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岗位职责: 第一阶段：熟悉一线业务流程，掌握各大银行产品知识及相关政策，参与客户沟通与预约等基础工作，熟练完成项目执行及客户对接任务。 第二阶段：配合主管开展团队运营与建设，参与新人带教、培训指导、绩效考评及团队文化建设，系统学习团队管理相关知识。 第三阶段：主导部门业务拓展及公司日常运营管理，参与平台优化、客服协调、发展战略规划等工作。 薪酬待遇 1、基本薪资4500+产品提成、年终奖励、活动激励、个人与团队奖励等，综合收入6000-8000 2、提供住宿支持，配备导师带教培训。 3、设有明确晋升机制，成长空间广阔。

招实习生 ps：仅负责邀约，不涉及面谈与后续跟进 【岗位内容】 1、公司主营线上外贸类项目，提供精准客户数据，通过电话及微信与有意向的企业负责人沟通，介绍公司业务，邀请对方携带资料前往指定会场洽谈合作。客户到场后由专业外贸团队对接后续事宜。 2、工作内容聚焦于邀约环节，流程清晰配有标准话术，纯坐班办公无需外出，无强制业绩指标，不加班不加班不加班。 3、办公地点位于5A级写字楼，全程室内作业，无陌生拜访、无地推任务、无加班安排、无绩效考核压力。 【岗位要求】 1.年龄要求18-26岁 2.大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽），不限经验，欢迎零基础及应届生投递 3.具备良好沟通能力，性格积极外向，乐于团队协作 4.公司注重人才培养，所有管理岗位均从内部选拔晋升，不对外公开招聘 5.设立多重奖励机制，每月评选优秀员工并发放红包奖金，激励到位拿到手软 6.办公环境优越，入职即配发工作电脑，茶水间配备冰箱、微波炉等便利设施 【薪资福利】 1.薪酬构成：无责任底薪+高额提成+额外奖金+五险 2.工作时段：9:00-12:00，13:30-18:30，法定节假日照常休息 3.试用期薪资全额发放，表现突出者可在转正前申请调薪，更高底薪与提成比例，努力就有回报 4.新人入职初期综合收入4-6k；工作满三个月后综合收入可达6-10k+ 【岗位福利】 1.入职安排2-3天集中培训，上岗后配备专人一对一指导 2.享受国家规定各类假期，包括法定假日、带薪年假、婚假、产假、病假等 3.团队活动丰富多样，每月组织下午茶、团建聚餐、员工旅游、生日会及节日福利发放

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