收工作;
3、协助搞好工程成本控制,以及项目工程进场前人力和财力的组织设计、入场后施工现场的管理工作;
4、负责带领团队,做好项目正常运行管理;
5、认真完成领导安排的其他工作。
工作地点:四川宜宾、泸州
AVC项目工程师-四川驻场
7000-11000元/月
电气工程师1-3年本科AVC
岗位职责:
1、负责自动发电控制(AVC)系统的实时监控、参数配置与性能优化,保障电网频率及机组输出平稳运行;
2、对AVC系统运行数据进行统计分析,及时排查异常问题,制定并落实优化措施;
3、协同调度机构完成机组负荷指令的接收与执行,确保电网运行的安全性与经济性;
4、参与AGC系统的现场调试、日常维护和技术升级,配合处理运行中的技术故障;
5、撰写相关技术资料、运行分析报告及标准操作流程。
任职要求:
学历专业:电力系统及其自动化等相关专业本科及以上学历。
经验技能:
1、掌握电力系统调度运行知识,理解自动发电控制(AVC)的工作原理与实施流程;
2、有火电/水电/新能源场站AVC系统运行或维护经历者优先考虑;
3、熟悉SCADA、EMS系统及常用电力通信规约(如IEC 104等);
4、能熟练运用MATLAB、Python等工具开展数据处理与分析者优先。
其他要求:
1、工作认真负责,具备较强的沟通能力和团队协作意识;
2、本岗位需在全省范围内流动作业,能够接受频繁出差!
电气工程师(峨眉山) (MJ004165)
9000-12000元/月
电气工程师1-3年大专
岗位名称:电气工程师
1、制定设备电气维修方案及操作规范,组织实施检修工作,确保设备稳定运转,推动节能降耗措施落地。
2、掌握生产设备的电气系统原理,指导现场人员开展电气设备日常维护,保障运行安全与效率。
3、提供专业技术支持与优化建议,配合生产部门达成制造目标,同步实施员工电气技能培训。
4、牵头组织技术难题攻关、质量提升活动及电气专业知识学习,持续提高设备运行效能与食品安全保障能力。
5、每日对生产线电气组件(如电控柜、电机、变频器、传感器等)进行巡检,发现问题当日处理或制定整改计划并跟进闭环;每月核查电气备品备件库存,低于安全线及时申请采购并追踪到货情况。
6、深入分析电气故障原因,制定并执行改进措施,防止同类问题再次发生;协助优化设备保养方案,完成上级安排的其他工作任务。
7、具备2年以上电气相关工作经验,持有低压电工证。
工作地点:四川乐山市峨眉山市
初级电气技术员
6000-8000元/月
电气工程师1年以下本科设计研发充电桩设计变频器开关柜低压中压高压
岗位职责:
1. 按照产品开发进度安排,承担充电桩及储能设备的电气系统设计与开发任务;
2. 与项目组成员紧密协作,推进产品研发进程,保障各阶段节点按时完成;
3. 在资深工程师带领下开展技术调研、方案拟定、电气图纸设计,完成样机调试、性能测试及相关技术文档编制;
4. 协助开展产品认证工作,提供售前与售后技术支撑。
任职要求:
1. 本科及以上学历,自动化、电气、电力、机械、能源或相近专业;
2. 具备1年以上电气设计工作经验,有1~2年新能源领域电气产品开发经历者优先考虑;
3. 熟练运用SWE、EPLAN或CAD等软件独立完成方案图、原理图、接线图绘制,掌握常用测试仪器操作,具备实际绘图能力;
4. 具备良好的团队协作精神,工作认真细致、责任心强、积极主动,能适应一定强度的工作节奏;
5. 有储能系统或充电桩相关设计经验者优先。
水电维护工程师7K-10K(综合维修)五险一金
7000-10000元/月
水电工程师3-5年高中电工职业资格证书
加入我们,您将享有极具竞争力的薪资福利
综合7-10K=底薪6K+社保缴纳+项目奖金+带薪旅游+年终奖励+节日礼品+健全的晋升通道
岗位职责:
1、负责办公区域各类办公设施的安全巡检工作;
2、开展办公室硬件设备的日常监控与维护,包括门禁系统、显示设备、空调、打印机等的综合维修;
3、承担弱电设备的安装、调试与维护,在办公室装修过程中完成线路铺设、布线及水电保障工作。
任职资格:
1、高中及以上学历,年龄28-38岁,具备良好的服务意识与沟通协调能力;
2、具有3-5年物业或相关行业弱电岗位工作经验;
3、熟悉办公设备的安装维护操作,掌握弱电系统相关技术
国家电网电力运营维护
5000-8000元/月
电气工程师1-3年大专国家电网台区精益化治理配网自动化线损治理
1. 依据电力电网电气合同、线损治理技术协议、台区精细化管理协议、配网自动化等相关文件,开展现场技术服务工作,保障项目目标顺利实现;
2. 负责施工现场与客户之间的对接与沟通,确保信息传递及时准确;
3. 按周期向公司内部、相关部门及客户方汇报项目实施进展;
4. 配合其他职能部门推进项目验收及阶段性评审等协同工作;
5. 承担项目执行过程中突发事件的应急响应与问题解决。
任职要求:
1. 大专学历,电气、电力、自动化类相关专业(技能扎实、经验丰富者条件可适当放宽);
2. 实操能力突出,性格开朗,具备良好的沟通与协调能力;
3. 公司总部位于成都,需长期在四川省内各地电力局驻点服务,能接受省内常态化出差及岗位调配;
4. 持有驾驶证;
5. 具备较强的责任意识、执行能力,吃苦耐劳,适应高强度工作节奏;
6. 需持有岗位对应资格证书:特种作业操作证(高压、低压)、高处作业证(公司提供在职考取支持)。
特色福利:
1、定期组织专业培训,建立内部晋升通道;
2、薪资结构:基本工资+项目绩效奖金;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6月至8月期间发放高温津贴;
5、公司每年安排一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与。
招几个焊工460一天不要证包吃住
1.1-1.3万元/月
工厂焊工高温补贴包住包吃加班补贴保险20人以上月结
扬州厂招几个二.保.焊460一天,包吃住、不要证,会焊就可以,年龄48岁以内都可以。
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消防安装喷淋烟感消火栓3-5人
岗位职责:
1.负责消防自动报警系统、喷淋系统、消火栓系统等消防设施的安装、调试与验收工作
2. 依据施工图纸及消防技术规范进行现场施工,确保安装质量符合国家及地方消防验收标准
3. 配合项目总包及监理单位完成消防系统联动测试、资料整理及竣工验收
4. 对已安装消防设备开展日常巡检、维护保养及故障处理
5.严格遵守施工现场安全管理制度,落实防火、防坠、用电等安全防护措施
任职要求:
1. 消防工程、机电安装、给排水等相关专业优先,学历不限
2.具备消防安装实操经验,熟悉常用消防品牌设备(如海湾、北大青鸟、利达等)者优先
3.持有消防设施操作员证、电工证或焊工证者优先
4.能适应资阳市雁江区及周边项目现场作业,吃苦耐劳、责任心强
5. 具备基础识图能力,能配合技术人员完成施工交底与技术对接
汽车维修人员
3000-8000元/月
汽车维修包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修
2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业,确保维修质量符合标准
3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,准确判断故障原因
4. 规范填写维修工单及配件使用记录,保障服务过程可追溯
5. 配合质检人员完成维修验收,及时响应客户技术咨询
任职要求:
1. 热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识
2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程,能独立完成常见故障处理
3. 具备基础电路识图与检测能力,了解OBD诊断系统操作
4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先
5. 身体健康,能适应车间作业环境,服从工作安排
(周末双休五险一金无经验要求)水电工程师
6000-9000元/月
水电工程师经验不限大专
岗位职责:
1、负责公司内部水电系统的日常巡检、维护及故障处理:
2、执行水电设备的安装、调试及定期保养工作;
3、配合相关部门完成水电工程项目的实施与验收。
任职要求:
1、无经验要求,22-33岁;
2、全日制大专及以上学历
3、工作认真负责,具备良好的沟通协调能力;
水电维修工程师
6000-10000元/月
水电工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责建筑项目水电系统的设计、施工技术指导与现场管理
2.编制水电专业施工方案、进度计划及技术交底文件
3.监督水电安装质量,协调解决施工过程中的技术问题
4.配合竣工验收,完成水电系统调试、检测及资料归档
5. 参与图纸会审,提出优化建议并跟踪落实
任职要求:
1.水电工程、电气工程或给排水等相关专业背景
2. 熟悉国家及地方水电施工规范、验收标准和安全法规
3.具备独立处理现场技术问题的能力,责任心强、执行力好
4.持有相关职业资格证书(如建造师、电工证、给排水工程师证等)者优先
5.良好的沟通协调能力与团队协作意识岗位职责:
1.负责建筑项目水电系统的设计优化、施工技术指导及全过程现场管理
2. 编制水电专业专项施工方案、进度计划、技术交底与质量控制措施
3.监督水电安装工程质量与安全,及时协调解决施工中的技术难题
4. 主导水电系统调试、检测、竣工验收及全套技术资料整理归档
5. 参与图纸会审与设计交底,提出可行性优化建议并跟踪闭环落实
任职要求:
1.水电工程、电气工程、给排水等相关专业背景,学历不限
2. 熟悉国家及地方现行水电施工规范、验收标准与安全生产法规
3.具备独立处理现场复杂技术问题的能力,责任心强、执行力佳
4.持有建造师、电工证、给排水工程师证等职业资格证书者优先
5. 具备良好沟通协调能力、团队协作意识及抗压能力
水电工程师
9000-10000元/月
水电工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装管理
2.组织水电工程的进度控制、质量检查与验收工作,确保符合国家规范及图纸要求
3.协调土建、暖通、消防等专业交叉施工,解决现场技术问题
4.编制水电材料计划,参与设备选型与供应商技术评估
5.配合竣工资料整理及后期运维交接,提供技术支持与培训
任职要求:
1.水电工程师相关专业背景,学历要求不限(根据实际填写可补充)
2. 具备相应工作经验(根据实际填写可补充),熟悉给排水、电气施工图及BIM基础应用
3.持有中级以上职称或注册电气工程师/给排水工程师资格者优先
4. 熟练使用CAD、广联达等专业软件,具备良好的沟通协调能力
5.责任心强,能适应项目现场工作节奏,服从公司统一调配
光伏电气工程师
8000-10000元/月
水电工程师3-5年大专
岗位职责:
1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装监督
2. 组织水电工程的调试、验收与交付,确保符合国家规范及项目质量标准
3.编制水电施工方案、进度计划及材料清单,协调施工单位与供应商工作
4.处理施工过程中的技术问题与设计变更,提出合理化优化建议
5. 参与项目竣工资料整理及水电系统运维交接工作
任职要求:
1.水电工程师相关专业背景,学历不限
2.具备水电工程现场管理经验,熟悉给排水、电气施工工艺及验收流程
3.熟练使用CAD等绘图软件,能独立完成技术交底与图纸会审
4.持有建造师(机电工程)、电工证或相关职业资格证书者优先
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
国网配网自动化运维工程师长期川内驻场统一调配
5000-8000元/月
自动化工程师1-3年大专国网电力运维特种操作证:高压/低压/登高C1驾驶证并熟练开车10KV配网自动化设备在线率维护FTU/TTU/DTU长期川内项目上驻场运维 包住
职位描述:
1、承担公司四川业务范围内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作;
2、开展自动化设备(如DTU、FTU、故障指示器)的日常维护、保养与故障维修;
3、执行终端设备离线缺陷处理、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实、电容或电池检测与更换、二次接线检查紧固,以及各类模块和插件的巡检与替换;
4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施;
5、在项目现场负责与客户对接沟通,汇报项目进展,保持良好的客户协作关系;
6、配合其他部门完成项目验收、阶段性评审等相关支持工作;
7、及时响应并处理项目运行中的突发问题,协助客户完成日常运维任务。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历,电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景;
2、掌握电气自动化基础知识,持有C1驾照并能熟练驾驶,具备特种作业操作证:高压证/低压证/高处作业证(至少持有高压或低压证之一,其余证书公司支持在职考取);
3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先;熟悉配网一次、二次设备、配电终端及主站系统,了解FTU/DTU工作原理,具备配网运行知识者更佳;
4、工作态度积极,责任心强,能适应一定强度的工作节奏;
5、愿意接受四川省内各项目地点长期驻场安排,包住,服从公司对项目区域的统一调配。
特色福利:
1、提供定期专业培训,拥有内部晋升发展通道;
2、薪资结构包含基本工资、绩效工资、补贴及项目提成;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6月至8月期间享受高温补贴;
5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与。
设备科
9000-12000元/月
设备工程师1-3年本科电气设备特种设备机加工设备电工证焊工证维修保养设备管理安装调试
1. 设备操作与运行
按照标准操作流程完成设备的启动、运行、监控及停机作业,保障生产连续稳定。
熟练掌握设备控制界面、参数配置与功能调试,根据工艺要求及时调整参数以确保产品品质。
严格执行安全操作规程,杜绝因误操作引发设备故障或安全事故。
2. 日常维护与保养
落实设备日常巡检工作(如润滑、清洁、紧固等),如实记录设备运行状况。
配合开展周期性维护、校准或检修任务,发现异常现象(如异响、过热、泄漏等)及时上报。
更换易损件或基础零部件,维持设备正常运转状态。
3. 生产监控与质量控制
实时监控设备运行参数(如温度、压力、速度等),确保符合工艺规范要求。
对产品外观、尺寸及性能进行检查,初步分析不合格品原因并及时反馈。
准确填写生产相关记录(如产量统计、停机时间、异常事件等)。
4. 故障处理与报告
第一时间识别设备异常或故障情况,执行紧急停机等应对措施。
协助维修人员进行故障排查,参与基础维修或调试工作。
对重大故障情况进行上报,并详细记录事件经过。
5. 安全与合规
按规定佩戴劳动防护用品,遵守公司各项安全管理制度(如锁定挂牌LOTO程序)。
辨识作业环境中潜在风险(如化学品接触、高温、高压等),保持工作区域整洁有序。
积极参加安全培训,熟悉消防设施使用及应急处置流程。
6. 团队协作
与班组长、维修人员、质检员等岗位保持良好沟通,协同提升生产效率。
交接班时清晰传递设备状态、待办事项及注意事项。
7. 其他职责
积极参与设备优化改进提案。
完成上级交办的其他工作任务(如物料搬运、5S管理等)。
具备基本英文能力,熟练进行数据处理,掌握CAD制图技能
新能源风电运维工程师
6000-9000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技
(一)岗位职责
1.负责风电场现场设备安装督导、定期检修、故障消缺、技术改造、调试及试运行等工作;
2.执行设备定期维护与例行保养计划,保障风机安全稳定运行;
3.快速响应并处理风机各类故障,降低停机损失;
4.协助完成风电场日常运行监控、数据记录与分析工作;
5.服从公司调度安排,完成上级交办的其他专项任务。
(二)任职要求
1.身体健康,,无恐高、晕船等不适症状;
2.持有低压电工证、登高证、高压电工证;
3.30 周岁以下,大专及以上学历(综合素质优秀者可适当放宽),机电工程、电气工程、机械设计制造、能源动力等电力相关专业优先;
4.具备吃苦耐劳精神、较强的团队协作意识与服从性,能适应风电项目现场工作环境。
(三)福利待遇与职业发展
1.薪资待遇:综合薪资 5500-43800 元 / 月,根据技术等级、工作经验及现场表现动态调整;
2.休假制度:每 2-3 个月享受 10-18 天带薪休假,公司统一;3.职业晋升:建立清晰的技术等级晋升通道(D 级至 A 级),配套专项技能培
训与职称评定支持,助力从业者实现职业进阶。
配网设计
5000-8000元/月
电气设计工程师1-3年大专电力设计电网工程
工作内容:
1. 承担国家电网下属各地电力公司10kV及以下电压等级电力工程的设计任务;
2. 负责设计过程中与内外部单位的沟通协调,保障项目后期服务工作的顺利推进。
3. 参与设计技术交底,配合现场施工、竣工验收以及设计回访等工作,主要聚焦于输电线路设计相关环节的执行。
4. 熟悉配电网设计的相关规程、流程与技术要求,掌握国家电力工程设计规范,了解各类配电设备及相关强弱电系统产品的性能与特点,具备设备选型、系统原理图绘制及施工图深化设计的能力。
5. 遵照上级工作安排,按时完成各项任务。
任职要求:
1. 具备大专及以上学历,所学专业为电力系统、电力工程或相近方向;
2. 有配网设计实际工作经验者优先考虑,持有驾驶证者优先录用;
3. 熟练操作AutoCAD等专业绘图软件,已取得相关专业技术资格证书者优先;
4. 具备良好的沟通表达能力,责任心强,能承受工作压力,适应短期出差;
福利待遇:
1. 公司提供健全的薪酬激励机制和职业晋升通道,拥有广阔的发展平台;
2. 福利体系完善,包含餐费补贴、差旅补贴、生日礼品及各重大节日福利;
3. 实行每周双休制度,保障员工正常作息。
电气工程师
8000-10000元/月
电气工程师3-5年大专
电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业,持有高压/低压电工证,3年以上食品厂或大型制造业电气工程师工作经验。
-能独立看懂并绘制电气原理图、接线图。
-熟悉食品行业设备特性以及食品安全生产管理体系优先。
配网设计帮手
2000-6000元/月
电气工程师经验不限大专CAD配网电气设计
工作内容:
1. 负责现场测量,整理项目所需技术资料,包括可行性研究报告、初步设计方案及施工图纸的编制,确保成果质量达标。
2. 遵从上级工作安排,积极配合团队推进任务。
3. 主动学习电力设计领域的专业知识,提升业务能力。
任职要求:
1. 不限经验,具备良好的学习能力、沟通表达能力,身体健康,责任心强,具有团队协作意识;
2. 熟悉CAD制图软件及OFFICE办公软件操作;
3. 年龄在25周岁以下。
薪酬待遇:
1. 试用期为3个月,期间提供系统培训,试用期发放补贴,转正后月基本工资2-4k,半年后根据表现确定岗位及薪资。
2. 公司每年结合行业薪资标准进行调薪。
3. 第二年综合收入5-6万元(含奖金与提成)。
4. 定期组织团队活动,享受节日福利。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年本科
岗位职责:
1、负责技术资料编制,结合行业前沿技术与公司实际情况,确保方案的科学性与可行性;整理并完善项目技术资料,为项目的顺利推进和后续复盘提供详实依据。
2、积极参与公司各类现场试验,全程把控试验流程,准确记录试验数据并进行深入分析;定期向业主进行工作汇报,以专业、清晰的表达阐述项目进展与成果,维护良好的客户关系。
3、主导公司招投标技术资料的撰写,深入解读招标文件要求,精准提炼公司技术优势与项目亮点,制定具有竞争力的技术方案。
4、认真完成领导交办的其他与电气技术相关的工作任务。
任职资格:
1、专业要求:本科及以上学历,电气及其自动化、电气工程、电力系统及其自动化等相关专业,具备扎实的专业理论基础。
2、技能要求:熟练掌握电气设计相关软件(如AutoCADElectrical、EPLAN等),能够独立完成电气图纸绘制与设计;熟悉智能电气设备的工作原理与操作流程,对行业内新技术、新产品有敏锐的洞察力;具备良好的文字撰写能力,能够清晰、准确地编制各类技术文档。
3、经验要求:2年及以上电气行业相关工作经验,有参与过大型电气项目实施经验者优先;有电力设备在线监测或诊断工作经验,熟悉招投标流程及技术标编制要求,有成功中标项目经验者更佳。
4、个人素质:具备较强的学习能力与创新意识,能够快速掌握新知识、新技术;具有较强的责任心和执行力,能够按时、高质量地完成各项工作任务。
福利待遇:
周末双休,入职即购买社保,享有带薪年假、节日福利、定期体检、交通补贴、话补、餐补等。
电气主管
1-1.6万元/月
电气工程师5-10年本科
薪资:13--17W(可根据个人能力面议)
一、岗位职责
(一)部门管理
1. 全面负责电气部的日常运作,拟定并执行年度工作规划。
2. 组织部门人员调配、任务分工及绩效评估,打造高效专业的技术队伍。
3. 制定并优化电气设计规范、工艺流程与质量管理体系,提升技术管理标准化水平。
(二)技术研发
4. 主导隧道智能钻机、凿岩台车、拱锚一体机等产品电气系统开发,完成元器件选型与原理图设计,确保符合行业安全规范。
5. 负责PLC控制系统的架构设计,编写适用于复杂工况的自动化程序,增强设备智能化程度。
6. 突破大功率电机驱动、多源传感器融合、远程监控等关键技术瓶颈,持续提升系统运行稳定性与可靠性。
(三)项目实施
7. 推进新产品电气部分全周期开发,协同机械、液压、软件团队保障项目按时交付。
8. 参与重点客户现场调试工作,分析并解决重大技术难题,提供整体解决方案。
9. 构建电气故障案例数据库,支持售后团队开展设备维护和技术服务。
(四)技术管理
10. 编制电气设计标准、物料清单、调试指导书等技术文档,健全企业技术资料体系。
11. 关注行业前沿技术发展,推动电气控制领域专利申请与核心技术储备。
二、任职要求
学历要求:全日制本科及以上,电气工程、自动化或相近专业。
工作经验:5年以上工程机械类电气系统研发经历,具备2年以上团队管理经验。
行业背景:有隧道钻机、矿山机械、锚固装备等钻掘类设备电气设计经验者优先考虑。
语言能力:通过大学英语四级或具备同等读写能力,可理解专业技术文献。
专业技能:熟练掌握西门子、三菱等主流品牌PLC编程,熟悉变频器、伺服系统及传感器集成应用;具备C、Python等高级语言(计算机二级以上)或CoDeSys编程基础者优先。
设计能力:精通Eplan、AutoCAD Electrical等电气设计工具,拥有电气柜布局设计经验。
调试能力:能独立完成整机电气系统联调、故障排查及现场问题处理。
综合素质:具备较强的跨部门协作能力,抗压能力强,能接受短期出差安排。
三、优先录用条件
- 拥有钻掘设备电气控制系统实际项目经验,了解凿岩、钻进、锚固等施工流程。
- 熟悉隧道与矿山恶劣环境(高湿度、粉尘、振动)下电气系统的防护设计方法。
- 具备技术传承意愿,能够参与团队培养与技术体系规范化建设。
- 客户导向意识强,善于结合现场反馈推动产品迭代升级。
- 掌握C、Python等高级编程语言或CoDeSys,具有相关实习或开发项目经验者优先。
四、薪酬福利
基础保障:五险、免费食宿、节日福利
栏目概述
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