邯郸邯山区内蒙、陕西、煤矿招聘，地点1，银川囯企昊华红一红二红四矿；2，榆林陕煤小保当曹家滩巴拉素矿；
9000-14000元/月
煤矿长期11-20人月结
内蒙、陕西、煤矿招聘，地点1，银川囯企昊华红一红二红四矿；2，榆林陕煤小保当曹家滩巴拉素矿；鄂尔多斯3，伊泰红庆河、塔拉壕煤矿，神华布尔台、察哈素煤矿，中煤门克庆、大海则煤矿，山东能源转龙、双欣煤矿，淮河矿业泊江海、色连二矿，昊华红庆梁、高家梁煤矿招聘井上工资七仟左右，井下一万五左右，年龄20到48岁，没有经验和学历要求，正式工要求大专以上学历，35到40周岁以下熟练工，笔试面试合格
选矿工程师
1.2-1.5万元/月
矿山工程师学历不限
1.现场生产管理：精通熟悉氧化矿（不上磁的矿）及尾矿干排处理等工艺流程。
2.设备操作：熟悉选矿设备的原理，操作与维护。
3.能独立开展选矿试验，分析和解决生产中的问题。
4.个人素质：有责任心，严谨性以及沟通协调能力。
联系人：
承德宽城满族自治县承德承德县井下凿岩工(机工)社会富余劳动力，户籍地域不限；，30周岁至4
8000-20000元/月
金矿凿岩工长期月结
承德承德县井下凿岩工(机工)
社会富余劳动力，户籍地域不限；，30周岁至48周岁；初中(包含初中)以上文化，有相关工作经验3年以上，工作经验丰富、技能水平高的学历可以适当放宽；需提供近三个月内正规公立医院出具的体检报告，证明身体健康，适合井下生产工作，无职业病和疑似职业病、传染性疾病、精神疾病以及其他可能影响正常工作的重大疾病，具备能适应岗位工作强度的身体素质；非公司原员工，冀东公司峪耳崖项目部不符合录用条件人员；无盗采公司矿产资源或扰乱公司生产经营秩序行为记录；非正在依法受管制、缓刑、假释、监外执行的；非正在受审查涉嫌犯罪的；非严重失信人员；；无其他不适合的情形；能熟练操作凿岩机，熟练进行凿岩作业
薪资福利:确定录用后，与公司签定3年的固定期劳动合同，试用期6个月(连续两个月完成任务，经考核合格可以提前转正)，试用期内不能胜任应聘岗位工作要求的解除劳动合同，合同期内不能转岗；计件工资，多劳多得，凿岩工月平均工资8000-20000元；缴纳六险二金，养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、公积金，，企业年金按照公司规章制度执行
招工人数:若干
本次招聘为岗位定向招聘，员工一经录用合同期内不能转岗，否则公司将与之解除劳动合同；所有应聘材料仅用于本次公开招聘，公司将予以严格保密；涉及工作年限等时间点，均以截止报名时间为准；应聘报名材料一律不予退回，应聘者需对提交材料的真实性、有效性负责；如应聘人员提供虚假信息、隐瞒不能适应井下作业的情形，一经发现解除劳动合同
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工作地址:河北省承德市宽城县河北峪耳崖黄金矿业有限责任公司人力资源部
下井6-10人
唐山某矿招下井工人10人（劳务派遣）
，50岁以下，身体健康，无案底，工资350左右/天，上五险，月休八天，倒班8小时工作制，管住不管吃！。
包食宿日结208元最少干7天
190-210元/天
食品厂操作工包吃包住20人以上日结包食宿日结工资可短期
廊坊广阳区，包吃住，可短期干一周日结
廊坊开发区好丽友食品厂大量用人
日结工、长期工
流水线操作工，管吃管住！班车接送
年龄18-50周岁
12小时两班倒（一周一倒班）
工资待遇：白班184元，夜班204元
可以，工期一周，
一周后要是接着干在办理健康证。
长白班机械厂，可日结可月结
5000-6000元/月
装配工加班补贴包吃11-20人日结全职吃苦耐劳汽车制造机械仪器恒温车间
招聘岗位：装配工，有机械厂组装经验
招聘要求：43周岁以内
工作时间：长白班，8-10小时，上六休一
工资标准：
1、日结23元/小时，月结24元/小时，综合薪资5000+
2、月结的每月10号发放上月工资
企业优势：
1、外资企业，晋升机会大；
2、长白班，没有夜班；
3、公司提供免费工作餐；
4、车间环境一流、整洁无异味
裁剪工1-2人
招工招工 靳家堡村里招裁布工1名，活简单好干，拉布铺布捡活装包，计件工资多劳多得，工资按时发放不压工资。有想干的联系
采矿工程师（矿业一建也招聘）
1-1.5万元/月
矿山工程师
职位描述：
1、矿业工程专业本科及以上学历，35岁以上，具备中级职称。
2、具备丰富的井下作业经验，能够独立完成采矿设计工作。
3、适应采矿现场工作环境，能够胜任井下工作。
4、具备良好的心理素质，能够应对工作压力。
5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。
6、具备良好的团队合作能力，能够有效协调团队成员合作完成工作。
采矿工程师
1-2万元/月
矿山工程师3-5年大专及以上采矿非金属采矿中级工程师露天矿
岗位职责
1．负责集团公司矿区采矿、测量等方面的技术支持与指导；
2．统筹管理矿山开采、挖装及运输等全流程生产作业；
3．编制采矿作业安全生产管理制度及相关操作规范；
4．组织制定采矿、测量等工作的设计与施工实施方案；
5．负责采矿过程中钻孔设备、挖机及运输车辆的协调与管理；
6．审核各项目部提交的矿山月末现状图；
7．审核并下达各矿山的采剥作业计划
任职要求：
1．采矿工程相关专业，大专及以上学历，具备露天矿山项目管理经验；
2．熟悉矿山开采工艺流程及相关技术标准；
3．具备与政府监管单位对接检查的沟通协调能力；
4．熟练操作CAD、CASS、3D等绘图软件，能进行土方量测算，可完成简易矿山道路设计；
5．具备较强的分析判断力、沟通协调能力及执行能力；
6．会使用RTK设备（或可在入职后学习掌握）；
7．需持有中级采矿专业技术职称
入职即办理社会保险，项目部统一提供食宿条件。
海外井建工程师
2-3.5万元/月
矿山工程师5-10年本科及以上有色金属矿采矿
一、职位描述：
竖井与平巷开拓方案的技术设计、组织实施及安全管控与监督工作。
二、岗位职责：
1、承担矿山井建开拓工程的技术方案设计，监督施工全过程，实施技术质量把控及现场检查工作；
2、制定井建工程支护设计方案，编制安全技术保障措施及环境保护方案；
3、审核并优化工程设计图纸，对审查结论及优化建议承担相应责任；
4、监督井建工程施工过程，组织大型竖井设备设施的现场布置与安装，负责井筒及井巷采掘工程的设备安装与质量验收，规范填写验收报告，并对验收结果负责；
5、深入施工现场，核查工程质量，确保按图施工，控制施工误差，及时解决技术问题，提升作业效率；
6、提供生产技术现场支持，协调处理施工过程中突发状况及技术难题；
7、推动井建工程技术革新，攻克关键技术瓶颈，实现井建技术创新成果应用。
三、岗位要求：
1、具备矿井建设工程相关专业本科及以上学历，持有中级或以上职称，具有5年以上竖井施工现场管理经验；
2、负责每月内外部工程量验收数据统计、周工程量验收汇总、月度施工进度图绘制更新、混凝土等材料实际用量统计工作；
3、负责主井日常验收及技术质量管理，竣工资料整理归档，安全技术交底执行及原始资料收集，施工日志每日记录更新；
4、负责竖井日常涌水量监测与涌水治理措施落实，保障施工顺利进行，并完成相关施工签证手续。
海外采矿技术员
2-3.5万元/月
矿山工程师5-10年本科及以上采矿有色金属矿
一、职位描述
采矿设计审查优化、采场设计、采掘计划、采矿安排、竣工验收等
二、岗位职责
1、全面负责采矿工作的统筹管理，组织落实各项生产任务，确保实现矿山设计产能目标。
2、负责矿山生产衔接及采矿体系运行管理，牵头开展矿山开拓方案的设计审核与优化工作。
3、统筹协调采矿项目中运输、通风、供风、供水、供电、排水、充填等系统的运行管理，并实施现场监督与控制。
4、组织编制采掘作业计划，将施工任务合理分解至各工区、中段及采场，保障整体采矿进度有序推进。
5、负责采矿全过程的技术管控，对回采率、贫化率等关键指标进行有效控制。
6、管控爆破器材、材料物资的使用量，提升设备运转效率，降低能源消耗水平。
7、推动矿山采矿技术革新，攻关现场技术难题，形成具有实用价值的创新成果。
8、组织新、改、扩建工程项目的方案审定、优化及完工后的验收工作。
三、任职资格
1、采矿工程类专业背景，本科及以上学历，具备中级或以上职称，年龄在30至50周岁之间，拥有5年以上现场采矿管理经历；
2、具备扎实的矿山实战经验，能独立完成采矿设计方案；
3、掌握矿区总体规划、矿床开采设计、岩层控制及相关工程设计技能；
4、心理素质良好，具备较强的协作意识和团队合作能力。
栏目概述
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