熟手优先。

三年以上市政道路管理经验，市政二级建造师证书带安B。

位职责：1、负责楼宇自控，智能照明、能耗采集等系统的方案编制、图纸绘制等；2、跟踪并完成项目的调试、安装、验收等工作；3、负与客户完成技术和方案沟通任职要求：1、大专及以上学历，有自动化技术基础，熟练使用CAD制图；2、5年以上相关经验，熟悉楼宇自控系统原理，熟悉强、弱电技术规范及相关施工工艺；3、熟悉霍尼韦尔、西门子、江森等主流楼宇自控系统其中一种。

成都国企商混搅拌站招聘技术员3名，长期工，工资电话谈，包吃住，45岁以内，大专及以上学历，无机非金属、材料相关专业。有对口经验优先。岗位职责：协助试验室主任进行各种混凝土试配工作；复核技术负责人开据的配合比；技术负责人不在生产站时，在技术负责人的指导下，根据实际情况调整或者出具配合比；开盘前须核对配合比录入的正确性；开盘时控制好混凝土的和易性，随时监督、抽查出站混凝土和易性。上班地点：新都梓宁站,

工程技术、管理岗位1、本科及以上学历，土木工程类相关专业；2、从事现场施工技术管理1年以上，能适应夜班（天窗）作业者优先；3、施工管理经验丰富、专业知识过硬、业务能力强，具有轨道交通（地铁、高铁）或房建施工经验者优先；4、年龄不超过35周岁，特别优秀者，学历、职称、年龄条件可适当放宽。负责轨道交通工程混凝土质量缺陷修复现场施工管理；负责地下工程结构渗漏水治理现场施工管理；严格执行相关技术规范及工作方案、熟练使用仪器设备；对疑难问题及时反馈项目经理，拟定处理方案报项目经理同意后实施；负责监督劳务外协队伍现场施工，及时上传施工日志；保持现场原始签认记录完整，将记录及时分类归档；学习科学文化知识，刻苦专研业务技术，不断提高业务技术水平，负责领导交办的其他工作。薪资福利:职位福利：交通补助、包住、五险一金、通讯补助、绩效奖金、差旅费、高温补贴、定期体检、每年多次调薪职位亮点：领先的职级晋升机制，完善的福利保障体系薪酬：月收入7k-10k

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招聘岗位：技术负责人薪资：12-15K任职要求：1、大专及以上工程类相关专业毕业，8年以上工作经验，年龄在30-45岁之间；2、熟练掌握引水隧道、渡槽或桩基施工工艺，参与过2个及以上大型水利工程项目；3、具备较强的人际交往能力、领导能力、沟通能力、判断和决策能力、计划和执行能力；4、公正、敬业，具有良好的职业道德和职业素养；5、能够有效的进行技术优化并做出商务策划和沟通；岗位职责：1、负责对项目的施工技术管理工作，贯彻执行国家有关技术政策、法规和现行施工技术规范、规程、质量标准以及承包合同要求，并监督实施执行情况；2、负责配合建设单位、监理工程师等进行项目的质量检查及各种原始记录、工程检查的签字验收工作；3、协助搞好工程成本控制，以及项目工程进场前人力和财力的组织设计、入场后施工现场的管理工作；4、负责带领团队，做好项目正常运行管理；5、认真完成领导安排的其他工作。工作地点：四川宜宾、泸州

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工程技术人员1.5-10年工作经验，熟练掌握物业管理政策法律法规2.掌握机电设备维修知识，具有中级职称以上者优先3.具备一定的电气，机械，给排水，弱电，土木工程，自动化等专业知识4.掌握本专业常见设备的操作规范，安装，维修应急处理能力强，沟通能力，协调能力强5.具备一定物业管理实务知识，大专及以上，有10人以上工程维修团队管理经验。负责协调各部门的工作，积极配合综合管理部及其他部门处理好客户的名种报事报修，制定公司工程维修的各项任务，并下达命令，组织员工培训以及日常工作存档，积极配合国家有关部门对物业的各种特种设备，设施的检查工作，负责协调项目和国家上级主管部门，公司合作单位及开发商的各项工程问题的处理，负责各物业内所有施工现场的统一管理和协调，负责工程保修，特殊设备的保养，设备更新改造方面的工作，并负责监督乙方执行合同的全过程，监督各物业各种设备，对违规操作进行及时处理，负责采购工程设施，组织实施小区重要部位雨季的防汛工作，消防设备，设施及系统可靠性试运行薪资福利:5k-6k招工人数:1学历：非全日制大专年龄：18-45购买社保：是

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