
综合水电维修
1-1.1万元/月
水电工长期3-5人月结
岗位职责:
1、负责新收房源的全面巡检,包括水电系统、燃气设施、门窗五金件等运行状态检查与记录
2、及时处理租户报修的常见故障,如水龙头漏水、开关跳闸、门锁失灵、灯具更换等基础维修
3、配合完成房源交付前的整备工作,确保设施功能完好、安全合规
4、按片区就近响应维修需求,使用导航规划路线,高效完成普陀、长宁、徐汇、闵行区域内派单任务
5、定期反馈设备老化或隐患问题,协助优化房源维保管理流程
任职要求:
1、年龄45周岁以下,身体健康,能胜任爬楼作业及电动车通勤
2、熟练操作智能手机,能独立使用地图导航、接单系统及沟通工具
3、具备基础水电、五金安装维修能力,有长租公寓、物业或家装维修经验者优先
4、沟通表达清晰,服务意识强,能与租户及运营团队顺畅协作
5、学历不限,责任心强,工作灵活自主,无需坐班
公寓综合维修
1-1.1万元/月
水电工长期3-5人月结
岗位职责:
公寓、小区简单故障维修,水电、五金件等等。
包括水龙头、花洒、洗脸池,吸顶灯,排插开关等等
任职要求:
1、年龄45岁以下,熟练使用智能手机和导航,会骑电动车,能爬楼;
2、有一定沟通能力;
3、有同行经验者优先;
工资按月发放,准时不拖欠。平时不坐班
普陀、长宁、徐汇、闵行就近分配
春节期间9天假期
卫浴淋浴房安装安装坐便器浴柜
上海市浦东招卫浴洁具/淋浴房安装:浴室柜、马桶、蹲便器、水龙头、上门安装,量大需要人多,能做的打电话
上海静安区一、招聘岗位:环卫设施维修水电工二、工作区域:三、岗位要求:1、持有低压或高压电
6000-7000元/月
水电工长期1-2人月结包工技术好
一、招聘岗位:环卫设施维修水电工
二、工作区域:上海市静安区
三、岗位要求:
1、持有低压或高压电工证(持有高压电工证、登高证者优先考虑)
2、具备3年以上(含3年)设施电工工作经验,有一定的专业素养,可以独立完成一般电器电路故障的修理、修复作业。
3、熟悉电气、电路设备的安装、保养、维修,具有相关的理论知识和实际操作能力。
4、具备常规的交涉沟通能力和团队合作意识。
5、年龄35-50周岁。
6、身体健康,无职业病。
7、高中及以上学历。
四、薪酬待遇及福利:
1、月薪6000-7000元/月
2、做五休二
3、工作时间:7:30-15:30
五、福利
1、国企、五险一金、员工体检、疗休养、带薪年假、餐补、节日奖及年终奖等。
2、可提供住宿4-6人间,有热水,空天。
六、工作条件:
1、需要在室内外环境中工作;
2、可能需要登高或进入狭窄作业空间总工作;
3、需要在紧急情况下加班。
工地小工/杂工桥架/支架安装水电
年后初八面试[呲牙][呲牙]【金山易普集成设备】工人:18-50(长白班)已满。电工月薪10000—12000/月普工月薪8000—10000/月岗位:电工,桥架工,普工电工会一次线,二次线接线,要有电工证持证上岗。38/H普工负责拼柜,装配类辅助,会电钻和角磨机,22/H桥架负责电缆电线桥架制作安装。(看图,划线,切割,安装)小工29/H,大工33/H包工作餐,住宿企业补贴200一人每月(有视频)报名电话:庆庆《》
上海静安区新造办公楼物业招聘电工数名1:持有高低压电工证,具备相关经验者优先2:熟悉电气设
5000-6000元/月
低压电电气工电工长期3-5人月结专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
上海静安区新造办公楼物业招聘电工数名
1:持有高低压电工证,具备相关经验者优先
2:熟悉电气设备,给排水等相关维修知识,具备应急维修处理能力
上海青浦区朱家角镇张家圩路别墅小区物业直招水电工工作内容:1、负责别墅小区业主日常报修,公
5000-6000元/月
水电工长期1-2人月结包工电工证专业师傅技术好
上海青浦朱家角镇张家圩路别墅小区物业直招水电工
工作内容:
1、负责别墅小区业主日常报修,公共区域设施设备损坏的维修服务和突发应急事件的处置;
2、负责各类设备机房的巡视巡检及各类水电煤计量表具的定期抄录;
3、根据项目设备开关运行时间设定,做好每日设备开机、关机操作和运行巡检工作;
4、负责园区日常空调暖通设备管理和维修;
5、根据工作计划定期对项目内的设施设备做好维护保养
6、上级领导交代的其他工作事宜。
工作时间:
早上8:30-18:00(中午12:00-13:30休息),每天有安排值班人员,值班时间18:00-20:00,值班补贴30元/天,月休4天;
薪资:底薪5500+餐补12元/餐/天餐补,12元/顿/天,有宿舍提供,需分摊部分住宿费及水电燃气费;
上海服务站招电工两名会修新能源,有低压电工证,修理工两名,货车维修,技术好有责任心条件优厚
汽车维修大车修理电工低压电
上海服务站招电工两名会修新能源,有低压电工证,修理工两名,货车维修,技术好有责任心条件优厚,电话
客房保洁切配保安开荒保洁保洁洗碗工
5千~2万多劳多得 ,我司所有岗位是长期招聘,长期工
月嫂,育婴,儿童陪伴师,三甲医院,康复医院,养老院,护理院,长护险,餐饮,保安,钟点工保洁,物业保洁,客房保洁,工厂,航空,高铁,地铁,各大餐饮酒店,医院,学校,养老院,护理院后厨,打杂 切配,摘菜 洗碗人员,绿化等等,常年招聘,常年要人
有需要岗位的联系我
电话☎十
装配工打磨电焊
上海船厂分段车间因生产需要,年后需增加大师傅若干名,装配,电焊,打磨都需要,月薪8K一1.5W要求:最好在48岁以下,有明火操作证,外场和跨间作业均有,有想法的可以联系我,联系电话
客户经理(世界500强)
2.5-3.5万元/月
理财顾问1-2人1-3年大专及以上
——带团队打硬仗,用实力赢高薪!以专业赋能团队,用策略撬动市场,成为综合金融领域的“王牌指挥官”!
岗位职责:做团队的“领头狼”与市场的“破局者”
我们正在寻找一位既有狼性战斗力又有全局思维的销售管理者,负责个人客户销售攻坚+团队业绩冲刺,通过精准策略与团队赋能,带领小伙伴一起“打胜仗、挣高薪”!具体包括:
市场策略制定者:精准出击,高效获客
• 挖需求、找渠道:深入分析目标客户群体(如关注养老规划的中年客户、需要教育金储备的年轻家庭),制定针对性销售策略(如客户分层运营、场景化营销话术),提升单客户价值;
• 拓资源、造声量:联动市场部策划线上线下推广活动(如社区讲座、企业合作沙龙、短视频引流),拓展优质客户资源(如企业客户名单、异业合作渠道),让团队“有可钓、有好工具钓”。
团队赋能与成长:带人带心,打造王牌战队
• 传帮带、练精兵:定期组织销售技巧培训(如需求挖掘、异议处理、促成话术)、产品知识通关,帮助新人快速上手,让老人突破瓶颈(如从月销10万到30万的进阶方法论);
• 盯过程、给支持:每日复盘销售数据(如客户跟进率、转化率、客单价),针对性辅导成员短板(如不会聊高端客户、不敢逼单),做团队最靠谱的“后盾”;
• 树标杆、造氛围:通过“销冠分享会”“业绩冲刺红包”“团队旅游奖励”等方式,营造“比学赶超”的热血氛围,让团队每天都充满战斗力!
职位要求:我们要找这样的“王牌指挥官”!
基础门槛
• 学历:大专及以上学历(有销售管理经验者可放宽);
• 经验:3-5年金融业相关经验(如保险销售、银行理财、基金销售等),有团队管理经验(带过3人以上销售团队)优先;
核心能力
• 销售王者:个人曾有过销冠经历(如月销TOP1、年度业绩前三),熟悉金融产品销售全流程(从客户开发到签单服务),有“把产品讲透、把客户搞定”的硬实力;
• 管理基因:有带团队经验(哪怕是小团队),懂“目标拆解-过程管控-结果激励”的管理逻辑,能带人、会用人、敢扛事;
• 创业/市场思维:有创业经历(哪怕摆过地摊、做过小生意)或市场推广经验(如策划过活动、做过用户增长),懂“如何低成本获客、如何让团队赚钱”;
• 抗压与目标感:适应销售行业快节奏,以结果为导向,能在压力下保持冷静,主动寻找突破点(比如团队业绩落后时,能快速调整策略逆袭)。
加分项
• 有金融行业大客户销售经验;
• 熟悉短视频/社群等新媒体获客玩法(如通过抖音/小红书引流客户);
工作时间:稳稳的平衡感,拒绝无效加班!
•日常作息:9:00~17:00。
• 周末双休:完整的休息日,法定节假日正常放,带薪年假+弹性调休(忙完大项目就给自己放个假!)。
• 薪资区间:25,000-35,000元/月
• 成长支持:定期邀请行业大咖分享(如保险趋势、高客经营)、内部“销售冠军训练营”、一对一导师带教(总监手把手教你带团队);
• 团队氛围:年轻有活力的“战斗型团队”,拒绝勾心斗角,只拼实力和结果!
• 长期发展:晋升通道透明(销售主管 区域经理 大区总监),优秀者可带团队独立开拓新市场,成为“一方诸侯”!
养老规划师(世界500强)
1.5-3万元/月
保险销售3-5人1-3年大专及以上
一、工作内容
方案设计:根据客户需求,定制个人/家庭养老金融方案,涵盖资金储备、健康管理、长期护理等,做专属“养老军师”!
资源对接:带客户参观国寿嘉园高端养老社区、了解上海细胞治疗/CAR-T疗法,提供三甲医院专家门诊、全球找药等服务,高端资源一手掌握!
政策解读:深研国家三支柱养老体系,为客户输出应对策略,做政策“活字典”,帮客户抢占养老先机!
客户维护:对接公司养老金客户,通过养老沙龙、讲座、社区活动等,维系良好关系,积累优质人脉!
二、任职要求
学历:大专及以上(专本硕需学信网可查)
年龄:30 - 55岁(能力强者可放宽)
能力:有无经验均可,沟通能力强、态度积极。 耐心认真、自律性高,普通话标准,沟通表达佳,想在养老行业长期发展优先!
工作时间:
09:00-17:00,周末双休。
薪资福利:
综合薪资15000-30000元。
保安开荒保洁保洁电工
招聘
一,电工,,60周岁以下,需持有电工证。身体健康,服从管理,月休4天,节假日调休,工资面议。
二,白班保安,要求55周岁以下,需有保安证,身体健康,服从管理,月休2天,节假日调休,工资面议。
三,夜班保安,要求60周岁以下,需有保安证,身体健康,服从管理,月休2天,节假日调休,工资面议。
四,保洁,56周岁以下,,身体健康,服从安排,月休2天,工资面议。
地址:乐清市北白象镇
电话:。
电工1-2人
维修电工
薪资福利:工作,工资发放及时,待遇高
招工人数:1名
工作地址:高庄街道办事处关帝庙西,鲁中东大街东首
水电工店长营业员
"咱家便 正在招聘
➡营业员/储备店长 薪资/2500-4500+
➡办公室文员2名 薪资/3000+
➡业务经理5名 薪资/3800-10000
➡水电工1名 薪资/4500-6000
咨询热线/ /面试地 址:清河县漓江街北,秦岭路西侧河北咱家集团"
开荒保洁保洁电工电气工中控员消防证维修设备综合维修工低压电
【物业公司招聘】生态文旅区内岗位热招中
急招保洁、保安、电工、综合维修、消控岗、消防维修检修岗,待遇优厚,欢迎咨询!
✨ 岗位速览
- 保洁(2名):50-60岁,身高155cm以上,负责公共区域清洁,薪资2000-3000元/月
- 保安(1名),50岁以下,持保安证,负责门禁巡逻,薪资3500元/月
- 电工(3名),55岁以下,持高低压电工证,负责电气设备维保,薪资面议
- 综合维修(1名),55岁以下,持低压电工证,负责设施维修,薪资4500元/月
- 消控岗(2名):55岁以下,高中及以上学历,持中级消防证,薪资4100-4500元/月
- 消防维修检修岗(2名),50岁以下,持消防证书,薪资5300-5800元/月
工作地点
生态文旅区内
联系方式
王经理:
上海虹口区招电工,跟车岀去不定点维修,中午工作餐,没话休息,工资6一7千
6000-7000元/月
电工1-2人
招电工,跟车岀去不定点维修,中午工作餐,没话休息,工资6一7千
园区物业万能工
5000-6000元/月
水电工长期1-2人月结包工电工证
该岗位为做一休一:
岗位职责:
1.有商业园区工作经验优先;
2.熟悉物业维修和保养知识处理商户/客户报修,完成水电、墙面、门窗等基础维修;
3.按计划对水电、照明、消防等系统进行日常巡检,协助进行能耗抄表、设备房清洁等;
4.协助小型改造、装修巡检;
5.记录维修情况,保管保养个人工具。
任职要求:
1.责任心强、工作积极主动,服从上级工作安排;
2.熟悉物业维修和保养知识,有同类工作经验;
3.能够承受工作压力,具备良好的问题解决能力。
4.特种设备作业人员证、电工操作证、高压及低压电工证;
5.领导安排的其他工作。
岗位福利:社保、高温补贴、培训、年终奖金
服务员
5000-8000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结全职
招聘需求
高档餐厅招聘服务员接受应届毕业生
岗位职责:
-负责餐厅的日常服务工作,包括接待顾客、点餐、上菜、结账等。
-维护餐厅的整洁和卫生,确保顾客用餐环境的舒适。
-与团队成员保持良好的沟通,协作完成工作任务。
-学习并掌握餐厅的菜品知识和服务流程,提供专业的服务建议。
-处理顾客投诉和突发事件,维护餐厅的良好形象。
任职要求:
-身高在150cm至180cm之间,外貌端庄,形象气质佳。
-性格开朗,热情大方,具备良好的沟通能力和服务意识。
-具备团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境。
-学习能力强,愿意接受新知识和技能的培训。
-对餐饮行业充满热情,有志于在服务行业发展。
-普通话标准流利。
-能够保证稳定工作
我们提供:
-专业的培训和职业发展机会
-良好的工作环境和团队氛围,与一群优秀的同事共同成长。
-丰富的工作经验和技能提升,为未来的职业生涯打下坚实基础。
-包食宿
上海静安区新工地招普工多名,工资5600-5700,年龄不超过55周岁,有意者电联张队
5600-5700元/月
小工长期月结
上海静安区新工地招普工多名,工资5600-5700,年龄不超过55周岁,有意者电联张队
工期:长期
强电工包住包吃
上海市嘉定区安亭招强电线路工若干名
要求会爬杆持证上岗高压证登高证
待遇!包吃包住有社保
(不满足要求勿扰)熟练工优先
服务员日结
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2、急招 【人生餐桌服务员】 韩国辣炖安康鱼
报酬:195元/7.00小时(含平台补贴27元)
时间: 11:00-20:00
地址:上海市闵行区沪闵路
✅点击报名:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供上海餐厅招水电工在线招聘信息,主要招聘上海水电相关人才。作为水电工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水电的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。