园建技术员，要求10年以上从业经验，能够熟悉使用各种测量仪器，有大型高端小区施工经历，能吃苦耐劳，服从安排，工资面议

甲方招技术负责人

榆林榆阳区招工程技术员

实外技术员

湖羊养殖项目施工

技术负责人二建带B证优先

本项目在咸阳市永寿县，市政项目相关技术经验，工期3个月。周边县区的优先录用，详情面议。

1.熟悉镗床的加工工艺； 2.熟练操作各类机械加工机床，了解机械加工工序； 3.熟知安全生产要素，工作时严格按要求操作； 4.定期进行设备保养，确保机器运行正常； 5.完成上级主管交办的工作。

需招聘一位全职有五年及以上工作经验以及土木类专业毕业的技术负责人。

技术负责人，要求有较强的水利工程现场管理经验，熟知规范，懂水利资料！

兽医 1.具备高度敬业精神和工作责任心，具有较强的内外综合协作能力；2.能适应养殖企业管理，身心健康，吃苦耐劳，有较强的持续学习能力；3.自觉遵守法纪和企业规章制度，无不良从业记录和诚信记录。 薪资福利:（一）按公司薪酬管理相关制度执行；（二）缴纳五险一金，享受带薪年假、定期体检、包住等。 招工人数:13 工作地址:陕西省榆林市定边县贺圈镇五兴庄组自然村组；陕西省渭南市大荔县韦林镇果园沙苑农场；宁夏回族自治区中卫市中宁县恩和镇红梧山村

兽医 1.具备高度敬业精神和工作责任心，具有较强的内外综合协作能力；2.能适应养殖企业管理，身心健康，吃苦耐劳，有较强的持续学习能力；3.自觉遵守法纪和企业规章制度，无不良从业记录和诚信记录。 薪资福利:（一）按公司薪酬管理相关制度执行；（二）缴纳五险一金，享受带薪年假、定期体检、包住等。 招工人数:13 工作地址:陕西省榆林市定边县贺圈镇五兴庄组自然村组；陕西省渭南市大荔县韦林镇果园沙苑农场；宁夏回族自治区中卫市中宁县恩和镇红梧山村

兽医 1.具备高度敬业精神和工作责任心，具有较强的内外综合协作能力；2.能适应养殖企业管理，身心健康，吃苦耐劳，有较强的持续学习能力；3.自觉遵守法纪和企业规章制度，无不良从业记录和诚信记录。 薪资福利:（一）按公司薪酬管理相关制度执行；（二）缴纳五险一金，享受带薪年假、定期体检、包住等。 招工人数:13 工作地址:陕西省榆林市定边县贺圈镇五兴庄组自然村组；陕西省渭南市大荔县韦林镇果园沙苑农场；宁夏回族自治区中卫市中宁县恩和镇红梧山村

沿黄路农家乐 需要服务员两名 月薪四千 两天休假，有意者联系:汪女士

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

全面负责基地各类蔬菜种植全流程技术管控，涵盖育苗、定植、水肥管理、田间管护、病虫害绿色防控、采收保鲜等环节，制定贴合基地土壤、气候条件的标准化种植技术方案并落地执行，保障蔬菜优质、高产、稳产。 实时监测蔬菜植株生长状况，精准把控各生产节点，快速诊断并解决出苗不齐、长势衰弱、病虫害爆发、极端天气影响等种植技术难题，降低生产损失。 主导基地种植团队的技术培训与实操指导，规范田间作业流程，提升团队整体种植技术水平和工作效率，确保各项技术标准落地到位。 负责基地农业生产资料的技术选型与合理使用，优选有机肥、生物农药、农资器械等，严控投入品质量，兼顾种植成本与农产品质量安全。 开展种植技术优化与试验，引进推广叶菜、果菜等蔬菜优质高效种植技术和新模式，持续提升基地种植效益；做好生产数据记录、技术档案整理，分析生产问题并形成可落地的改进方案。 配合基地负责人制定生产计划、把控采收节奏，对接品控环节确保蔬菜符合市场收购标准，参与基地农业生产的日常管理与统筹协调。 任职要求 农学、园艺、蔬菜种植等相关专业，2年及以上规模化蔬菜基地技术管理实操经验优先，具备叶菜、果菜综合种植技术者可放宽学历要求。 精通各类蔬菜生长习性及标准化种植技术，熟练掌握育苗调控、水肥一体化管理、病虫害绿色防控（物理/生物防治为主）等核心技能，能独立制定完整的蔬菜种植技术方案。 具备极强的田间问题研判和应急处理能力，能快速识别蔬菜种植各类病害、虫害，有应对低温、暴雨、干旱等极端天气对蔬菜生长影响的实操经验。 拥有良好的团队管理、沟通协调和执行力，能带领种植团队开展标准化田间作业，做事细致严谨、责任心强，具备农业生产的成本管控意识。 能适应农业基地工作环境，吃苦耐劳，接受长期驻基地工作，无不良从业记录，注重农产品质量安全，熟悉农业生产相关规范。 持有农业相关技术证书（如农艺师、植保工等）者优先录用。 生活：包吃包住（基地配套宿舍含独立空调，食堂提供三餐）

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

岗位职责：1.负责农业技术、新品种的试验、示范与推广，指导管理员工科学种植与养殖2. 开展土壤检测、病虫害诊断及绿色防控技术应用，提供全程农技解决方案。 3参与农业项目申报、实施与验收，撰写技术报告与推广总结材料 5.结合本地气候与资源条件，优化种植结构与栽培模式，助力农场提质增效 任职要求： 1.农学、植物保护、园艺、土壤肥料、农业资源与环境等相关专业背景，学历要求：相关专业毕业 2.具备农业一线服务经验者优先，经验要求：不限3. 能吃苦耐劳，跟员工沟通能力，会驾车具体面试

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

招聘铆工/焊工（7000~12000）免费吃住 要求：45以内，身体健康 焊工：干过二保焊，有证 铆工：有机械相关经验，有识图能力 工作时间：8小时（加班不超过两小时），两班倒 工作内容：主要是针对液压支架的多层多道焊接要求，二保焊

陕西省渭南市加气块厂招聘电工一名！有意向的请致电：张先生：

招聘 地点： 渭南市高新区北区 岗位：压力容器焊工 长期工：签合同，缴五险一金。单休，每天9小时，月薪6000-10000元，具体根据到公司试焊后的情况定。 临时工：日结，450-500元/天。 有意者请联系。

【渭南大型国企机械厂】开招 ~下午2点厂区面试； ———————————— 政策 ⭐打卡30天2000元，一次性⭐； （以合同为准，） ———————————— 管工作餐，管住宿 岗位：二保焊焊工（需持证） 要求：年龄45岁以内；，高中及以上学历，有厂区工作经验，能够适应夜班； 薪资：焊工31或35元/时，具体实操看技术； 住宿：，，，水电气均摊； 工卡：制卡费30元； ； ； ———————————— 工作地址：渭南市高新区 驻厂：任经理

制作纱窗师傅 18一一45周岁，身体健康，人品端正，吃苦耐劳，责任心强。做过门窗行业，焊工，车工，钳工，铆工的师傅优先 薪资福利:实习期4500元/月，有师傅教，一个月可以独立操作，学会后包工计件，一般收入6000一一12000元/月，不累，没有危险。每月5日准时开工资 招工人数:5名 正月初十面试，被录用后十二开始正式上班 工作地址:路北区韩城后城河村毛氏纱窗

长白班，两班倒任选 工资198-207/天，员工单价18元/时，正月初五开始发车 做微波炉零部件，装配部，注塑部 16-55岁，男女不限，身份证复印件两张

陕西君营人力集团澄县热门企业【汉骏智造】———————————————须知【面试时间】每周二周四下午2:00面试；【接人电话———————————————须知【招聘岗位及要求】二保焊工：18-45岁，焊接车辆集装箱，需有电焊证，需有一年以上经验；【工作时间】】长白班，7：30-12：30，下午1：30-6：30【薪资待遇】二保焊工，入职一周内24元每小时，一周后根据自身焊工技术定薪26h~28h；每月25日发薪【吃住情况】一日三餐免费，住宿4人间免费【注意事项】体检必须项目：尿常规，血常规，心电图，胸片，———————————————合作伙伴政策2.5元/小时3个月（不满70h不结算，）【核算专员】保老师

渭南临渭区西部重工招聘铆工/焊工，包吃住 要求：45以内，身体健康，干过二保焊 工作时间：8-10个小时，两班倒 工作内容：主要是针对液压支架的多层多道焊接要求，二保焊，要求有焊工证 工资：计件工资7000-12000 食宿：早餐自费，午餐免费，晚餐免费，免费住宿 有兴趣的：

铸造厂打磨清理工人（年龄约50岁）在韩城镇陕西渭南享有月工资6000元至7000元不等的不含联系信息的薪资福利待遇。

年后招工：550AGC轧机 班长1名，要求有管理能力，有操作能力 成活1名，，机架1名，下料1名。 要求熟练工，有操作经验 维修1名，要求熟练工，能上高，有修天车，修液压能力 地址：陕西省富平县庄里镇觅子工业园区 联系电话：