懂强电弱电技术5年以上经验，会看图纸，懂沟通

林芝米林市招工程技术员/技术负责人

一、主持项目的日常技术管理工作，对项目的工程技术负总责。 1、组织学习和熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、规程和标准。 2、主持编制项目实施性的施工组织设计、关键工序的专项施工方案，并负责报审、交底和组织实施，能单独完成各项技术文件的编制，能熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、施工规程和工艺标准。 3、负责对施工中的重大技术问题，如复杂结构计算、施工工艺可行性等，进行决策和把关。 4、有预应力混凝土连续钢构箱梁的工作经验，有丰富的桥梁施工技术经验优先。 二、施工过程与安全职责 1.施工进度与技术配合： 参与编制施工进度计划，从技术角度提供支持，解决影响进度的技术难题。 深入施工现场，指导施工，及时解决施工中出现的技术问题。 2.安全技术管理： 对项目的技术安全负责。在编制施工方案时，必须同时制定安全技术措施。 特别是对于高风险作业（如深基坑、高墩、挂篮、支架现浇、大型构件吊装等），必须编制专项安全施工方案，并组织专家论证。 参与安全检查，对查出的技术性安全隐患提出整改措施。 三、资料与沟通协调职责 1.技术资料管理： 组织编制、收集、整理各类施工技术资料、竣工图纸，确保资料的真实性、准确性和完整性，并按时归档。 负责编写施工技术总结和工法。 2.对外沟通与协调： 作为项目技术方面的主要对外接口人，与建设单位（业主）、设计单位、监理单位、质检站等就技术问题进行沟通和协调。 参加监理例会，汇报技术状况和质量情况。 （试用薪资20000元/月，确定能胜任工作后薪资面议，有意者请与项目负责人贾总直接电话联系，电话号码：）

岗位职责： 1、图纸审核及施工技术交底工作 2. 指导现场施工，解决施工过程中的技术难题，确保工程质量与进度达标 3.组织技术资料整理归档，配合竣工验收及技术文档移交 任职要求： 1. 学历不限，土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先 2. 具备工程技术相关工作经验 3. 熟练使用CAD、广联达等常用工程软件，具备基本识图与制图能力 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力和现场问题处理能力 5. 持有建造师、施工员、技术负责人等相关证书者优先

岗位职责： 1.负责生产线上的基础操作，严格按照作业指导书完成装配、加工或包装等工序 2.按时完成生产任务，确保产品数量准确、质量达标 3.遵守车间管理规定，做好设备日常点检与工作区域5S整理 4.配合班组长安排，积极参与岗位培训与技能提升 5.注意安全生产，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应倒班和流水线作业节奏 2.学历不限，识字即可，有制造业工作经验者优先考虑 3.无经验可培训，愿意长期稳定发展，服从工作安排 4.具备基本沟通能力，团队协作意识强，责任心好 5.持有效健康证或能自行办理者更佳

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求 3. 协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持 任职要求： 1.具备工程技术相关岗位从业经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强，能适应施工现场工作环境会开车 5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先

作为项目技术负责人，将秉持严谨负责的态度，全面统筹技术管理工作，保障项目高效推进、顺利实施。施工现场亟需一位核心引领者，在此，我诚盼与能力卓越、勇于担当的同仁携手共进，共筑精品工程。边防公路，工作地址，西藏察隅。路基土石方，挡墙水沟。学历要求（全日制），假学历勿扰

负责苹果及灵芝分拣加工车间的品控管理。

负责加装电梯项目现场勘查、结构评估、方案设计、图纸审核、报建技术资料编制；管控施工质量、安全、进度，处理现场技术问题；配合验收、备案及业主技术答疑。要求建筑、机电、电梯相关专业，懂加装电梯流程，能驻场看现场，有相关经验优先。

1、年龄50岁以下； 2、有相关机电工程施工经验5年以上； 3、能看懂详细机电施工图纸； 4、能申报工程施工相关材料计划； 5、工资面谈。

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山南市区内新开业的串串店高薪招聘服务员3名，工资保底4500元联系电话

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长老火锅(藏游坛城店)筹备进行中！现面向社会招贤纳士招聘岗位·前厅领班2名5000-6000()·服务员2名5000-6000()·服务员数名4000-5000·传菜员4名4000-5000·甜品师2名5000-6000()·洗碗工3名4000-5000·配菜师4名4000-5000·员工餐+卤菜2名5500-7000()·墩子3名5000-6000()福利待遇·包吃包住·全勤奖:每月无早退早无请假，奖励300元·生日奖:员工生日可领现金200元或带新休闲1天(二选一)·工龄奖:满3个月→每月+200元满6年→每月+400元满1年→每月+600元(封顶)·优秀员工奖:每月评选，奖励300-1000元·公休:每月公休3天·正式员工享受全部福利，试用期员工享内推奖励联系方式:联系人:拉女士

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招聘：技术总工薪资：面议岗位职责：

这里需要一个技术员，带安全证的。

招聘：采矿技术员 薪资：9k-11k 1. 按“谁主管谁负责”的原则，在技术上对公司安全生产工作负责； 2.参与编制审定公司各项工程安全技术措施方案，对新开工程作业人员进行安全技术施工交底； 3参与制定或审定采掘计划和技术改造计划，应包含安全生产内容及重大隐患整改； 4.参与编制或审查设计、施工图纸和技术文件；试制新成品，采用新技术、新工艺流程，必须严格执行有关安全技术规程及职业卫生标准； 5.参与制定公司安全技术管理和通风地压管理制度、标准、规范、规程，组织论证、审定安全技术措施项目； 6.参加技术例会和通风地压例会，分析安全技术、通风地压动态，及时解决存在的问题； 7.负责生产现场安全技术指导，及时解决技术上存在的问题； 8.参与生产安全事故和重大险肇事故的调查，并提出技术上的改进措施。

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急招临时装配/打包工若干名，工作地点位于西藏自治区山南市阿泉激光切割楼上二楼（古山南风路），薪资保底每小时19-21元，熟练后可计件结算，日薪可达260-360元，常年有招工需求。

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岗位职责： 1.负责生产过程中的来料、在制品及成品质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 2.准确填写检验记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环情况 3.协助维护检验仪器设备，参与测量系统分析（MSA）及校准管理 4.参与质量标准宣贯与作业指导书优化，提升一线员工自检互检意识 5.配合完成内外部质量审核，提供真实、可追溯的检验数据支持

岗位职责： 1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作 2. 指导现场施工，解决施工过程中的技术难题，确保工程质量和进度达标 3.组织技术资料整理与归档，配合竣工验收及技术文档移交 4. 参与材料选型、工艺优化及新技术应用评估，提升项目技术管理水平 5.协同项目经理开展安全文明施工管理，落实技术安全交底与风险预控措施 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术、工民建等相关专业优先 2.经验要求：具备3-5年施工现场技术管理经验，有完整项目技术负责人经历者优先 3.熟悉国家及地方相关施工规范、质量验收标准和安全生产法规 4.具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及团队协作意识 5.持有二级及以上建造师证书或中级以上工程技术职称者优先

厂里老板招工320一天，招聘年龄16-45岁 要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作内容：主要就是看机器，能让机器正常运作，有问题及时打报告 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。 所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】 包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动.

主要负责生产车间产品的检查。有3年钣金机架行业经验，会看图纸，会简单的CAD和SW。综合薪资6到9K，包吃包住，联系电话

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