招农业技术

放线，测量。

一名土建技术员，暖气地沟，技术好有经验的，最好干过暖气地沟的，钢筋工和木工6名

房屋土建，测量

1、岗位职责：根据现场安装任务书完成现场设备定位、安装、焊接任务；能够按照生产图纸和工艺要求，准确完成各类金属构件的焊接工作。2、任职要求：年龄25-35岁，持有焊工特种工作操作证;有一定实操经验，能够熟练操作，可独立完成焊接任务；熟悉焊接工艺标准，能识别焊接图纸；工作认真负责，有较强的质量意识和安全意识；具有团队合作意识，能够协调工作；有项目管理经验优先。3、薪资福利：月薪7500-10500元（3300+140/天）。福利：包吃包住。其他：出差存休带薪调休，年节福利，团建活动，明确的晋升序列和个人空间。

市政工程三年以上工作经验 甘肃省内优先考虑

要求无违法犯罪记录，熟悉rtk测量图纸计算量等工序施工人员，有责任心能独挡一面的人员，有良好的沟通处事能力，熟悉基础工程土建施工的经验等

年龄******，不限性别，大专及以上学历，具备同行业相关经验者优先； 欢迎生物类、农学类等对口专业优秀应届毕业生报名，公司可提供发展平台

工程技术员必须有二级建造师以上证书

熟悉成都建工工作流程及内容，参与过城投房建项目EPC，及全生命周期平台，年龄40+，有意向发简历至@qq.com

黄南藏族自治州同仁市招指挥/司索工

黄南泽库招工地小工/杂工

本人诚心招聘；一名面匠，需要有拉面多年经验的优先，踏实拉家务的人，工资好说，住宿条件优越，老板撒拉，店在青海黄南，联系电话：

招聘 1、某单位招聘保安、保洁、帮厨，身体健康，55岁以下，初中学历 工作地点：黄南州 联系电话：刘经理

招聘启事：急聘一拉一帮厨，工作地点涵盖黄南和青海地区。

岗位职责： 1、负责苗木生产的日常田间管理； 2、定期巡查作物生长情况，识别常见病虫害并制定绿色防控措施； 3、向合作农户推广标准化种植技术，组织田间实操培训，解答生产难题； 4、协助研发团队试验新品种、新技术，推动科技成果转化。 任职资格： 1、农学、园艺、植物保护、设施农业等农业相关专业优先； 2、具备数据敏感度，能通过生产数据分析问题并提出解决方案； 3、沟通协调能力强，能独立对接农户并开展技术指导； 4、责任心强，具备团队协作意识及创新学习能力。

职业经历： 项目背景或公司背景： 1、规模化种植/水果植实操经验，有产区选址、标准化生产、品控管理相关项目履历 2、代化农业企业、大型种植基地或产业链一体化农业公司任职经历，熟悉种植端全流程运营模式" 业务能力： 1、市场洞察：了解农业销售、种植行业市场，熟悉南亚东南亚市场 2、运营管理：规模化种植全流程运营（产区规划、种植管理、采收仓储） 3、生产体系：标准化生产与品控体系搭建 4、种植管理：种植技术落地与团队管理 5、成本管理：成本控制、风险预判及资源整合能力 综合素质： 具备规模化种植全流程运营统筹能力，兼具团队领导力、风险管控力与战略适配性，务实抗压、专业扎实。 岗位职责： 1、对接公司战略，制定种植中长期规划与年度生产计划，明确产区布局、品种选育、产能与品质目标 2、统筹种植全流程运营，搭建种植管理、水肥调控、病虫害绿色防控等标准化SOP，把控核心品质指标 3、精准判断种植物采收时机，牵头采收分级、预冷处理、保鲜仓储全环节，优化冷链衔接，降低采后损耗 4、搭建种植团队（技术骨干、田间管理、采收仓储人员），制定考核激励机制，开展技术培训，提升团队专业执行力 5、整合专用农资、农机、冷链物流等资源，严控种植与采后成本，协同销售部门实现产销时效匹配 6、预判并应对种植物的特有的风险，建立应急预案，确保生产合规与产能稳定； 7、引入种植新技术（如设施栽培、无土栽培、数字化品质监测），推动品种迭代与种植效率提升，定期复盘运营数据并优化。 任职要求： 1、农业、工程管理或工商管理相关专业优先，种植养护技术员优先 2、5年以上农业企业或种植项目管理经验，熟悉现代企业运营及产业链各环节，精通种植技术、病虫害防治及农业政策，具备土地流转、补贴申报等实操经验 3、持有农业工程师职称、建造师或造价员资格证书优先

懂农业技术，会开车

能懂修剪、农药、肥料等关于农业知识的人才。技术不过硬的勿扰！

咸阳招聘：组培继代员，薪资：薪资面议，负责培养苗子，90元每天

需要嘭漆的，地址尖扎县

建筑工程技术人员实习工，能吃苦，想学，基础仪器会使用者优先。

管理层，有二级建造师或者 一级建造师

光伏电站

大型工装，医院，酒店，办公楼施工和管理经验，精通电脑和成本核算

桥梁工程报检报验，配合项目部做好报检工作

施工期间现场技术的负责，施工过程中的验收资料和竣工后的报审资料。

熟悉消防工程全部流程和过程对规范验收设计等有一定的见解和技术能力，且熟悉大部分消防产品，

招工启事 南和世纪编织袋厂招车间技术工人一名，要求50岁以下，能长期干活，身体健康，能上夜班，工资面议。 招工电话

精通施工技术、项目管理知识。 ·熟悉国家相关法律法规、行业标准、规范及合同条款。 ·具备出色的组织、协调、沟通和决策能力。 ·具备较强的成本控制、风险识别和合同管理能力。 ·熟练使用办公软件及项目管理软件。 4.职业素养：具备高度的责任心、敬业精神、良好的职业道德和团队领导能力，能够承受较强的工作压力。