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输煤栈桥安装技术员，要求有栈桥施工经验。

地质工程技术人员一名，测量技术人员一名，采矿技术人员一名，以上岗位月工资暂定5000至7000元，注册安全工程师一名，月工资12000至15000元，财务管理人员一名，文秘一名，月工资5000至7000元，本科学历，包食宿，买社保（三合一），有工作经历、学历本科以上者优先，薪酬待遇另行面议。

山地光伏技术负责人，有相关从业经验者联系

诚聘一名5g通信铁塔修建的技术总工，懂施工，预算总负责人，必须有从事此行业3年以上工作经验，薪资面谈，非专业勿扰，电话微信同步。

招聘要求： 1、本科及以上学历，市政工程、道路与桥梁工程、土木工程（市政方向）等相关专业。​ 2、5年及以上市政道路项目技术管理经验，至少独立担任过1个造价≥3000万元或长度≥5公里市政道路项目的技术负责人/技术主管；​ 3、熟悉市政道路全流程施工（路基处理、路面铺设、地下管线预埋、交通设施安装、绿化配套等），有城市主干道、快速路或综合管廊（含道路配套）项目经验者优先。​ 4、精通市政道路相关规范，能独立编制《施工组织设计》《专项施工方案》等，确保技术方案合规性。​；​ 5、熟练解读市政道路全套图纸（道路、管网、交通、照明、绿化），能组织图纸会审，精准识别设计漏洞（如管线冲突、标高矛盾）并提出优化建议；​ 6、掌握市政道路关键工序质量控制点（如路基压实度、路面平整度、沥青摊铺温度、管道闭水试验），能制定质量通病防治方案（如路基沉降、路面裂缝）；​ 7、能结合项目特点制定安全技术措施（如夜间施工照明、地下管线保护、临时用电防护），参与安全隐患排查，解决技术层面的安全问题。​ 8、具备良好的领导力和沟通沟通及团队协作能力。

懂加工工艺，会看图纸

1.高中及以上学历，相关经验2年以上，桥梁、隧道图纸熟练； 2.身体健康、吃苦耐劳、执行力强； 3.熟悉相关技术标准和施工规范，有一定组织协调能力； 4.熟练使用CAD和各项办公软件 岗位职责： 钢筋加工厂车间生产安排，料单审核，质量检查，项目计量 年龄：25-40岁 公司项目在广东广西湖南湖北重庆浙江等地，能接受长期外出。 公司配备了食堂、宿舍、洗浴间、浣洗间、卫生间、晾晒区等基本设施， 满足人员日常所需。

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工程技术负责人

怀化市辰溪县招工地小工/杂工

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职

怀化市辰溪县招工地小工/杂工

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底8000-9000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底8000-9000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底8000-9000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

招聘：针灸师 薪资：面议 岗位职责 1.负责为患者提供专业针灸推拿治疗服务 2.制定个性化治疗方案,跟踪治疗效果并调整 3.解答患者关于针灸推拿的疑问,提供健康建议 由于工作繁忙,不能及时查看简历,有意向者申请职位后请直接拨打电话！

招聘：农业技术人员 薪资：6000~10000元/月 基地技术人员、公司内技术人员、农技网媒人员 要求 (1)年龄:18-50岁，高中及以上学历 (2)有相关从业经验者优先 薪资福利： a、底薪(无责)3000-5000元/月(综合月薪可达5000-8000元)+五险 +住宿补助200元+提成+差价+节假日+旅游+红包奖 b、底薪(有责)6000-10000元/月(综合月薪可达10000-20000元)+ +提成+差价+节假日+旅游+红包奖

大型果园种植技术人员招聘启事 因果园规模化发展需求，现面向社会诚聘种植技术人员，负责果树全生育期技术管理与实操指导，具体要求如下： 一、岗位职责 1. 日常巡查监测：每日分区巡查果树生长状况，观察叶片、果实、枝干的健康状态，监测土壤墒情、园区温湿度，记录花期授粉、果实膨大等关键生育节点数据。 2. 栽培管理指导：根据不同果树品种与季节特点，组织指导工人开展修剪、疏花疏果、套袋摘袋、中耕除草、水肥调控等工作；针对幼树、成龄树差异化制定栽培方案，保障树形培养与丰产稳产。 3. 病虫害绿色防控：建立病虫害监测台账，制定生物防治、物理防治优先的防控方案，科学选用低毒农药，把控用药剂量、时间与安全间隔期；指导工人规范施药，避免药害与农残超标。 4. 技术试验与推广：参与新品种试种、新型栽培模式（如矮化密植、生草栽培）及农资示范试验，整理分析试验数据；定期开展工人技术培训，推广成熟实用的种植技术。 5. 台账与产后衔接：做好每日工作台账记录，涵盖用工、农资使用、果树生长等信息；采收期制定果实成熟度标准，指导分批采收，配合仓储部门做好采后预冷、分级包装的技术支持。 二、任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，园艺、果树学、农学等相关专业优先，有2年以上大型果园技术管理经验者可放宽学历。 2. 技能要求：熟悉常见果树（如苹果、柑橘、梨等）的生长习性与栽培技术，掌握病虫害绿色防控方法，能独立制定栽培与防控方案。 3. 能力要求：具备较强的现场指导能力和数据记录分析能力，能吃苦耐劳，适应果园户外工作；有良好的沟通协调能力，可有效统筹工人开展田间作业。 4. 其他：持有园艺工职业技能证书者优先。

（）地址 ：十八里工业园区311国道旁 招聘启示 1.种植技术负责人：2名 薪资：5000元-10000元 要求：30岁以上，有种植经验 2.主管会计：1名 薪资：面议 要求：30岁以上，有初级会计职称优先 3.地块管理人员3名 薪资：5000元-10000元 4.技术管理人员3名 薪资：5000元-10000元 5.白术专业加工人员2名 薪资：5000元-10000元 联系人：白总 手机号码：

种植生产技术 薪资福利:6000-15000元，管吃 管住 招工人数:2名 工作地址:怀柔

蔬菜技术员 工作地址:生态园 精通蔬菜种植养护，熟练掌握西红柿种植全流程

招聘：招聘 涂装 薪资：5000-6500元/月 涂装（需求50人）：操作工，负责汽车精饰，打磨，抛光，毛刺处理，套色等。 二、岗位要求:17-40周岁，初中及以上学历，身体健康，无重大疾病手术史，四肢灵活，可接受两班倒，站班，无大面积纹身，无案底，无色盲。三、岗位薪资:5000-6500元/月（免费吃饭，免费住宿，水电费均摊）

哪个大师有空？下班接外发编程的，主要是三轴东西简单，有想法的可以联系我。

激光,2,初中以上学历,年龄18-45周岁,身体健康,能吃苦耐劳,服从管理安排,会电脑基本操作,基本薪资3000元,,辰溪县火马冲工业园一期一栋

招聘：招聘叉车工 薪资：5000-6500元/月 叉车工（需求10人）：必须有叉车证，年龄可放宽至45周岁 二、岗位要求:17-40周岁，身体健康，无重大疾病手术史，四肢灵活，可接受两班倒，站班，无大面积纹身，无案底。 三、岗位薪资:5000-6500元/月（免费吃饭，免费住宿，水电费均摊）

切工,15,工人,55岁以下,小学以上文化,身体健康,,辰溪县火马冲工业集中区

湖南怀化一工地招技术负责人一名，工期3--5年，联系电话

中横大道找零时工3名，：电话

招激光焊1名，联系电话

怀化兴怀招聘 岗位: 1，叉车司机一名 （需班班）19/小时，要有证，不包吃包住 2.倒片工一名（需倒班）白班16/夜班17 不包吃 要求：20-45岁，身体健康 地址：中方县竹田村兴怀 报名联系:周小姐

招聘：土建技术员2人、市政技术员1人 薪资：6.0K-10K 职位详情： 岗位职责： 一、在项目经理和项目工程师的领导和指导下，负责实施项目施工技术管理和安全质量管理。 二、熟悉施工图纸，按图纸组织施工，参加图纸会审、施工技术方案讨论等技术环节工作。 三、认真执行批准的施工组织设计，按照施工方案要求合理组织施工工序搭接，在保证工程质量的前提下保证施工进度。 四、负责施工总平面布置图的实施，按计划申请并组织力量修建临时设施，包括施工临时道路、水电管线、排水沟和“五有”设施的搭建工作。 五、严格按照合同和预算工程量，认真签发领料单，根据预算用量严格控制施工使用量。 六、在总进度计划的控制下，积极参与项目季、月、旬计划的编制，根据项目进展情况及时提出机械进出场的时间要求，认真编制工程材料、周转设备的使用需求计划和劳动力需求计划。 七、负责级配申请表。未经项目工程师复核签字不准施工，并监督施工班组按级配单配料，负责督促试验员按计划做好试块。 八、负责隐蔽工程的技术审查、自检、检查，会同项目工程师、质量员、翻样、砌筑等进行审查验收，并监督施工队进行整改。 九、分项、分部工程施工前，应进行班组技术、质量、安全交底，并对班组进行检查监督，按操作规程和质量验收标准进行施工。 十、具体负责施工现场标准化管理的实施，认真落实施工组织设计的安全技术措施和有关安全生产的规定，并建立台帐。 十一、按要求逐条做好施工日志及相关台账。 任职资格 持建筑专业土建施工员岗位证书、市政施工员岗位证书，有相关专业类中级职称优先录取。