建中型商场，带地下车库，框架结构，招施工技术员提前规划施工流程，打包各工序招标，协调监督各班组准确完成各自任务，要求懂商超土建及安装流程，有工作经验，会使用相关的电脑软件，工资面议。

精通施工技术、项目管理知识。 ·熟悉国家相关法律法规、行业标准、规范及合同条款。 ·具备出色的组织、协调、沟通和决策能力。 ·具备较强的成本控制、风险识别和合同管理能力。 ·熟练使用办公软件及项目管理软件。 4.职业素养：具备高度的责任心、敬业精神、良好的职业道德和团队领导能力，能够承受较强的工作压力。

协调沟通能力，熟悉市政工程施工，懂技术，懂结算，熟练掌握各测量仪器的使用等

招技术员技术负责人工业建筑技术员

岗位职责： 1、负责农作物种植环节的技术支持与现场管理，保障种植过程的规范性与产出效益； 2、跟踪作物生长动态，落实灌溉、施肥、病虫害防控等基础农事操作； 3、采集土壤及气象相关信息，结合数据分析提出优化种植方案的建议； 4、参与新品种的试验实施、技术推广以及现有品种的改良升级工作。 任职要求： 1、对农业领域有浓厚兴趣，掌握系统的作物栽培与园艺理论知识； 2、具备敏锐的观察能力和逻辑分析能力，能及时识别作物生长异常情况； 3、具有良好的协作意识，能够与农户及团队成员顺畅交流配合； 4、有实际农业从业经历者优先考虑，能胜任户外田间作业环境。

岗位职责： 1.负责工程项目的技术支持与现场管理，确保施工过程符合设计要求和规范标准 2.编制施工组织设计、技术方案和作业指导书，对施工工艺进行优化和指导 3.协调解决施工现场的技术问题，配合项目团队推进工程进度 4.参与工程质量检查、安全监督及验收工作，保障项目顺利交付 5.负责工程技术资料的整理归档，确保资料完整性和可追溯性 任职要求： 1.具备工程技术类相关专业背景，学历不限 2.有1-3年及以上工程现场技术工作经验，熟悉施工流程和技术规范 3.熟练使用CAD、Office等办公软件，具备一定的图纸识读能力 4.工作责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神 5.能适应项目现场工作环境，持有相关资格证书者优先考虑

招施工人员技术员土木工程电工

负责专业技术相关事项

主要土建放预埋

焊接技术员 任职要求： 本科及以上学历，年龄38周岁以下，焊接工程与技术、材料成型与控制工程、机械设计制造及其自动化等相关专业以及持无损检测证件优先（条件优秀者可适当放宽年龄，可接受应届生）； 需具备出色的学习能力，并能迅速适应核电行业的高标准要求； 需熟练掌握办公软件，如Word、Excel等。 初级综合薪资：5700 中级综合薪资：8300 高级综合薪资：9000 福利待遇：、带薪培训、饭补、节日福利。 工作地点：全国各地区核电项目

新耀水池 水池厂家诚聘: 1、水池焊工6名 2、处理打磨工4名 3、激光CAD开料工2名 4、折弯工4名 5、处理打包工2名 6、司机1名 工作认真负责 有责任心 常年有活 不放假 管吃 地址:贾杨大门西路口。村碑东临 电话:

西区烧烤店招:厨师一名，烧烤师一名，洗碗工二名工资面议年后上班

找A1司机一名，开校车，无棣县城附近，

诚招实木沙发木工一对，下料工一名。

因公司业务量增加，扩大生产， 现诚聘以下岗位 量大活多，不放假！！！ 一、办公室业务内勤：2-3名 需要有责任心，熟悉Excel表格等办公软件。 资新待遇：底薪+提成 二、激光操作工：5名 资新待遇：5000-10000元/月 三、氩弧焊工：10名 资新待遇：8000-18000元/月（计件） 四、折弯/下料工：10名 资新待遇：5000-12000元/月（面议） 五、接电组装工：5名 资新待遇：6000-15000元/月（计件） 六：制冷折弯下料工：1组（5人左右） 包括下料、激光、折弯一起最好 资新待遇：面议（计件） 七、酒水柜组装工：5名 资新待遇：8000-15000元/月（计件） 八、制冷调试工：5名 资新待遇：10000-15000元/月（计件） 要求：男女不限，学历不限 工作认真，有责任心，有较强的沟通能力，有无工作经验均可，有经验者优先录用， 所有职位一经录用待遇从优，年终奖、员工旅游、员工培训、节日福利、绩效奖金、通讯津贴、包食宿，工资按时发放等 咨询报名处： 办公室：

招聘：技术员 薪资：3500-4000元/月 负责园区绿植育苗

食用菌技术员（储备） 农学、生物类相关专业或有经验者优先，热爱农业，学习能力强。大专及以上学历，可接受应届毕业生

协调安排工人，汇报工作，协助管理

全面负责基地各类蔬菜种植全流程技术管控，涵盖育苗、定植、水肥管理、田间管护、病虫害绿色防控、采收保鲜等环节，制定贴合基地土壤、气候条件的标准化种植技术方案并落地执行，保障蔬菜优质、高产、稳产。 实时监测蔬菜植株生长状况，精准把控各生产节点，快速诊断并解决出苗不齐、长势衰弱、病虫害爆发、极端天气影响等种植技术难题，降低生产损失。 主导基地种植团队的技术培训与实操指导，规范田间作业流程，提升团队整体种植技术水平和工作效率，确保各项技术标准落地到位。 负责基地农业生产资料的技术选型与合理使用，优选有机肥、生物农药、农资器械等，严控投入品质量，兼顾种植成本与农产品质量安全。 开展种植技术优化与试验，引进推广叶菜、果菜等蔬菜优质高效种植技术和新模式，持续提升基地种植效益；做好生产数据记录、技术档案整理，分析生产问题并形成可落地的改进方案。 配合基地负责人制定生产计划、把控采收节奏，对接品控环节确保蔬菜符合市场收购标准，参与基地农业生产的日常管理与统筹协调。 任职要求 农学、园艺、蔬菜种植等相关专业，2年及以上规模化蔬菜基地技术管理实操经验优先，具备叶菜、果菜综合种植技术者可放宽学历要求。 精通各类蔬菜生长习性及标准化种植技术，熟练掌握育苗调控、水肥一体化管理、病虫害绿色防控（物理/生物防治为主）等核心技能，能独立制定完整的蔬菜种植技术方案。 具备极强的田间问题研判和应急处理能力，能快速识别蔬菜种植各类病害、虫害，有应对低温、暴雨、干旱等极端天气对蔬菜生长影响的实操经验。 拥有良好的团队管理、沟通协调和执行力，能带领种植团队开展标准化田间作业，做事细致严谨、责任心强，具备农业生产的成本管控意识。 能适应农业基地工作环境，吃苦耐劳，接受长期驻基地工作，无不良从业记录，注重农产品质量安全，熟悉农业生产相关规范。 持有农业相关技术证书（如农艺师、植保工等）者优先录用。 生活：包吃包住（基地配套宿舍含独立空调，食堂提供三餐）

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

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