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要求年龄30-45岁之间，必须精通电脑软件，有责任心。

大同平城招地基处理技术员，要求大同人，最好有相关经验工资5000块

市政管网工程、熟悉掌握各种仪器以及日常工作安排

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长治市潞州区招贴砖

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 玩具厂区：普工，质检，打包，发货，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

长治潞州招保洁，万达西侧西悦楼酒店

育苗技术员 高中及以上学历，热爱农业，拥有大专学历及园林、农学、植保专业优先。主要从事育苗管理工作 薪资福利:实习期工资4000元/月，转正后6000 - 8000元/月；缴纳五险，享受年终奖及节日福利等福利待遇。提供职工宿舍，在厂区建有员工餐厅 招工人数:2名 工作地址:中卫市沙坡头区东园镇五葡路双渠大棚园区

农场技术员 工作地址:丝路骄子电子商务有限公司 5000~7000 负责草莓种植过程的技术指导与现场管理、监测草莓生长情况

1. 跟踪国家及地方农业农村领域最新政策、法规、规划，及时完成政策核心要点梳理、风险与机遇分析，输出专业解读报告。 ​ 2. 结合公司农业业务（种植、养殖、农产品加工、乡村产业等），拆解政策适配方向，为业务布局、项目申报、合规经营提供决策支撑。 ​ 3. 对接政府农业相关部门，参与政策调研、座谈与信息反馈，维护政企沟通渠道，收集行业政策动态与产业数据。 ​ 4. 面向内部团队开展政策培训、答疑，制作政策解读课件、简报，推动政策红利落地执行。 ​ 5. 参与农业项目可行性研究、申报材料撰写与评审对接，保障项目合规性与申报成功率。 任职要求 1. 本科及以上学历，农业经济管理、农村区域发展、农林经济、公共政策、法学等相关专业优先。 ​ 2. 1年及以上农业政策研究、政府涉农部门工作、农业项目申报、乡村产业规划相关经验优先；优秀应届生可放宽。 ​ 3. 熟悉国家乡村振兴、粮食安全、农业补贴、土地、农产品流通等核心政策体系，具备政策文本精读与趋势研判能力。 ​ 4. 具备优秀的文字撰写、数据分析与逻辑归纳能力，能独立输出解读报告、申报文案、调研材料。 ​ 5. 责任心强，沟通协调高效，对农业行业有长期从业意愿，关注行业发展动态。

急招民房技术员一名

对农业感兴趣的年轻人、能吃苦耐劳、上进心强、接受能力快、执行力强，

岗位内容： 1.执行生产计划，按时完成车间内的物料、货品的运输和搬运工作。 2.定期做好叉车日常检修和保养工作，保障设备正常使用。 3.吃苦耐劳，接受厂长安排的工作 任职要求： 1.具有叉车从业资格证书，熟悉各种叉车型号的操作技巧，有丰富的操作经验。 2.具备一定的团队协作精神和沟通协调能力，积极主动配合其他部门开展工作。

长治市潞城区招铆工，要求受聘人员身体健康，吃苦耐劳，踏实肯干，服从安排，公司包食宿，工资面议，有意向电联，来厂应聘

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有长期绿化工程工作经验，能独立协调人员机械现场工作等工作。

维修工/电工：负责饲料厂整体设备维修及保养，落实日常备品备件采购统计，落实公司安排的其他事物。 制粒工：学习制粒操作，短期内可熟练掌控制粒机规范操作及使用。

主要维修防爆电机水泵

招聘：智能化科员 薪资：面议 岗位职责： 1、配合完成矿井安全生产标准化（机电专业）达标工作，梳理资料、完善现场管理。 2、协助组织机电专业安全生产检查，对照标准排查现场隐患，提出整改措施并跟踪落实情况。 3参与编制机电设备安装、检修、改造的技术措施、作业规程，明确操作流程、安全注意事项，确保技术方案合规、可行。 4、深入井下、地面生产现场，解决设备运行中的技术难题，指导一线员工规范操作，纠正违规作业行为； 5、参与机电事故现场处置，分析事故技术原因，制定防范措施。 6、负责机电智能化项目的过程管理，制定项目实施计划，明确各阶段任务及时间节点，协调施工单位、厂家、矿井各部门之间的工作，确保项目按期推进。 任职资格： 1、学历及专业：大专及以上，自动化、电气工程及其自动化、机电一体化技术、煤矿机电等相关专业。 2、工作经验：3年及以上煤矿机电设备智能化技术相关工作经验。 3、知识技能： 熟练使用办公软件，CAD制图软件,可绘制和审核机电设备图纸，熟悉办公软件进行文档管理、数据分析等。 4、资格证书：安全管理人员证书以及智能化相关培训证书等。 5、项目经历：有3年以上机电智能化矿井机电系统建设、改造经验者优先。 6、个人情况：身体健康，无职业禁忌疾病，年龄在35岁以下无违法犯罪记录，遵守职业道德，具备强烈的安全责任意识与大局意识