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招聘信息 一、招聘岗位 1.摊铺机副驾1名 2.摊铺机学徒2名 二、任职要求 机手岗 1.年龄20—40周岁 2.政治面貌优良 3.可以熟练配合机长各项工作，能判断处理常见故障 4. 身体健康，无高血压、心脏病等禁忌症，能适应户外、工期紧、加班及短途出差驻场。 5.吃苦耐劳、责任心强、服从管理，有团队协作精神，无重大安全事故。 学徒岗 1.年龄18—35周岁 2.政治面貌优良 3.身体健康，无高血压、心脏病等禁忌症，能适应户外、工期紧、加班及短途出差驻场。 4.吃苦耐劳、责任心强、服从管理，有团队协作精神，无重大安全事故。 三、薪资待遇 1.机手岗 -月薪：8000—9000元，技术优、经验丰富者可优先。 2.学徒岗 -月薪：6000—7500元，勤奋，行动利索者优先。 3.福利：包吃包住、商险，岗位晋升。 4.工期：长期稳定，主要承接市政、公路、基建项目。 四、工作地点 新疆乌鲁木齐及地州 五、应聘方式 1. 联系人：祁经理 2. 联系电话： （微信同号） 3. 应聘须知：携带身份证、带操作证（机手），可现场试机，合格即上岗（试用期1个月）。

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招聘店长助理。薪资为每月4000元以上。岗位职责包括协助店长完成门店日常运营管理，涉及人员排班、货品陈列与库存盘点。负责顾客接待、投诉处理及服务质量监督，以提升客户满意度。跟进销售数据统计与分析，协助制定阶段性销售目标与执行计划。组织并参与员工培训，推动团队服务标准与业务能力提升。配合店长完成促销活动策划、物料准备及现场执行支持。任职要求为市场营销、工商管理或相关专业优先。具备1年以上零售行业门店运营或客户服务相关工作经验。熟悉POS系统及基础办公软件操作，具备基本数据分析能力。具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力，责任心强。认可服务导向文化，有意愿向店长岗位发展者优先考虑。

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保门店运营高效规范 3.主导顾客服务标准执行，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动落地与业绩复盘，持续优化销售策略与团队执行力 5.配合总部完成数据报表提报、制度执行及跨部门协作任务 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，熟悉零售/餐饮/服务业一线运作流程 2.有较强的沟通协调能力与团队领导力，能独立统筹多线程事务 3.责任心强，具备目标导向意识和抗压能力 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

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招聘优秀店长，要求年龄45岁以下，具备丰富的销售管理经验，有魄力，管理团队意识强，竞争意识强。薪资福利优厚，平台好，货品丰富。

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招聘月嫂，薪资面议。岗位职责包括：为产妇提供产后护理，如伤口观察、乳房护理、恶露监测及身体恢复指导；照顾新生儿日常起居，涵盖喂养（母乳或人工）、脐带护理、黄疸观察、洗澡抚触、睡眠引导及常见不适应对；制作科学营养的月子餐，兼顾产妇体质调理与哺乳需求，确保食材新鲜、烹饪卫生；协助家庭进行母婴居室环境管理，保持清洁、通风、温湿度适宜，预防交叉感染；对新手父母开展育儿知识宣教，包括婴儿护理技巧、早期发展引导及心理调适支持。

招聘小压路机驾驶员。岗位职责包括：交下一道工序时需说明注意事项。需要记录的事项应记录，需要提交的资料应提交。要求持有压路机特种作业操作证，并具备实操经验。