

哈密伊州区哈密市伊州区招矿工1、班长,工资
4000-8000元/月
矿工长期20人以上月结
哈密市伊州区招矿工1、班长,工资:基本工资5800⁺绩效700,四班三倒,日工资282元。要求:学习和组织能力强,普通话标准,工作内容:输煤区域内工作票许可,安全措施布置,带领班组人员完成当班生产任务和班组人员管理工作。2、副职(集控),男女不限,四班三倒,工资:4700,日工资:204元,,要求:普通话标准,应变能力强,懂电脑基础操作,中专以上学历,工作内容:通过学习,能够独立使用电脑操作设备启动和停止,配合当班班长完成生产任务和班组人员管理。3、设备巡检工,53周岁以内,四班三倒,工资:4700元(23班)日工资:204元,要求:身体健康,无不良嗜好,户籍不限,工作内容:设备运行前、运行中的检查和设备停运后现场卫生清理。4、斗轮机司机,男女不限,45周岁以内,四班三倒,工资:5000元(23天班),日工资:217元,经过学习和培训能够独立操作斗轮机设备堆煤和取煤。负责斗轮机设备卫生清理。5、煤场管理员,53周岁以内,四班三倒,工资:4700元(23天班),日工资204元,主要工作负责来煤车辆卸车指挥及煤场日常巡查等。7、资料员、司磅员,男女不限,45周岁以内能够熟练使用办公软件,应变能力强。8、输煤保洁日工资166元、工业保洁员:日工资126.7,日工资156,55周岁以内,身体健康,无不良嗜好。生产厂区、办公区、生活区卫生清理。9,司炉工:53周岁以内,四班三倒,日工资239元。以上岗位月工资=日工资⁺出勤天数。工作地点:新疆哈密地区。
毕节纳雍县招矿工年后上班,年龄要求45岁以下,月工资9000元
9000-10000元/月
矿工3-5人
毕节市纳雍县招矿工年后上班,年龄要求45岁以下,月工资9000元
郑州新密市郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招
开采工矿工安装设备机械维修工煤矿机电维修
郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知,同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展,根据矿党委招工政策要求,在2024年制定如下招工方案:一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民,2.原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验的优先录用,视情况可适当放宽年龄至47周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。1.采掘工(8000-12000元)。2.灾害治理人员等(7000-9000元)。3.机电维修工、设备运行工等(6000-7000元)。4.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会保险(养老、医疗、工伤、失业及生育保险)。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍,空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资,录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张,。3、联系方式:陈先生:、特此声明芦沟煤矿直接招工,没有中介。4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工,前三个月上够20天,第四个月奖励1000元,第五个月奖励1000元,第六个月奖励1000元,第七个月奖励500元。注:2025年取消新工人奖励3500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、无违法犯罪记录证明原件1份3、毕业证复印件1份,初中学历没毕业证也可以4、参保单(必须停止参保状态)等4种材料,然后来人力资源科领取体检表,到总医院参加体检,并当天带回体检结果,体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。5、新职工培训一天120元;平地干活一天150元;入上社保下井一天300元以上。
徐州招聘升降机电梯维修工
3500-6000元/月
维修电梯长期6-10人月结
招聘:电梯维保人员3500-6500元薪资:3500-6000元/月职位要求:全职、初中、10人职位福利:五险、年终奖、工作餐、包住、技能培训、绩效奖金、高温补贴任职要求:1.年龄18——45岁,有3年以上工作经验优先;2.持有《特种设备作业人员证》优先;3.机电一体化专业优先;4.性格稳重、吃苦耐劳、爱岗敬业;5.有良好的团队合作意识,有能长期稳定工作态度;
常州招聘工厂焊工
12000元/月
气保焊工厂焊工氩弧焊包吃包住月结焊工证
信百诚一手单长白班省常州市招聘焊工技术好有证氩弧焊气保焊18-45岁长白班包吃包住水电费平摊35块钱一小时月工资12000左右报名电话
浙江急招矿山工程师
矿山工程师
采矿工程师工作地址:浙江16-18w/年 (面试通过定薪)五险具备5年以上矿山井下工作经验、有独立负责单体设计的经验和能力。,中级或以上采矿工程师(有金属非金属中级注册安全工程师证有限,薪资会对应上调)。负责矿区总体开拓工程的摆布和设计。组织分析,制定解决矿山生产中遇到的各种采矿技术难题。负责日常采、掘、技术管理工作,经常深入生产一线及时掌握各项工程施工的第一手资料,为公司提供准确的、使用的、经济合理的开拓采准,切割工程和采矿方法设计等方案。负责编制、审查月、年度采掘生产计划。熟练使用Auto、CAD等专业软件、熟练使用office等办公软件。具备岗位需要的沟通、协调、及组织能力。(企业采用的是斜坡道开拓、中深孔采矿为主、无规运输。)40岁以下,中级职称,本科
浙江急招矿山工程师
矿山工程师
采矿工程师工作地址:浙江16-18w/年 (面试通过定薪)五险具备5年以上矿山井下工作经验、有独立负责单体设计的经验和能力。,中级或以上采矿工程师(有金属非金属中级注册安全工程师证有限,薪资会对应上调)40岁以下,中级职称,本科
铜川急招矿山工程师
矿山工程师月结
招聘:采矿工程师薪资:8000元以上/月非煤矿山采矿工程师岗位职责1.方案设计:负责非煤矿山开采方案、采掘计划设计,确保科学合理、安全高效。2.现场指导:深入矿山现场,指导采矿作业,监督施工符合设计与规范,解决技术难题。3.安全管理:制定并落实矿山安全技术措施,排查安全隐患,保障安全生产。4.资源管理:监控矿石开采贫化与损失指标,合理规划资源开采,提高回采率。5.沟通协作:与地质、选矿等部门协作,配合外部机构,推进矿山项目。
普洱招聘矿山工程师
8000-10000元/月
矿山工程师月结
采矿工程师大专及以上采矿专业,有中级及以上职称证书。负责矿山采掘技术管理和安全管理工作,编制项目施工组织设计、安全技术方案等,组织矿山规范开采,检查矿山安全生产中存在的风险和隐患等薪资福利:试用期7000元/月(三个月),转正后8000-10000元/月,“五险一金”,包吃住招工人数:1人工作地址:云南省普洱市镇沅县和平镇
盐城招聘环评工程师
4000-8000元/月
环评工程师月结
招聘:环评技术员(五险一金)薪资:4000~8000元/月(1)在项目负责人的带领下,参与环境影响评价、应急预案、排污许可、清洁生产等环境咨询工作相关材料的编制;(2)定期接受分公司及总公司统一安排的各项专业培训,逐步成长为专业的环境咨询人员;(3)本科及以上学历,化学化工、环境保护、机械等相关工科专业,年龄不超过30周岁。
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