采矿工程技术员岗位，面向湖南常德招聘一名专科毕业生或具备工作经验的专科人员，从事采矿工程或矿山智能开采技术工作，年龄要求为21至28岁左右。

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招聘：技术员 薪资：4000-6000/月 岗位要求： 岗位职责： 1、本科应届或，生物工程、生物技术、微生物学、分子生物学、有机化学、分析化学等相关专业； 2、具有合成生物相关研究经验的人才； 3、了解生物制造相关领域政策，市场现状以及发展趋势； 4、身体健康，责任心强，具有良好的组织协调能力和沟通能力。

湖南常德招聘技术人员，薪资范围35006000元。

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岗位：土建技术人员2名薪资：面议要求：30-50岁，身体健康，热爱本职工作，具有5年以上施工经验，能够熟练掌握测量仪器操作技能，主要负责施工现场测量、放线、土建现场施工管理。 岗位：土建维护电工2名薪资：面议要求：30-50岁，身体健康，5年以上电工经验，持有效电工证，负责电工维护。联系电话：姚先生

招聘：土建技术员2人、市政技术员1人 薪资：6.0K-10K 职位详情： 岗位职责： 一、在项目经理和项目工程师的领导和指导下，负责实施项目施工技术管理和安全质量管理。 二、熟悉施工图纸，按图纸组织施工，参加图纸会审、施工技术方案讨论等技术环节工作。 三、认真执行批准的施工组织设计，按照施工方案要求合理组织施工工序搭接，在保证工程质量的前提下保证施工进度。 四、负责施工总平面布置图的实施，按计划申请并组织力量修建临时设施，包括施工临时道路、水电管线、排水沟和“五有”设施的搭建工作。 五、严格按照合同和预算工程量，认真签发领料单，根据预算用量严格控制施工使用量。 六、在总进度计划的控制下，积极参与项目季、月、旬计划的编制，根据项目进展情况及时提出机械进出场的时间要求，认真编制工程材料、周转设备的使用需求计划和劳动力需求计划。 七、负责级配申请表。未经项目工程师复核签字不准施工，并监督施工班组按级配单配料，负责督促试验员按计划做好试块。 八、负责隐蔽工程的技术审查、自检、检查，会同项目工程师、质量员、翻样、砌筑等进行审查验收，并监督施工队进行整改。 九、分项、分部工程施工前，应进行班组技术、质量、安全交底，并对班组进行检查监督，按操作规程和质量验收标准进行施工。 十、具体负责施工现场标准化管理的实施，认真落实施工组织设计的安全技术措施和有关安全生产的规定，并建立台帐。 十一、按要求逐条做好施工日志及相关台账。 任职资格 持建筑专业土建施工员岗位证书、市政施工员岗位证书，有相关专业类中级职称优先录取。

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