一、项目概况 本项目为新疆库车戈壁滩500MW大型集中式地面光伏电站，大型新能源重点在建总包工程，施工现场场地规整、住宿生活配套齐全，现急招光伏项目技术负责人1名，寻求专业技术过硬、擅长沟通协调、具备现场统筹管理能力的资深技术人才加入，常驻项目现场统筹全盘技术工作。 二、招聘岗位 光伏项目技术负责人 1名 三、工作地点 新疆库车市 戈壁滩500MW光伏项目施工现场 四、岗位职责 1. 全面统筹负责本500MW光伏项目全周期技术管理工作，包含图纸会审、施工组织设计、专项施工方案编制审核、全过程技术交底。 2. 精通戈壁滩光伏施工工艺，独立处理桩基、支架、组件安装、箱变、电缆敷设、接地系统、升压站配套等所有现场技术难题，把控施工质量、工艺标准、隐蔽工程验收。 3. 对外对接业主、监理、设计、各分包施工队伍，具备良好沟通表达能力，高效完成技术对接、变更签证、报验资料、各方协调对接工作。 4. 负责现场施工工序排布、技术风险预判、施工进度技术把控，统筹现场技术规范落地，统筹管理现场施工班组，做好技术指导、统筹安排与现场管理。 5. 负责全套施工技术资料、竣工资料整理归档，配合项目报验、并网、验收、移交等全流程技术相关工作。 五、任职要求 1. 大专及以上学历，电气工程、电力系统、新能源、机电相关专业优先，有多年大型集中式光伏现场从业经验。 2. 有大型地面光伏电站完整施工全流程经验，做过光伏现场技术管理、总工相关岗位，戈壁、新疆本地光伏项目经验者优先。 3. 专业技术功底扎实全面，能独立看懂全套施工图纸，熟练解决各类现场突发技术问题，熟练操作CAD办公软件、现场测量仪器。 4. 情商高、沟通协调能力强，能顺畅对接各方单位，做事稳重靠谱、责任心强，具备现场统筹、带队管理、协调安排能力。 5. 能适应新疆戈壁现场常驻施工环境，吃苦耐劳，服从项目管理，做事踏实稳重，有良好职业素养。 六、薪资福利待遇（明确版） 1. 月薪正式转正：10000—15000元/月 2. 试用期1个月：试用期月薪10000元 3. 工资平时可随意预支，不限制次数金额，。 4. 项目全程包吃包住，现场食宿配套完善，生活起居便利。 5. 工作稳定、工程款资金充足，薪资绝不拖欠，项目长期稳定，工作环境简单单纯。 6. 能力达标、上手快、技术管理能力优秀，可直接定岗，尽快到岗优先录用。

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岗位:设备技术员薪资待遇:试用期4500职位详情:要求:机电一体化技术、电气自动化技术相关专业或技能.职责:负责公司设备的日常维护、技术操作及故障排除,确保生产设备正常运行.

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职位名称：矿山技术员 【薪资待遇】 12000-15000元/月（具体根据技能水平、持证情况面议） 工期两个月！工期两个月！工期两个月！ 【核心工作内容】 技术方案制定：负责矿山开采技术方案的制定、论证与持续优化，提高开采效率与资源回收率。 现场技术监督：监督现场技术操作流程，确保各项作业符合安全规程及技术规范要求。 技术问题解决：及时诊断并解决矿山生产过程中出现的技术问题（如支护、爆破、通风等），保障生产连续稳定。 设备与技术检查：开展设备运行状态的技术检查，监督设备维护保养质量，确保技术性能达标。 安全协同管理：配合安全管理部门开展风险评估、隐患排查及事故技术分析，落实技术层面的防范措施。 技术报告编制：定期编制技术报告（日报、月报、专题报告等），并向上级汇报工作进展及技术改进建议。 【任职要求】 身体素质：身体素质良好，能适应矿山高强度作业环境（含井下或露天采场）。 健康状况：无重大疾病及传染病，无矿山职业禁忌症（如高血压、心脏病、色盲等）。 文化水平：大专以上学历 资格证书：需持有矿山技术员相关资格证书 工作经验：具备2年以上矿山技术工作经验，熟悉矿山生产流程及技术规范。 性别与年龄：55 岁以下。 【优先条件】 持有驾驶证、爆破证、特种作业操作证者优先。 能具备现场沟通协调能力者优先。

招聘：设备技术员薪资：2000元以上/月岗位职责：1.负责生产设备的日常点检、维护与基础故障处理。2.执行设备定期保养计划，确保设备运行稳定性与安全性。3.配合工程师完成设备调试、安装及技术改造支持工作。4.记录并反馈设备运行异常情况，协助分析根本原因。5.严格遵守生产现场安全规范与6S管理要求。任职要求：1.中专或技校及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业优先。2.具备1年以上制造业设备维护或操作经验。3.熟悉常用机械设备结构原理，能识读基础机械/电气图纸。4.具备基本电工知识及工具使用能力，持有低压电工证者优先。5.责任心强，动手能力强，具备良好的纪律性与团队协作意识。

昌黎县路通公路工程有限公司房建项目招聘工程部长： 任职要求： 1、大专以上学历，年龄30-50岁，身体健康，房建相关专业毕业，具备 六年以上房建技术管理工作经验。有精装和工装经验的优先。 2、具备中级以上技术职称，安全员 B 本。 3、有较强的生产组织能力，丰富的设计、质量、进度、成本、材料、安全监察等工作经验。 4、精通图纸，能够熟练运用相关施工规范及常用图集，精通施工组织设 计、施工方案的编制和技术交底文件。 5、能够准确计算建筑施工过程中的工程差，有较高的预算能力。 6、具有良好的执业素养和执业道德。 新资待遇：每月工资10000元﹣12000元，工地负责食宿，月休两 天。

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换热站技术员 1、大专及以上学历，建筑环境与设备工程、供热通风与空调工程技术、热能动力相关专业； 2、熟练使用office办公软件、CAD软件；掌握暖通工程设计、工程施工等相关技术； 3、工作踏实肯干、吃苦耐劳、责任心强。1、依据公司年度经营计划统筹组织、协调落实工程有序开展，并提供方案制定、施工过程技术服务、竣工资料整理、工程量清单统计汇总、核算服务。 2、拟订工程项目施工计划，竣工验收方案，竣工结算数据整理汇总，经审批后按计划负责实施。 3、负责公司外包工程项目的质量标准制定、质量、进度管理、现场监督协调管理、技术服务、组织相关部门参与进行中间、竣工验收，工程款拨付审核管理。 招工人数:3名 联系电话： 工作地址:内蒙古巴彦淖尔市临河区曙光街富源公园里东门富源集团

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