工作内容 1、从事水电系统的维修服务，涵盖水电设施的检查、故障排查及日常维护； 2、根据客户需求开展上门维修服务，及时响应报修事项，保障维修效果与客户体验； 3、完成维修任务后进行后续跟进，监控设备运行状态并收集反馈信息。 任职要求 1、掌握水电维修技术，熟悉常用家电的维修原理与操作流程； 2、具备独立作业能力，服务意识强，善于团队协作； 3、工作态度端正，责任心强，能配合弹性工作安排，持续保证服务水准。

岗位内容： 1.独立承担新建及改扩建工程项目的方案设计与施工管理工作，负责建筑方案审定及施工进度计划编制 2.统筹各专业工种协同作业，推进工程节点实施，保障施工质量与现场安全 3.组织开展施工现场会议，及时协调并解决工程技术、质量控制、安全生产等方面的突发问题 4.定期汇报项目执行情况，联动相关部门应对项目过程中的调整或异常事项 任职要求： 1.建筑工程类相关专业本科及以上学历，持有本行业所需的职业资格证书； 2.具备5年以上建筑工程管理实战经验，熟知国家相关法律法规及行业技术规范； 3.具备良好的组织协调能力、沟通谈判技巧以及团队协作意识； 4.能承受较强工作压力，接受因项目需要的出差或加班安排； 5.持有一级建造师（水利方向）、中级专业技术职称及安全员B类合格证书。

岗位职责： 1、参与水利工程项目初期的规划方案制定与设计支持； 2、承担施工期间的技术支持与工程质量管控工作； 3、统筹项目组成员协作，确保工程进度按计划执行并满足规范要求； 4、及时处理现场出现的技术难题，保障施工流程顺畅； 5、落实领导安排的其他与水利建设相关的工作任务。 任职要求： 1、具备二级水利建造师执业资格证书； 2、掌握国家及地方有关水利行业的法规和技术标准； 3、具备扎实的项目管理能力以及良好的团队合作意识； 4、拥有较强的沟通协调水平，能高效应对和解决现场突发问题； 5、有实际水利工程施工经历者可优先录用。

1.具备水利工程设计相关工作经验 2.水利类专业大专或以上学历要求 3.按规定缴纳五险 4.薪酬待遇可面谈

昆明市官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈，地址螺蛳湾c区2楼

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-11-15 岗位职责：承担中小型水利工程项目管理工作，保障工程质量和施工安全 任职要求：需持有二级水利建造师资格证书，具备实际工程项目管理经历

工作内容： 1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具及开关的装配、换锁修锁、龙头阀门更换、给排水管道检修等水电相关维修与安装作业； 2、服从公司统一调度，及时接收任务并按时抵达客户现场，高效完成服务； 3、严格执行公司制定的各项服务标准与操作流程，确保服务质量； 任职要求： 1、年龄18—40岁，性别不限，需自行解决交通出行； 2、熟悉主城区地理布局，具备水电安装实操经验，能独立处理常见故障，持有水电工证者优先考虑； 3、接受零基础学徒，公司提供免费系统化培训，由资深师傅一对一指导，达标后正式上岗； 4、品行端正，身体健康，具备良好的沟通协调能力、服务意识、责任心及团队协作精神； 公司福利： 1、平台规模大，业务种类丰富，订单稳定，淡季保障接单，旺季任务充足。收入按件计酬，固定扣点，无上限限制，干得多赚得多； 2、工作时间灵活，无需坐班打卡，服务区域就近分配； 3、公司统一投保意外险；定期开展评优奖励、团队建设活动，激励不断； 4、拥有完善的工程师成长通道和公平透明的合作机制，对有意愿、有能力者提供更广阔的发展机会。

1.具备水利工程设计相关工作经验 2.大专及以上学历，水利类相关专业优先 3.依法缴纳五险 4.薪酬待遇详谈

昆明市寻甸回族彝族自治县招工长/工程师 ☆需要四川省高速公路二级建造师资质☆ ☆需要四川省高速公路二级建造师资质☆ 要驻地昆明

一级建造师（水利） 年基本工资：12w—20w+证书补助； （储备）项目总工 岗位职责： 1)贯彻执行有关法律法规和公司有关规定，协助项目经理分管项目部技术管理工作。 2)协助组织工程项目实施的策划，并协助组织编制项目质量计划。 3)主持制定项目部年、月生产计划和施工进度计划。组织编制施工组织设计、重大施工技术方案和安全环保技术措施计划，并督促实施。 4）根据质量、环境与职业健康安全管理体系文件要求，指导督促工程管理部、质量安全部等相关部门开展工作，监控运行效果。 5）组织优化施工方案设计，指导编制审批各项施工方案、技术文件、施工措施，解决日常生产技术问题。 6）负责、主持对外工程技术联系，工程变更签证及索赔工作。组织对管理范围内有关活动、产品和过程中的环境因素、危险源的辨识与评价，组织编制有关管理方案、应急预案等控制措施，并督促实施。 7）负责项目部工程技术人员的培养、管理工作。负责主持对项目部专业技术人员实施绩效考核。 8)组织制定和实施项目部科研攻关计划以及推广、应用新技术、新材料、新工艺、新设备。 9)参加履约期合同评审和委托投标承包工程的合同评审。 10）提出大宗物资及设备的需用量计划并提交项目经理批准。 11）参与制定项目部有关计划、规章制度和决策。 12）组织分部工程和单位工程的验收工作。 （储备）项目副经理 岗位职责： 1、协助项目经理组织项目部的正常管理工作，协助项目经理抓好施工安全、质量、进度及责任成本控制。　　 2、负责项目的施工管理、安全、质量、环境保护等工作，组织编制项目部的管理办法和文明施工管理规则，并负责贯彻落实。　　 3、负责本项目的组织指挥，协调各方关系，保证业主、监理单位及集团公司指挥部指令的实施。　　 4、负责制定施工计划，全面组织实施，并根据工程进度情况调整资源配置，确保各阶段及整体工期目标的实现。　　 5、负责组织按审定的实施性施组组织施工，按公司B版程序文件抓好质量管理，结合现场施工实际开展攻关活动。　　 6、认真落实安全措施，按主管部门要求抓好安全生产，积极推广新技术、新工艺，结合生产实际开展科技创新和创优工作。　　 7、管好用好机械设备，提高设备的完好利用率，认真组织劳动竞赛活动，贯彻落实上级的规章制度、措施、办法和决定。　　 8、负责项目管理中的后勤保障工作。　　 9、完成项目经理临时交办的其它工作 （储备）项目经理 岗位职责： 1、在公司战略指引下,认真贯彻落实项目的工程计划目标和部门职责范围内的各项管理工作。 2、全面主持工程部的日常管理工作，按计划组织实施项目的工程建设;对项目的工程建设进行全面管理、过程监督;保证按进度、保质量、控成本完成建设任务。 3、对项目的工程技术和施工情况进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理;负责对公司所开发项目的建设工期、工程质量、施工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理、监督。 4、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定，审定设计方案设计图纸和设计文件，主持技术会议，参与和审定主要材料及设备的选型，审核重大设计和工程施工合同，对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关，并提出合理的建议。 5、处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题，从技术上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施，积极研究和采用新技术、新材料，并在建设过程中严格控制把关，降低建设成本，争取最大的投资效益。 6、严格执行国家、当地的法律、法规、政策和公司规定，根据公司标准工作程序，结合工程所在地的实际，主持制订、修订工程部职责范围、管理制度和有关规定。 7、组织编制月度、季度、年度工作计划和组织实施，并向公司领导及上级主管部门报。 职位要求： 1、本科及以上学历，40岁以下，持有水利一级建造师证书、水利安全B证和中级以上职称证书，能在公司全职工作，证书须到岗后注册到公司； 2、五年以上大型市政、房建、水利等项目现场施工管理经验； 3、可接受全国范围内各省份常驻项目工作，服从公司工作地安排； 4、有水利高级职称证书及相关业绩的优先； 5、大型央企工作背景优先考虑。 福利待遇 1、薪资待遇：基本工资+绩效+项目提成+补助; 2、平台(世界500强)+空间(企业裂变，年轻化)+人脉积累，为您提供“创业平台”; 3、提供驾驶员车辆食宿物资等保障，外地员工享有探亲假。

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1.简单水电图绘制； 2.懂水电施工工艺（放线，施工规划图）； 3.施工现场管理； 4.施工工期:6个月。

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有丰富的施工经验，现场应变能力强，有责任心。

要求有5年以上，两个（含）以上30000方以上建筑水电工程现场管理经验，会看图纸，会算工程及材料量，负责室内外水电施工现场管理，负责工程量及材料数量的计算及统计

鞍山立山区招水电工程师

有低压电工证和登高证数名

1.负责项目机电（电气、暖通、给排水、消防等）安装工程的全过程管理，包括设计协调、施工监督、验收及移交。 2.审核机电安装图纸及技术方案，提出优化建议，确保与土建、装修等专业无缝衔接。 3.编制安装工程进度计划，监督施工单位按节点完成，协调解决现场技术问题。 4.管控安装材料、设备的质量及进场验收，审核工程量及签证，控制成本。 5.检查施工安全、规范及工艺标准，确保符合国家规范及公司要求。 6.配合项目竣工验收、调试及交付，整理归档工程技术资料。 7.协调与政府部门、设计院、施工队、物业等各方关系。 1、年龄:30岁-40岁学历：大专及以上学历，电气工程、暖通空调、给排水、机电一体化或相关专业。 2、工作经验： 3年以上房地产或建筑行业机电安装工程经验，完整参与过1-2个住宅/商业项目优先。 熟悉强弱电、暖通、消防、给排水等系统施工规范及工艺流程。 3.、技能要求： 熟练使用CAD等绘图软件，能审图及优化设计。 熟悉安装工程预算、材料选型及成本控制。 具备现场协调能力，擅长解决交叉施工问题。 4.、证书：持有二级建造师（机电专业）、工程师职称或相关证书者优先。 5.、素质要求：责任心强，抗压能力好，适应工地现场工作环境。 请面试人员发送简历至@qq.com邮箱

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技术工程师 1.人品好，无案底，踏实能干，具备良好通能力。2.熟悉电脑、打印机等办公设备。3.熟悉安防设备，掌握弱电施工技能。4.持有驾照，能开手动挡车辆，责任心强。1.负责电脑、打印机及办公耗材的安装调试与基础故障排查维修。2.设计监控、道闸系统方案，完成设备安装、布线与系统联调。 薪资福利:基本工资+高额业绩提成+团队奖金+年终奖。月薪4000-8000 招工人数:4名 工作地址:师宗县北门街

主要是做风电检修和技改，人员不怕吃苦，这种，不可能是来提验证生活那种，

岗位职责:设计图纸 任职要求:踏实

有资源的大神推荐一下，安全、质检、工长、装修、景观、技术、安装等各岗位招人（大专、35以内），五险一金，员工团建，旅游，福利多得不行，工资按时按时还提前发。有想法的赶紧发简历给我，。

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