
生产车间组长
4-6千/月
生产组长/拉长月结3-5年高中生产计划管理安全管理质量管理食品生产管控班组管理倒班适应
工作职责
1. 落实车间每日生产计划的实施,科学安排人员与设备资源,确保各环节按期交付。
2. 严格执行食品安全生产体系(如HACCP、GMP),监控关键质量控制节点,确保产品符合标准。
3. 及时应对并处理生产现场突发状况,持续改进工艺流程,提高生产效能与原材料使用率。
4. 组织班组开展日常培训与技能培养,贯彻执行安全操作规程,防范各类安全事故。
5. 汇总生产相关数据并完成日/周分析,发现异常及时向生产主管汇报。
任职要求
1. 具备高中或以上学历,有3年以上食品生产车间管理经历,熟悉食品加工工艺者优先。
2. 熟悉食品生产质量管理体系,具备较强的现场问题判断与处置能力。
3. 具备优秀的团队组织能力及沟通协作能力,能高效带领班组达成生产目标。
4. 熟知安全生产相关法规,具有高度的安全责任意识。
5. 可接受倒班安排,具备踏实肯干、吃苦耐劳的职业精神。
熔炼班长/主操
8千-1.5万/月
生产管理6-10人3-5年高中
一、岗位职责
1. 执行公司和钛材事业部各项规章制度和各项指令。
2. 负责电极表面、焊缝、直线度、压实密度复查和电极、铸锭对中心的复查,使之符合工
艺规程。
3. 熔炼前对水、电、气、真空系统、仪表等设备情况全面检查,保证设备运行正常。
4. 执行工艺规程、确保铸锭质量。
5. 做好相关记录和实物标识及辅助电极与电极、铸锭对应管理工作。
6. 完成当班生产任务和临时安排生产任务,做好现场“6S”工作。
二、任职资格
1.学历与专业:大专/职高及以上学历。冶金、机械一体化等相关专业背景优先。
2.经验与技能:5 年以上钛及钛合金熔炼工作经验,有行车、叉车证优先。
专业技能:对钛及钛合金知识有所了解。有较强的组织协调沟通能力,工作仔细,责任心
强。
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责:
1、负责班组日常运作管理,统筹人员培训与绩效考核工作。
2、根据生产计划安排,组织并落实各项生产任务的实施。
3、组织推进物料出入库流程的相关作业,确保账物一致。
4、落实生产现场质量合规管理,保障产品品质符合既定标准。
5、组织车间设备的基础维护与定期保养工作的开展。
6、协助完成厂房设施及生产设备的安装与调试支持工作。
7、全面开展班组EHS管理工作,执行岗位安全管控责任。
任职要求:
1、具备大专及以上学历,药学类相关专业背景。
2、具有三年以上制药行业生产岗位工作经验。
3、掌握药品质量管理规范、法规指南及工艺技术要求,熟悉药学、生产、质量控制、设备及自动化信息化相关知识与基本原理。
巴中通江县招电焊、砼工/打灰/浇筑、桥梁年龄不超四十五岁,要有高空证,
桥梁浇筑打灰电焊砼工
巴中市通江县招电焊、砼工/打灰/浇筑、桥梁年龄不超四十五岁,要有高空证,
甘孜康定市藏族自治州招桥梁大工能做夜庒爬模的人钢筋和关模板打混凝土的计件
桥梁钢筋工砼工
甘孜藏族自治州康定市招桥梁大工能做夜庒爬模的人钢筋和关模板打混凝土的计件
阿坝松潘县海拔约3100米,对旋挖机施工,造浆,灌注等,经验丰富。
9千-1万/月
旋挖灌注工长期3-5人月结吃苦耐劳专业师傅
海拔约3100米,对旋挖机施工,造浆,灌注等,经验丰富。
小工砼工
广安市邻水县招砼工小工会打混泥土小工,一天打18米公路防撞墙天天下午打,工作时间3一4小时一次算一天工资160元,大约做一个月工资年底附清,,限30一50岁1个人,邻水县周边的人均可
服务员1-2人月结
招聘:川味清真店招服务员薪资:面议诚招服务员一名,欢迎踏实勤快的小伙伴加入!主要负责餐厅日常接待、点餐上菜、清洁整理等服务工作。要求为人热情,做事主动,有责任心,服从管理,有无经验均可。工作环境干净整洁,团队氛围友好。薪资面议,具体可详谈。联系电话:。
主播
6千-1.4万/月
游戏主播免费培训有提成20人以上月结经验不限学历不限全职兼职假期工自媒体主播运营电商
职位详情:
招聘弹幕游戏解说员(不需要你会玩游戏,有话术给到你。公司手把手扶持)
-.岗位职责:
1.负责弹幕游戏玩法,主播作为解说和主持人引导场控的角色,带动观众参与。游戏技术不重要,没有做过主播无经验也不重要,只要会说话能聊天就行。二.薪资待遇:
保底+提成+奖金,待遇非常好综合薪资6000+努力者无上限。
三.任职要求:
1.男女不限年龄不限,无颜值要求(我们不是娱乐主播)露不露脸皆可
2.接受无经验小白,公司不收取任何押金,免费培训
3.有直播经验更佳
四.岗位福利:
每日4-6小时班次自选实现开心工作上班时间自由,公司都是年轻人老板事少不定时下午茶。
不管你有没有经验,但是你一定要有一颗敢于尝试的心!
生产组长/领班
6千-1万/月
生产组长免费培训包住6-10人月结1-3年中专/中技全职生产空调冰箱洗衣机里压缩机团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟踪
2.监督生产流程执行,确保产品质量、交期及工艺标准达标
3.组织班组安全教育与现场5S管理,及时排查并整改安全隐患
4. 协调物料、设备、品质等部门,快速响应并解决产线异常问题
5.带领团队完成产能目标,持续推动效率提升与成本优化
任职要求:
1.具备生产组长/领班相关工作经验,熟悉制造业现场管理流程
2.具备基础质量意识与安全生产知识,能独立处理常见产线问题
3. 良好的沟通协调能力与团队管理能力,责任心强、执行力高
4.能适应倒班及一线工作环境,具备抗压能力与问题解决意识
5.学历不限,有机电、压缩机、钉子、装配类行业经验者优先
生产组长/拉长
8千-1万/月
生产组长生产管理免费培训包住6-10人月结3-5年高中全职团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 指导员工规范操作,监督工艺SOP执行与作业标准落实
3. 协调工序衔接,及时处理生产异常,提升产线效率与良品率
4. 开展班组安全教育与现场6S管理,落实安全生产责任制
5. 做好生产数据记录与汇报,配合质量、工程等部门推进持续改善
任职要求:
1. 具备生产管理相关工作经验,熟悉制造业生产流程
2. 有较强的沟通协调能力与团队管理意识
3. 责任心强,能适应倒班及一线工作环境
4. 具备基础质量与安全知识,有班组长经验者优先
5. 学历不限,高中及以上学历优先
北京大兴顺丰储备组长
8-9千/月
生产管理免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职团队管理物流仓储
【储备运作组长】
岗位职责:
1)负责对当班人员、中转现场、以及各业务区进入操作区的人员、车辆进行监督管理,确保中转的正常操作;
2)负责对分拨区各项制度的传达及落实到实处,细化中转场作业标准化的发展进程;
3)对中转场人员进行管理,营造良好团队氛围,提升员工满意度;
4)预防并及时处理运营成本、风险等存在的问题,降低运营成本与风险,确保中转场各项工作有序开展;
5)负责对中转过程中问题数据进行汇总、分析,拟定具体改进计划;
6)学习阶段需要在库区对到达、发出的快件进行分拣、装卸、码放、搬运等;
7)协助组长做一些班组内的工作,协调沟通处理突发事件。
③任职要求:
1)全兵种下士及以上;
2)能适应白夜班倒班(一月一倒班);
北京大兴转运中心工作时间:(6:00-18:00 18:00-6:00);
3)23-35周岁,大专及以上学历;
4)吃苦耐劳,能适应物流行业工作强度。
④岗位发展:储备组长→运作组长→模块经理→转运中心负责人。
四川凉山有′没有做方柱子的钢筋和模板混凝土。?钢筋工五个人,模板工4个人,活在海源县,天气
钢筋工砼工
有′没有做方柱子的钢筋和模板混凝土。?钢筋工五个人,模板工4个人,活在海源县,天气不热有的给我来电
凉山美姑县彝族自治州招2个混凝土路面磨光机师傅工资一天400元,包吃住
200-300元/天
砼工1-2人
凉山彝族自治州美姑县招2个混凝土路面磨光机师傅工资一天400元,包吃住
凉山盐源县找光伏孔浇筑小工,火把节不放假,能胜任的联系,做事踏实,服从安排,工资200左右
6-7千/月
浇筑小工1-2人
凉山盐源县找光伏孔浇筑小工,火把节不放假,能胜任的联系,做事踏实,服从安排,工资200左右电话洽谈
接单
3-5千/月
工厂文员生产跟单包吃1-2人月结1-3年高中全职不需要出差单休ERP系统经验机械加工制造经验建材经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),保障文件规范可溯
3.协助编制生产计划表、日报/周报,及时反馈异常情况并跟进闭环
4.对接采购、仓库、车间及品质部门,高效沟通解决跨环节问题
5. 完成日常文员工作,包括数据录入、报表制作、会议记录及办公事务支持
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word熟练)
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
3. 有生产跟单、PMC助理或制造业文员经验者优先
4. 能适应快节奏生产环境,接受短期加班或临时任务调配
5.具备基本的数据分析意识和文档管理习惯
实习生
4-6千/月
生产管理免费培训包住3-5人月结经验不限学历不限全职团队管理
实习生4000+免费住宿+晋升空间
该岗位为公司直聘,入职不收取任何费用
【岗位亮点】
1、工作时间: 上午8:30到下午6:30
2、上六休一
3、国家节假日正常休息
4.本岗位旨在也企业挖掘潜力股、优绩股,向经理方向培养。欢迎有追求,有梦想的热血青年加入公司。
【福利待遇】
1.底薪4000+绩效奖金+带薪培训+各种福利,优秀员工奖,团队奖励,丰厚年终奖等。
2.公平公正公开的晋升平台,为员工提供广阔的发展空间,晋升空间大(考核晋升,内部选拔)。
3.免费住宿,甲级办公楼,工作环境舒适,靠近,商场,广场,公园,交通便利。
关键词:老带新 接受职场小白 不定时下午茶 生日福利
栏目概述
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