一、岗位要求 1、具有5年以上光伏、输电线路或变电站工程施工经验,完成过5个以上110kv及以上输变电工程现场技术管理工作经验。 2、能识图及CAD制图，能熟练使用办公软件，能编制各种施工方案、施工计划等。 3、大专及以上学历，电力、建筑、土木等相关专业，持有工程师或二级建造师(及以上)，建安B/C证等相关资质证书者优先考虑。 4、具有110kV及以上输电线路或变电站项目施工管理经验者优先考虑。 二、主要工作 1、负责现场施工技术、质量、工艺的管理、技术指导、施工安排等工作。 2、负责工程量、材料的统计及采购申请。 3、与设计、监理、甲方进行友好沟通，解决项目变更、技术方案审核、签证等事宜。 4、根据现场实际情况指导和安排现场施工。 三、公司福利 1.旅游、体检、餐饮补贴、出差补贴 2.社会保险 3.带薪年假 4.节假日福利 职位福利:五险、餐补、定期体检、节日福利

一、岗位职责 1. 在技术负责人领导下，全面负责本专业技术管理工作，熟悉施工规范与工艺标准，独立钢结构制安、设备安装、管道安装、防腐保温、起重吊装作业等技术工作。 2. 负责图纸审核、图纸会审、施工方案编制及技术交底，及时处理施工中的技术问题。 3. 建立并更新项目数据库，办理设计变更、现场签证及相关资料存档，协助工程结算工作。 4. 编制施工进度计划并落实执行，抓好现场质量、安全管理，参与隐蔽工程及工序验收。 5. 指导现场测量放线、试验及复核工作，办理工序交接，落实持证上岗制度。 6. 编制材料需用计划，协助材料设备进场验收及不合格品处理。 7. 做好施工日志、过程资料及竣工资料的整理与归档。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、机电安装、钢结构、管道等相关专业； 2. 3年及以上钢结构、设备、管道安装现场技术工作经验； 3. 能独立完成技术交底、方案编制、现场技术管控及工程资料整理； 4.持有二级建造师证书或中、高级工程师以上职称者优先录用； 5. 能适应项目现场工作，责任心强，具备良好的沟通协调与问题解决能力。 三、薪资待遇 薪资：9000~12000元/月，能力突出者可面议上调 福利待遇：缴纳社保、包吃包住、节日福利、带薪年假、晋升空间大。

岗位要求： 1、技术方案的制定与审核； 2、现场技术指导与监督； 3、质量控制与管理； 4、进度管理与协调； 5、团队管理与培训； 6、技术相关资料管 专业要求：1、具备相关专业知识；2、技术实际操作能力；3、CAD绘图能力；4、现场管理与沟通能力；5、具有在相关企业工作三-五年及以上6、持有机电安装相关证书；特种作业证书

岗位职责： 1、负责农产品市场动态信息的收集与分析，撰写行业研究报告，涵盖市场趋势、供需状况及价格变化； 2、深入研究农产品产业链，评估市场机会与风险，为公司的市场策略提供决策依据； 3、跟踪国内外农产品政策变化，分析其对本地及国际市场的影响，预测行业发展方向； 4、建立并维护农产品数据库，确保数据的准确性和时效性，支持公司的长期发展需求。 任职要求： 1、具备农业、食品科学、经济学等相关专业背景，本科及以上学历； 2、具有农产品市场研究或相关领域工作经验，熟悉农产品产业链者优先； 3、拥有出色的数据分析能力和报告撰写技巧，能够独立完成市场研究报告； 4、具备较强的逻辑思维能力和市场洞察力，能够准确把握行业动态和趋势； 5、良好的沟通协调能力，能够高效协作，推动研究成果转化为实际业务策略。

项目类别：四川省内高速公路工程； 招聘要求：公路、市政专业方面有施工现场从业经验的技术人员若干：技术负责人、施工员、资料员、测量员、计量员等等，有公路、市政工程专业方面证书优先。 工资待遇：不低于同行业水平。

对待工做负责，有多年工作经验。工资面议。

工民建施工技术员，要求；年龄35岁以内，职称为民建中级职称，能熟练使用CAD制图软件制图，能熟练编制施工组织设计及专项施工方案，工作经验5-10年以上优先，能吃苦，责任心强

高速公路隧道施工管理技术主管

1、全面负责技术部各项工作，做好内部协调与外部配合工作。 2、执行集团公司的管理体系文件，使本部门的各项工作做到程序化、规范化、标准化。 3、组织施工技术调查、设计文件及图纸审核、施工图现场核对，并及时将核对问题反馈项目总工。 4、参与编制项目总体策划书及实施性施工组织设计、技术策划书；参与本项目重、难点工程、危大工程及首件工程施工方案的编制及优化调整；组织编制一般工程及冬、雨季施工方案及相关措施；组织编制本部门相关作业指导书、二级技术交底。 5、负责组织对项目部各级技术干部、质检员、施工员、材料员进行施工作业方法、操作规程及施工技术要求、重大危险源应急救援措施等内容做技术交底。 6、对专业施工队伍的技术人员进行业务上的检查、监督、指导，检查施工方案的落实情况，发现问题及时解决。 7、在总工程师的领导下负责设计变更工作。 8、检查、指导施工技术总结和专题总结的编制。 9、负责对新技术、新工艺、新材料、新设备“四新”成果和工法进行研究、引进、吸收、推广和应用。 10、在总工程师的领导下制定科研课题项目，并进行实施、开发和技术指导。 11、参与工程安全、质量事故的处理，并制定相应处理措施。 12、完成领导交办的其他事项。

路基路面养护乙级+桥梁养护乙级+交通安全设施养护技术负责人招聘要求 一、岗位基本信息 - 岗位名称：公路养护资质技术负责人（路基路面/桥梁/交安设施） ​ - 工作地点：四川 ​ - 岗位性质：全职/兼职 ​ - 核心用途：用于公司路基路面养护乙级、桥梁养护乙级、交通安全设施养护三项资质申报、维护及日常技术管理 二、核心任职资格（硬性合规要求） （一）学历与专业 - 本科及以上学历，公路与桥梁工程、道路工程、交通工程、土木工程等公路工程相关专业。 ​ - 专业覆盖路基路面、桥梁结构、交通安全设施养护全领域。 （二）职称与资格 - 具备公路工程相关专业高级职称（可在职称系统查询）。 ​ - 持有公路工程注册建造师证书优先；熟悉《公路养护作业单位资质管理办法》及现行规范。 （三）工作经历 - 累计10年及以上公路工程相关工作经历，其中6年及以上公路养护技术/项目管理经验。 ​ - 同时具备路基路面、桥梁、交通安全设施三类养护技术管理经验。 （四）业绩要求（系统可查，必备项） 所有业绩必须满足：近10年、已竣（交）工、质量合格、且在「全国公路建设市场监督管理系统—公路养护资质管理模块」可查询、可核验、可截图打印。 1. 路基路面养护乙级 近10年累计完成公路路基路面各类养护工程≥70公里，其中二级及以上公路≥30公里。 ​ 2. 桥梁养护乙级 近10年累计完成：大桥及以上预防养护≥1座 + 中桥及以上修复养护≥1座。 ​ 3. 交通安全设施养护 近10年累计完成公路交通安全设施养护工程≥100公里，其中一级及以上公路≥40公里。

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广元市苍溪县招钢筋绑扎

广元市苍溪县招钢筋工

鲁丽木业招叉车工，45岁以下，1年以上工作经验，需持有叉车证

懂农业果蔬种植，农场管理。

招聘：基地科人员 薪资：5000-8000元 ，大专及以上学历，农学，园艺，植保等农学相关专业者优先。 2.有2年以上农业种植经验的优秀青年，公司可根据能力安排相应的种植技术管理岗位。

根据公司的种植计划进行农作物种植，有种植经验优先，叶菜类，块茎类作物优先，有过温室种植，大棚种植经验，大田经验即可 岗位职责： 1.根据公司种植计划，科学开展叶菜类、块茎类等农作物的标准化种植管理 2.负责温室、大棚及大田等不同场景下的作物栽培、水肥调控、病虫害防治及采收作业 3.记录并分析种植过程数据，优化种植技术方案，提升产量与品质 4.配合农业技术人员开展新品种试种、新技术应用及田间试验工作 5. 严格遵守安全生产规范，做好农用设施、器械及投入品的日常维护与管理 任职要求： 1. 农业技术、园艺、植物保护等相关专业背景，学历不限 2.具有农作物种植经验者优先，熟悉叶菜类、块茎类作物生长特性 3.有温室种植、大棚种植或大田种植实操经验者优先 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的观察力和动手能力 5. 热爱农业事业，适应田间作业环境，能接受季节性工作安排

岗位职责： 1.开展农作物种植技术指导与田间管理，提升作物产量与品质 2. 进行土壤检测、病虫害诊断及绿色防控方案制定与实施 3.推广农业新技术、新品种及智能农机具应用，组织农户技术培训 4.参与农业项目调研、试验示范与数据记录分析，撰写技术报告 5.协助开展农业政策宣传与惠农服务对接，推动科技成果转化 任职要求： 1. 农学、植物保护、园艺、农业资源与环境等相关专业背景 2.熟悉当地主要农作物生长特性及常见病虫害防治方法 3.具备良好的沟通表达能力与实地操作能力，能适应田间工作环境 4.有农业技术推广、合作社服务或基层农技站工作经验者优先 5.责任心强，热爱农业事业，具备服务意识和学习能力

招聘： 1、农艺师（马铃薯专业） 2、培训生（农学专业毕业生） 3、农机手（大型机械操作驾驶） 月薪5000~7000不等，包吃住。 工作地点：内蒙古自治区锡林郭勒盟太仆寺旗千斤沟镇旧营盘村，马铃薯种植基地。 有意者请联系：王新贤

岗位名称：成型前帮；成型腰帮；打磨；中段刷面胶；贴底；修鞋。 岗位要求：1. 年龄在18-55岁之间；2. 身体健康，无不良嗜好及重大疾病和传染病；3. 脚踏实地，吃苦耐劳。 薪资待遇：1. 月综合工资3500-6500元；2. 薪资计算方式为保底加产量计件；3. 每月，每月20-25号发放工资；4. 奖励全勤100元/月；5. 工厂提供食宿，宿舍设施优良。

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沙井新玉路点胶设备，短期活，电工大工两人，48元/小时，不包吃住，联系，

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岗位职责:设备维护 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志; 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准; WQ E4、对设备、保养记录进行总结分析E薪资待遇: 实习期：28元/小时，包吃住6000-7000 转正：4000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（500-1500/月）+交通补贴（100/月）+月度绩效奖励1000-3000/月+学历补贴600，综合7k-1.2w 上班时间：8：30-17：30加班延长两个小时 每年有两到三个月时间倒班 吃住情况：两顿工作餐，住宿配有空调洗衣机，水电平摊

岗位名称：机修工（能源中心）; 焊工（能源中心） 岗位要求：1. 年龄22-45岁，高中及以上学历；2. 持有焊工证，熟悉气割、热切割等特种作业技能；3. 具有相关工作经验者优先，接受倒班，具备吃苦耐劳精神，服从管理，无犯罪记录。 薪资待遇：月薪4800-6500元；员工福利包括六险一金、餐食补贴、免费宿舍、年度体检等。

广元机械厂（汽车零配件） 优势：包吃包住+2人间+福利齐全 政策：在职30天500（卡点3天无返费，请假顺延，寒假工无） 招聘要求：男女不限，54岁以下 岗位及薪资： 1. 浇筑工：45岁以下，4500~9000，计件，12h两班倒 2. 打磨工：54岁以下，4000~6000，计件，12h两班倒 3. 落砂工，54岁以下，3500~6000，计件，12h两班倒 4. 制芯工：男女54岁以下，3500~6000，计件，12h两班倒 5. 融化工，45岁以下，4000-4500，有叉车证，12h两班倒 6. 锯床工，54岁以下，3500~6000，12h两班倒 福利：包两餐+夜宵，包住2人间，水电平摊，单独卫浴，节假日福利 工作地点：广元市经开区袁家坝孵化园区 面试时间：上午9:30（必须准时） 自动获取面试信息方法：对我发送“广元机械短信”这几个字系统会自动回复 ------------------------------ 名单报备：敏杰人力 公司地址：汇杰人力 汇杰人力发出，公司诚信合作，感谢各位老板的支持

广元机械厂 面试 主要生产汽车零配件，男女不限，54岁以下 返费：在职30天200（，，寒假工无返费） ==================== 招聘岗位： 1 浇筑工 ，45岁以下，薪资4500~9000，计件工资，上班12个小时两班倒。 2 打磨工，54岁以下，薪资4000-6000，计件工资，上班时间12个小时两班倒。 3 落砂工 限，54岁以下，薪资3500~6000，计件工资，上班时间12个小时两班倒。 4 制芯工 ，54岁以下，54岁以下，3500~6000，计件工资，12小时两班倒 5 融化工 ，45岁以下，4000-4500，会开叉车有证，12小时两班倒。 6 锯床工，，54岁以下，3500-6000，12个小时两班倒 福利： 1、包两餐+夜宵。 2、包住（2人间） 水电平摊，单独卫浴 3、节假日有福利，法定节假日正常放假 工作地点：广元市经开区袁家坝孵化园区 ==================== 面试安排：上午9：30（必须准时）广元市经开区袁家坝孵化园区集合。

焊接 有相关焊接工作经验；熟练掌握焊接工具的使用，如电烙铁、风枪等；能适应倒班 薪资福利:6500 - 7000元/月；餐补一天28元；夜班补贴30元；4 - 6人间免费住宿；缴纳社保公积金；年终奖；带薪假期 招工人数:10人

招聘：诚聘普工/操作工-月入8000 薪资：面议 岗位内容:叉车工岗位要求:年龄16岁-48岁工资待遇:免费吃住，不扣钱，26元小时，260元天，综合工资:7000元-8000元.每个月5号发放工资工作环境:恒温车间，干净整洁住宿环境:包吃包住，独立厕所，空调，无线网，热水，洗衣机。福利待遇:带薪休假，年终奖。原标题：《年前结清工资＋170一天》